Schichtleiter Lager (m/w/d)

Donau-Speditions-Gesellschaft Kießling mbH & Co. KG; Regenstauf; On-site; EUR 44,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Strukturierte Einarbeitung

Langfristige Perspektive

Leistungsgerechte Vergütung

Sicherer Arbeitsplatz

Betriebliche Gesundheitsförderung

Mitarbeiter-Benefits Programm

Urlaubstage bis 30

Job summary

Donau-Speditions-Gesellschaft Kießling mbH & Co. KG sucht eine/n Schichtleiter/in Lager in Regenstauf. Sie übernehmen die Schichtleitung, koordinieren tägliche Lagerabläufe und führen Mitarbeiter im Lager. Erfahrungen im Lager- oder Logistikbereich sowie Führungsverantwortung sind gewünscht.

Die Stelle ist Vollzeit im Zweischichtbetrieb. Wir bieten eine langfristige Perspektive, strukturierte Einarbeitung und gute Entwicklungsmöglichkeiten im familiengeführten Unternehmen.

Qualifications

• Berufserfahrung im Lager- oder Logistikbereich.
• Idealerweise Koordinations- oder Stellvertretungsfunktion.
• Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen.
• Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise.
• Bereitschaft zur Arbeit im Zweischichtsystem.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Staplerschein zwingende Voraussetzung.

Responsibilities

• Organisation und Koordination der täglichen Lagerabläufe
• Steuerung und Überwachung der Warenannahme, Kommissionierung und Warenausgabe
• Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs innerhalb der Schicht
• Unterstützung und fachliche Anleitung der Mitarbeiter im Lager
• Überwachung von Qualität, Ordnung und Arbeitssicherheit
• Unterstützung bei der Einsatz- und Urlaubsplanung
• Kommunikation mit anderen Abteilungen und der Abteilungsleiter Lager

Skills

Lagererfahrung

Führungserfahrung

Staplerschein

Deutschkenntnisse

Job description

Schichtleiter Lager

Für unser Gefahrstofflager suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und verantwortungsbewussten Mitarbeiter (m/w/d) im Zweischichtsystem. Nach entsprechender und Einarbeitung übernehmen Sie die Schichtleitung mit Personalverantwortung. Sie verfügen über Erfahrung im Lagerbereich, waren bereits in einer leitenden Funktion tätig oder möchten den nächsten Schritt in Richtung Führung gehen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Gestalten Sie die Zukunft unseres Familienunternehmens mit!

Zur Verstärkung unseres Teams im Lagerbereich suchen wir in unserem Logistikzentrum in Regenstauf

Schichtleiter Lager (m/w/d) Vollzeit, Zweischichtbetrieb

Was Sie bei uns erwartet

• Organisation und Koordination der täglichen Lagerabläufe
• Steuerung und Überwachung der Warenannahme, Kommissionierung und Warenausgabe
• Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs innerhalb der Schicht
• Unterstützung und fachliche Anleitung der Mitarbeiter im Lager
• Überwachung von Qualität, Ordnung und Arbeitssicherheit
• Unterstützung bei der Einsatz- und Urlaubsplanung
• Kommunikation mit anderen Abteilungen und der Abteilungsleiter Lager

Ihre Arbeitszeiten im Zweischichtsystem:

Montag - Freitag von 6 - 15 Uhr und 13 - 22 Uhr und während der Saison (Januar – April) von 15 - 24 Uhr

Was Sie mitbringen

• Berufserfahrung im Lager- oder Logistikbereich
• Idealerweise erste Erfahrung in einer koordinierenden oder stellvertretenden Funktion
• Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen
• Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise
• Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen
• Bereitschaft zur Arbeit im Zweischichtsystem
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Staplerschein zwingende Voraussetzung

Was wir Ihnen bieten

• Eine verantwortungsvolle Position mit langfristiger Entwicklungsperspektive
• Strukturierte und umfassende Einarbeitung
• Die Möglichkeit, sich bei entsprechender Eignung zur Schichtleitung mit Personalverantwortung weiterzuentwickeln
• Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem motivierten Team
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Leistungsgerechte Vergütung
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive

Betriebliche Gesundheitsförderung

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Mit Gesundheitstagen, ergonomischen Arbeitsplätzen, regelmäßigen Gesundheitstipps sowie einer extra Portion Vitamine durch wöchentlich frisches Obst und kostenfrei Wasser und Heißgetränke fördern wir die Gesunderhaltung im Alltag. Zusätzlich erhält jeder eine kostenfreie Unfallversicherung, die nicht nurs den beruflichen, sondern auch den privaten Bereich abdeckt.

Zusatzleistungen

Unsere Mitarbeiter profitieren von etlichen Zusatzleistungen. Neben Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld bezuschussen wir vermögenswirksame Leistungen, beispielsweise für die betriebliche Altersvorsorge oder einen Bausparvertrag.

Familienfreundlicher Arbeitgeber

Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen. Familienfreundliche Angebote wie die Unterstützung für den Wiedereinstieg nach der Elternzeit oder individuelle Lösungen bei einem Pflegefall in der Familie sind uns daher wichtigs. Unsere top Bewertungen bei Kununu und Auszeichnungen als Top Arbeitgeber wie „Beruf + Familie. Geht gut bei uns!“, die wir bereits zum vierten Mal in Folge erhalten haben, bestätigen dies.

Weiterbildung und Personalentwicklung

Wir haben immer ein offenes Ohr für unsere Mitarbeiter und unterstützen bestmöglich bei der persönlichen und fachlichen Entwicklung. Regelmäßige und individuelle Weiterbildungsangebote sichern beste Entwicklungschancen und interessante Aufstiegsmöglichkeiten durch lebenslanges Lernen. Die Bandbreite ist groß und reicht von Online-Seminaren über Schulungen bis hin zum berufsbegleitenden Studium.

Mitarbeiter-Benefits Programm

Durch entsprechende Kooperationen kommen unsere Mitarbeiter in den Genuss von zahlreichen Vergünstigungen und Mitarbeitervorteilen, egal ob für den nächsten Urlaub, die Freizeitgestaltung, Unterhaltungselektronik oder, oder, oders…

Urlaub, Sonderurlaub, Arbeitszeitkonto

Abhängig von der Betriebszugehörigkeit erhalten unsere Mitarbeiter bis zu 30 Urlaubstage im Jahr – und das ist noch nicht alles. Wir wollen, dass Sie sich Zeit für die besonderen Ereignisse und Situationen mit der eigenen Familie nehmen können. Erwarten Sie Nachwuchs, ist ein Umzug oder die eigene Hochzeit in Planung? Hierfür gewähren wir gern Sonderurlaub. Auch das eigene Arbeitszeitkonto kann für eine bezahlte Freistellung genutzt werdens.

Firmenevents

Unsere alljährliche Weihnachtsfeier ist wirklich etwas ganz Besonderes. Neben leckerem Essen und einer lockeren Atmosphäre sorgen lustige Programmpunkte wie selbst einstudierte Schauspielszenen oder der Kiessling-Chor für eine extra Portion gute Laune.

Eigene Betriebskantine

Für die Brotzeit zwischendurch sorgen frisch belegte Sandwiches, eine große und gesunde Auswahl an Mittagsgerichten sowie Snacks unserer regionalen Partners.

flache Hierarchien

Neben einem sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz bieten wir unseren Mitarbeitern flache Hierarchien, eine Kommunikation auf Augenhöhe sowie eine kollegiale und offene Firmenkultur. Hiers ist Verlass aufeinander.