*SB* Test Manager (m/w/d)(508039)

Atos Information Technology GmbH; München; Vor Ort; EUR 65.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Work-Life-Balance

Vergütung & Sozialleistungen

Kollaboration und Wachstum

Gesundheit & Nachhaltigkeit

Innovation und Wachstum

Kultur & Werte

Zusammenfassung

Atos Information Technology GmbH in München sucht einen Test Manager (m/w/d) zur Leitung von Testprojekten im Automobilsektor sowie im öffentlichen Bereich. Sie verantworten Planung, Risikoanalyse und Berichterstattung gegenüber Kunden und internen Leitungen.

Sie führen Teams, entwickeln Teststrategien, steuern Budgets, koordinieren Standorte und präsentieren Ergebnisse. Erwartet wird fundierte Praxis im QS/QM, ISTQB-Zertifizierungen sind wünschenswert, Reisebereitschaft gehört dazu.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium mit technischer oder naturwissenschaftlicher Ausrichtung.
• Langjährige Berufserfahrung, Leitung von Testteams ab 5 Personen.
• Erfahrung im QS- oder QM-Bereich und Anwendung von Testmethoden.
• Kenntnisse in Testtechniken/Strategien, analytische Fähigkeiten.
• Schnelle Einarbeitung, hohe Kundenorientierung.
• Deutsch und Englisch; Reisebereitschaft.
• Erfahrung mit MF Octane, Jira/Confluence, XRay; ISTQB-Zertifizierungen wünschenswert.
• Erfahrung aus Automotive oder öffentlichem Sektor erwünscht.

Aufgaben

• Verantwortung für Vorbereitung und Durchführung von Testprojekten, u. a. Automotive- und öffentlicher Bereich.
• Leitung von Testteams an mehreren Standorten.
• Erstellung von Teststrategien, -plänen und -abschätzungen.
• Präsentation von Aufwandsschätzungen gegenüber internen Leitern und Kunden.
• Dokumentation von Testergebnissen in Testmanagement-Tools.

Kenntnisse

Testmanagement

Agile Methoden

SAP Tests

Teamführung

Kundenorientierung

Tools

MF Octane

Jira/Confluence

XRay

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: *SB* Test Manager (m/w/d)(508039)

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Atos Information Technology GmbH
Stelle ausschließlich für schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellten Menschen

Arbeitsort

München

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

Veröffentlichungsdatum: Vor 30+ Tagen veröffentlicht

Das sind Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die Vorbereitung und Durchführung von Testprojekten insbesondere für unsere Kunden im Automobilsektor, aber auch für unsere Kunden im öffentlichen Bereich oder anderer Industrien.
• Wir interessieren uns aber auch für technisch orientierte oder SAP orientierte Testmanager an all unseren Standorten in Nürnberg/Fürth, Essen/Düsseldorf, Frankfurt, Berlin und München.
• Erstellung von Projekt-übergreifenden Teststrategien und Testkonzepten in agilen wie auch in prozessorientierten Umfeldern.
• Erstellung von Testplänen.
• Analyse von technischen Anforderungen auf Machbarkeit des Testprojektes.
• Erstellung von Test-Aufwandsschätzungen, Testobjekt spezifisch wie auch Testprojekt- und Programmübergreifend.
• Präsentation und Rechtfertigung von Aufwandsschätzungen gegenüber internen Projektleitern, Programmleitern und auch gegenüber dem Kunden.
• Erstellung von Testabschlussberichten und Präsentation der Testergebnisse gegenüber Projektleitern, Programmleitern und auch Kunden.
• Planung aller Testphasen über alle Testteilprojekte und Teststufen in agilen/in hybriden/in prozessorientierten Projektvorgehen (Randbedingungen, Meilensteine, Ressourcen) und Abstimmung der Projektpläne mit internen Projektleitern und Kunden.

Weitere Aufgaben:

• Eskalation auftretender Probleme innerhalb und außerhalb eines Testprojektes.
• Koordination und Anleitung von einem oder mehreren Testteams innerhalb eines Projekts oder Programms.
• Erstellung von Test-Projektstatusberichten mittels Testmanagement Werkzeugen oder nach projektspezifischen Vorgaben.
• Feststellung und Dokumentation von Planabweichungen.
• Erarbeitung und Umsetzung korrigierender Maßnahmen nach Absprache mit Projektleitern und Kunden.
• Sicherstellung der Erstellung und Ausführung von Testfällen, modul - oder applikationsübergreifend (Integrations- und End to End (E2E)-Tests).
• Sicherstellung der Dokumentation von Testergebnissen und Fehlerbeschreibungen in Testmanagement-Werkzeugen und Fehlertracking-Systemen.
• Vorbereitung und Durchführung von Coachings, projektspezifischen Trainings und auch Schulungen im Testumfeld, z.B. ISTQB oder Testwerkzeugen.
• Marktbeobachtung und Bearbeitung neuer Trends im Software Testing.
• Präsentation von Software Testing Fachvorträgen gegenüber unseren Kunden, aber auch auf Events wie Messen.
• Vorbereitung und Durchführung von Test Prozessbewertungen und Test Audits.

Das bringen Sie mit:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium mit technischer oder naturwissenschaftlicher Ausrichtung.
• Ihr breites IT-Wissen konnten Sie in der Praxis bereits unter Beweis stellen, führten Testteams von 5 Personen und mehr und bringen langjährige Berufserfahrung mit.
• Damit arbeiteten Sie im QS- oder QM-Bereich und konnten Ihre Kenntnisse über Testmethoden in der Praxis erfolgreich einsetzen.
• Weiterhin verfügen Sie über nachweisbare Kenntnisse in Testtechniken und -strategien, eine methodische und strukturierte Arbeitsweise sowie sehr gute analytische Fähigkeiten.
• Sie können sich schnell in neue Themengebiete einarbeiten und verlieren dabei nie Ihre hohe Kundenorientierung.
• Neben guten Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, überzeugen Sie durch Teamfähigkeit und eine uneingeschränkte Reisebereitschaft.
• Praktische Erfahrungen in der Nutzung von Testmanagement Werkzeugen wie MF Octane, sowie Atlassian Jira/Confluence und XRay sind von Vorteil. Wünschenswert sind weiterhin Zertifizierungen nach ISTQB Standard, worin wir Sie aber auch gerne fortbilden.
• Weiterhin wünschen wir uns Bewerber mit Erfahrungen aus dem Automotive Sektor, aber auch aus dem öffentlichen Bereich sowie mit ersten Projektmanagement Kenntnissen.

Das bieten wir Ihnen:

• Work-Life-Balance: Genießen Sie flexible Arbeitszeitmodelle wie Teilzeit, Sabbatical oder Wahlarbeitszeit, 30 Tage bezahlten Jahresurlaub, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten z.B. im Homeoffice.
• Vergütung & Sozialleistungen: Faires Gehalt mit tarifvertraglicher Bindung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen, abgestimmt auf Ihre Lebensweise und Bedürfnisse.
• Kollaboration und Wachstum: Gelebte Diversität und Inklusion durch ein nationales und internationales Mitarbeiternetzwerk, vielfältige Lernmöglichkeiten durch ein auf Sie zugeschnittenes Schulungs- und Ausbildungsprogramm für Ihre individuelle Weiterentwicklung.
• Gesundheit & Nachhaltigkeit: Umfassende Gesundheitsprogramme, weitreichende betriebliche Inklusionsvereinbarung für barrierefreies Arbeitsumfeld, das Menschen mit Behinderungen unterstützt. Nachhaltigkeit ist ein zentraler Bestandteil unserer Kundenlösungen und unseres eigenen Handelns.
• Innovation und Wachstum: Sie haben die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld etwas aufzubauen und zu bewegen, kontinuierlich zu lernen, Sich weiterzuentwickeln. Hierbei werden Sie durch ein nationales und internationales Mitarbeiternetzwerk unterstützt.
• Kultur & Werte: Wir glauben an die Kraft des Miteinanders – starke Beziehungen zu Kolleg:innen, Kund:innen und Partnern bilden das Fundament unseres Erfolgs. Mit Kreativität und technischem Können entwickeln wir innovative Lösungen, die den Herausforderungen unserer Zeit voraus sind.