SAP S/4HANA Sales & Distribution Consultant Inhouse (m/w/d)

Karriereweg GmbH; Essen; Hybrid; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildung

Job summary

Karriereweg GmbH sucht einen erfahrenen SAP S/4HANA Sales & Distribution Consultant (m/w/d) zur fachlichen Verantwortung der Vertriebsprozesse im Transformationsprogramm. Sie koordinieren den Implementierungspartner, bewerten Konzepte und Ergebnisse und stellen Lösungen sicher, die zum Geschäft passen.

Sie bringen mehrjährige SAP SD-Erfahrung mit S/4HANA-Projekten sowie Kenntnisse in ECC und Außenhandelssoftware mit. Deutsch sicher, Englisch fließend, Reisetätigkeit wird erwartet.

Qualifications

• Mehrjährige SAP SD-Erfahrung, ideal mit S/4HANA-Rollouts in mehreren Ländern.
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Responsibilities

• Sie verantworten Vertriebs- und Auftragsprozesse im SAP-S/4HANA-Template von Angebot bis Faktura.
• Sie steuern das Implementierungspartner fachlich, prüfen Konzepte, Schätzungen und Ergebnisse.
• Sie übersetzen Vertriebsanforderungen in SAP-Lösungen nahe dem Standard.
• Sie bereiten Pilot- und Rollouts aus Vertriebssicht vor und unterstützen bei Meilensteinen vor Ort.
• Sie kommunizieren Risiken und Entscheidungen klar gegenüber Leitung und IT.

Skills

SAP SD

S/4HANA-Projekte

Vertriebsprozesse

Preisfindung

Leitungsebene Kommunikation

Englisch

Tools

SAP ECC

Außenhandelssoftware

Job description

Raum Essen, Vollzeit · unbefristet

Für unseren Mandanten, eine international tätige, börsennotierte Industriegruppe, suchen wir einen SAP S/4HANA Sales & Distribution Consultant (m/w/d), der die Vertriebsprozesse in der laufenden S/4HANA-Transformation fachlich verantwortet und den Implementierungspartner steuert.

Das Projekt

Die Gruppe führt ihre Gesellschaften in mehreren Ländern schrittweise auf ein gemeinsames SAP-Template. Das Template steht, der erste Rollout wird vorbereitet. Einen großen Teil der technischen Umsetzung übernimmt ein Implementierungspartner, an den Standorten unterstützen lokale Teams. Auf Kundenseite braucht es jemanden, der Sales & Distribution fachlich bis ins Detail beherrscht, die Vorschläge des Partners bewertet und dafür sorgt, dass Lösungen entstehen, die zum Geschäft passen. Sie berichten an die Leitung des SAP-Teams, die Projektleitung liegt an anderer Stelle.

Ihre Aufgaben im Projekt

• Sie verantworten die Vertriebs- und Auftragsprozesse im Template, vom Angebot über Preisfindung und Lieferung bis zur Faktura.
• Sie steuern den Implementierungspartner fachlich: Sie prüfen Konzepte, Schätzungen und Ergebnisse und setzen durch, was das Unternehmen tatsächlich braucht.
• Sie übersetzen Anforderungen der Vertriebsbereiche in Lösungen nah am SAP-Standard.
• Sie bereiten Pilot und Rollouts aus Vertriebssicht vor und sind bei wichtigen Meilensteinen vor Ort.
• Sie bringen Entscheidungen und Risiken klar auf den Punkt, auch gegenüber Programm- und IT-Leitung.
• Sie machen die Anwenderinnen und Anwender im Vertrieb fit für die neuen Abläufe.
• Im bestehenden System sind Sie Ansprechpartner für knifflige Fälle und für angebundene Systeme, etwa für Zoll und Versand.

Das bringen Sie mit

• Mehrjährige Erfahrung mit SAP Sales & Distribution, inhouse oder in der Beratung
• Mehrere S/4HANA-Projekte, die Sie in Ihrem Modul von der Konzeption bis zum Go-live getragen haben, idealerweise mit Rollouts in mehrere Länder
• Tiefes Verständnis der Vertriebsprozesse inklusive Preisfindung und der Verbindungen zu Materialwirtschaft und Finanzen
• Erfahrung mit Implementierungspartnern und die Sicherheit, deren Vorschläge fachlich zu bewerten
• Klare Kommunikation auf Leitungsebene, Selbststeuerung und einen kühlen Kopf in Phasen mit hohem Takt
• Verhandlungssicheres Deutsch und fließendes Englisch
• Von Vorteil: Erfahrung mit SAP ECC, Projektleitungserfahrung, Kenntnisse in Außenhandelssoftware mit SAP-Anbindung

Das erwartet Sie

• Arbeitsplatz im Raum Augsburg, München, Münster oder Essen: drei Tage pro Woche am Standort, zwei Tage mobil, dazu projektabhängige Reisen innerhalb der Gruppe
• Eine Fachrolle mit echtem Einfluss auf ein langfristiges Programm und ein SAP-Team mit rund zehn Kolleginnen und Kollegen
• Festanstellung in einer wirtschaftlich soliden Gruppe mit kurzen Entscheidungswegen
• Betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildung

Interesse?

Senden Sie uns Ihren Lebenslauf mit Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin. Stefan Schulz meldet sich bei Ihnen für ein vertrauliches Erstgespräch.