SAP Inhouse Berater (m/w/d)

Continentale Versicherung

Dortmund

Hybrid

EUR 55.000 - 75.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Mobiles Arbeiten
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Umfangreiches Weiterbildungsangebot
Betriebliche Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen & Sonderzahlungen

Zusammenfassung

Ein führendes Versicherungsunternehmen in Dortmund sucht einen Business Analysten für die Betreuung des SAP FI/CO Systems. In dieser Rolle sind Sie für die Analyse von Anforderungen, Durchführung von Customizing-Aktivitäten und die Mitwirkung an Projekten verantwortlich. Ideale Kandidaten verfügen über ein Studium in einschlägigen Bereichen und Erfahrung im SAP FI-Modul. Es werden flexible Arbeitsweisen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten geboten.

Qualifikationen

  • Hochschul- oder Fachhochschulstudium mit Fachrichtung Versicherungswesen oder Informatik.
  • Mehrjährige Berufserfahrung mit SAP FI-Modulen, insbesondere Hauptbuch und Kreditorenbuchhaltung.
  • Gute Kenntnisse in Anforderungs- und Projektmanagement.

Aufgaben

  • Analyse und Dokumentation von fachlichen Anforderungen.
  • Durchführung von Customizing-Aktivitäten zur Systemweiterentwicklung.
  • Verantwortung für die Umsetzung von Systemveränderungen in SAP.

Kenntnisse

Analytisches Denken
Kommunikation
Eigenständigkeit
Organisation

Ausbildung

Hochschul- oder Fachhochschulstudium in relevante Bereiche

Tools

SAP FI Modul
S/4HANA
Fiori-Anwendungen

Jobbeschreibung

Unsere Mitarbeitenden – motivierte Menschen, die zu uns passen. Denn wir geben ihnen Raum, damit sie ihre individuellen Stärken einsetzen und Verantwortung übernehmen können. Bereichern Sie unser Team, wachsen Sie über sich hinaus und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Continentale, EUROPA und Mannheimer – drei starke Marken, ein Verbund.
Was Sie erwartet
Sie sind in der Organisationseinheit Rechnungswesen Verbund tätig. Als Business Analyst übernehmen Sie die Betreuung des SAP FI/CO Systems im laufenden Betrieb und in Projekten. In Ihrem Team treffen Sie auf Menschen, die Verantwortung übernehmen und ihre persönlichen Stärken einbringen. Wir tauschen uns aus und entwickeln uns gemeinsam weiter. Sind Sie wie wir? Dann bringen Sie sich ein

  • Sie sind ein wichtiger Pfeiler in Ihrem Team: Sie analysieren eigenverantwortlich fachliche Anforderungen und überführen Geschäftsanforderungen in Systemanforderungen inkl. der Dokumentation.
  • Sie bringen Ihr Know-how ein: Sie nehmen Customizing-Aktivitäten zur Weiterentwicklung und zum Betrieb der Systeme vor und steuern die Beauftragung interner und externer Dienstleister in der Informatik.
  • Mit Ihrer Expertise tragen Sie Ihren Teil zur Weiterentwicklung und Optimierung bei: Sie verantworten die adäquate Umsetzung der vom Fachbereich gewünschten Systemveränderungen in SAP und bringen diese in Einklang mit regulatorischen Anforderungen auch für SAP-Addons.
  • Sie wirken aktiv bei Veränderungsprozessen mit: Sie arbeiten in Projekten verschiedener Größe mit und sind Teil der S/4HANA Transformation.
Was Sie auszeichnet
  • Ausbildung: Sie haben ein Hochschul- oder Fachhochschulstudium mit einem der Schwerpunkte Versicherungswesen, Organisation, Mathematik, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.
  • Erfahrung: Sie können mehrjährige Berufserfahrung in der Anwendung und im Customizing einer oder mehreren der folgenden SAP FI Module: Hauptbuch, Anlagenbuchhaltung, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung, SAP Special Ledger oder Konsolidierung aufweisen. Sie konnten idealerweise erste Erfahrungen mit S/4HANA oder Fiori-Anwendungen sammeln.
  • Kenntnisse: Sie haben gute Kenntnisse der Methoden und Verfahren des Anforderungs- oder des Projektmanagements oder in der Anwendung von SAP-Analyse-Werkzeugen.
  • Persönlichkeit: Sie sind kommunikativ und denken analytisch. Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch eine hohe Eigenständigkeit und konzeptionelles Denken aus. Außerdem übernehmen Sie gerne Verantwortung.
Ihre Vorteile
  • Mobiles Arbeiten: Bleiben Sie flexibel: An zwei Tagen pro Woche können Sie von zu Hause aus arbeiten.
  • Flexible Arbeitszeiten: Wir verzichten auf Kern- und Mindestarbeitszeiten. So bieten wir Ihnen eine gute Vereinbarkeit von Familie, Hobby und Beruf.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns an: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Impfungen, Betriebssport oder interessanten Seminaren sorgen wir für das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden.
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot: Mit unserem vielfältigen Angebot an internen und externen Schulungen, Workshops oder Coachings sorgen wir dafür, dass Sie fachlich auf dem neuesten Stand bleiben.
  • Betriebliche Altersvorsorge: Wir haben die Zukunft im Blick und bezuschussen daher Ihre betriebliche Altersvorsorge.
  • Vermögenswirksame Leistungen & Sonderzahlungen: Zusätzlich zu Ihrem Gehalt zahlen wir Ihnen vermögenswirksame Leistungen sowie Sonderzahlungen in Form von Weihnachts- und Urlaubsgeld.
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