Hebe dich für diese Rolle von der Masse ab — erstelle in etwa einer Minute einen maßgeschneiderten Lebenslauf und ein Anschreiben.
PwC Deutschland sucht eine/n SAP HCM Project Manager (w/m/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Sie verantworten die Planung und Umsetzung von HR-Projekten, steuern Teams und kommunizieren mit Stakeholdern im Mandantenumfeld.
Sie bringen 4+ Jahre Erfahrung in SAP HCM, H4S4 und SuccessFactors mit, kennen SAP HCM Module, ABAP und Fiori und beherrschen Deutsch sowie Englisch auf hohem Niveau. Attraktive Benefits und flexibles Arbeiten im hybriden Modell werden geboten.
Für unseren Geschäftsbereich Consulting suchen wir dich zumnächstmöglichen Zeitpunkt als SAP HCM Project Manager (w/m/d).
SAP HR Projekte: Du verantwortest die Planung und Durchführung von Beratungsprojekten zur systemseitigen Umstellung von SAP HCM auf H4S4 und SuccessFactors auf Basis von Best Practices.Du steuerst deine Teams durch alle Projektphasen und überzeugst als kompetente:r Ansprechpartner:in für unseren Mandanten und übernimmst zudem die Kommunikation mit allen relevanten internen und externen Stakeholdern für die erfolgreiche Umsetzung von Projekten.
HR-IT-Strategien: Mit deiner Kompetenz und deinem Verständnis der individuellen Kundensituation entwickelst du HR-IT-Systemarchitekturen unter Berücksichtigung von technischen, fachlich-organisatorischen und rechtlichen Abhängigkeiten.
Implementierung: Du kümmerst dich um die Beratung und Umsetzung von Kundenanforderungen zur Optimierung von HR-Prozessen und -Funktionalitäten in SAP HCM und H4S4.
Testmanagement: Du planst und begleitest Testings zur Sicherstellung der Systemqualität. Du übernimmst Verantwortung für die Planung und Durchführung von Schulungen Key-User und Anwender:innen.
Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Workforce Transformation Teams gestaltest du gemeinsam mit unseren Kunden die Arbeitswelt von morgen mit. Wir decken das ganze Spektrum der HR-Beratung ab, ganz gleich, ob es um Reward Consulting, die Auswahl und Implementierung von HR-Cloud-Lösungen oder um grundlegende Prozessveränderungen geht. Da unser Aufgabenspektrum so breit gefächert ist, setzen wir auf die Expertise von Menschen der unterschiedlichsten Fachrichtungen - von Steuerberater:innen über Psycholog:innen, bis hin zu Jurist:innen oder Wirtschaftswissenschaftler:innen.
Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung?
Melde dich gerne bei Jasmin Lubana unter +49 69 9585-2222 .