SAP-Experte (m/w/d)

Tintschl AG; Hagen; Hybrid; EUR 80,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Übertarifliche Vergütung

Kununu Top Company 2026

Ansprechpartner

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildungsmöglichkeiten

Übernahmechance

Homeoffice möglich

Job summary

Tintschl AG sucht eine erfahrene SAP-Beraterin bzw. einen SAP-Berater mit Schwerpunkt Prozessberatung und Lösungsdesign. Sie betreuen SAP-Landschaften, beraten Fachbereiche und implementieren ganzheitliche End-to-End-Lösungen in einem produzierenden Umfeld.

Zu Ihren Aufgaben gehören Modulbetreuung, Schnittstellen-Integration, Testing und Audit-Compliance sowie Schulungen von Key Usern. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen werden je nach Einsatz berücksichtigt.

Qualifications

• Fundierte SAP-Erfahrung in mindestens zwei Modulen (FI/CO, MM, PP, PS, QM, SD, EWM)
• Sorgfältige Analyse fachlicher Anforderungen und Beratung der Fachbereiche
• Kenntnisse in SAP-Schnittstellen und Integrationsszenarien
• Umfassendes Verständnis bereichsübergreifender Geschäftsprozesse (Einkauf, Vertrieb, Produktion, Logistik, Finance)

Responsibilities

• Erster Ansprechpartner für Fachbereiche und Key User
• SAP-Prozessberatung und Lösungsdesign entlang End-to-End-Prozessen
• Modulbetreuung & Customizing inkl. Release- und Change-Prozessen
• Support, Incident- und Change-Management (2nd/3rd Level)
• Testing, Qualitätssicherung und UAT-Unterstützung
• Workshops, Schulungen und Begleitung von Prozessänderungen

Skills

Analytische Denkweise

Teamfähigkeit

Hands-on-Mentalität

Kundenorientierung

Education

Bachelorabschluss Betriebswirtschaft / Wirtschaftsinformatik

Tools

SAP

SAP S/4HANA

SAP Customizing

SAP Schnittstellen

Job description

Für unseren namhaften Kunden suchen wir Sie!

Ihre Aufgaben

• Sie sind der erste Ansprechpartner für die Fachbereiche und Key User und unterstützen das Tagesgeschäft bei allen SAP-Fragestellungen
• SAP Prozessberatung & Lösungsdesign: Analyse fachlicher Anforderungen, Beratung der Fachbereiche und Entwicklung ganzheitlicher SAP-Lösungen entlang der End-to-End-Prozesse
• Modulbetreuung & Customizing: Operative Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-Landschaft inklusive Customizing, Spezifikation von Entwicklungsanforderungen sowie Release- und Change-Prozessen
• Support & Fehleranalyse: Bearbeitung komplexer Incidents im 2nd- und 3rd-Level-Support, Root-Cause-Analysen und Koordination externer Dienstleister
• Testing & Qualitätssicherung: Planung und Durchführung von System-, Integrations- und Regressionstests sowie Unterstützung bei UATs, Audits und Compliance-Anforderungen
• Schnittstellen & Integration: Betreuung und Optimierung von SAP-Schnittstellen sowie Analyse und Umsetzung neuer Integrationsszenarien
• Key User & Fachbereiche: Beratung und Unterstützung von Key Usern, Durchführung von Workshops und Schulungen sowie Begleitung von Prozessänderungen
• SAP Projekte & Transformation: Mitarbeit an SAP-Projekten, Rollouts, Migrationen und S/4HANA-Initiativen sowie Übernahme eigener Arbeitspakete
• Sie verfügen möglichst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Ausbildung
• Sie besitzen mehrjährige Erfahrung in mindestens zwei der folgenden SAP Module: FI/CO, MM, PP, PS, QM, SD, EWM in einem produzierenden Unternehmen
• Erfahrung mit SAP S/4HANA sowie fundierte Kenntnisse im SAP-Customizing
• Erfahrung mit SAP-Schnittstellen, Integrationsszenarien, Testing sowie Incident- und Change-Management
• Ausgeprägtes Verständnis für bereichsübergreifende Geschäftsprozesse, insbesondere in Einkauf, Vertrieb, Produktion, Logistik und Finance
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Serviceorientierung
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das bieten wir Ihnen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber
• Übertarifliche Vergütung inklusive attraktiver Zuschläge
• Auszeichnungen, die für sich sprechen – unter anderem Kununu Top Company 2026 und FOCUS Top Unternehmen
• Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner während des gesamten Einsatzes
• Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten vier Beschäftigungsjahre
• Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie von bis zu 1.000 €
• Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Zukunft
• Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Sehr gute Übernahmechancen bei unserem Kunden
• Je nach Einsatzbereich besteht die Möglichkeit zum Homeoffice in Abstimmung mit unserem Kunden