SAP Department Lead (m/w/d)

RÖDL; Nürnberg; Vor Ort; EUR 90.000 - 140.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktive Bezahlung

Mobiles Arbeiten

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Mobilität und Gesundheit

Zusammenfassung

RÖDL in Nürnberg sucht eine Führungskraft für das SAP Competence Center zur Leitung des SAP-Umfelds, Teamführung und Portfoliomanagement. Sie arbeiten eng mit Fachbereichen zusammen, definieren Strategien und setzen ERP-Lösungen um.

Sie bringen mehrjährige internationale IT-Projektmanagement-Erfahrung, tiefgehendes SAP-Verständnis sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Informatik/Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation mit relevanter Praxiserfahrung.
• Führungserfahrung in funktionsübergreifenden, virtuellen oder internationalen Teams.
• Mehrjährige internationale Erfahrung im Management von IT-Projekten und Geschäftsbeziehungen.
• Fundiertes Verständnis von Lösungsstrategien und Portfoliomanagement.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Stakeholder-Management und Auftreten gegenüber Top-Management.
• Kenntnisse von Geschäftsprozessen (Order to Cash, Procure to Pay, Record to Report) in SAP.

Aufgaben

• Leitung des internen SAP Competence Centers mit Fokus auf Führung.
• Recruiting sowie Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden durch Schulungen und Mentoring.
• Koordination externer Dienstleister und cost-efficient Zusammenarbeit.
• Verbesserung der Servicequalität im SAP-Umfeld und Endnutzerzufriedenheit.
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Vision und Strategie.
• Analyse ERP-gestützter Geschäftsprozesse und Durchführung von Workshops.
• Fachliche Mitarbeit in Projekten z. B. als Project Manager oder SAP Architect.
• Begleitung der Implementierung neuer SAP-Funktionalitäten in Abstimmung mit Serviceeinheiten.
• Verantwortung für Applikationsmanagement der SAP-Module (FI/CO, SD/PS, CPM, BW, SAP Ariba).

Kenntnisse

Führungspersönlichkeit

Teamführung

Kommunikation

Stakeholder-Management

Ausbildung

Wirtschafts-Informatik

Betriebswirtschaftslehre mit IT-Schwerpunkt

Ingenieurwissenschaften

Tools

SAP

SAP Ariba

Jobbeschreibung

für unsere Global Digital Services in Nürnberg
Stellen-ID 8631
Wir gestalten IT-Lösungen und digitale Innovationen von innen heraus – jeden Tag ein Stück Zukunft aus der Mitte von RÖDL. Werde Teil unserer IT-Teams und bring deine Expertise in Künstlicher Intelligenz, Cloud-Computing und Cybersecurity ein, um den internen Fortschritt aktiv mitzugestalten.

Deine Aufgaben

• Leitung des internen SAP Competence Centers mit Fokus auf inspirierende und effektive Führung
• Recruiting sowie Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden durch Schulungen und Mentoring im SAP- und Persönlichkeitsumfeld
• Koordination externer Dienstleister und Sicherstellung einer kostenorientierten Zusammenarbeit
• Verbesserung der Servicequalität im SAP-Umfeld und Steigerung der Endnutzerzufriedenheit
• Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Definition und Umsetzung einer gemeinsamen Vision und Strategie
• Analyse ERP-gestützter Geschäftsprozesse, Entwicklung praxisnaher Lösungen sowie Durchführung von Workshops mit ERP-Anwendern
• Fachliche Mitarbeit in Projekten, z. B. als Project Manager oder SAP Architect
• Begleitung der Implementierung neuer Funktionalitäten in Abstimmung mit den internen Serviceeinheiten und Geschäftsfeldern
• Verantwortung für das Applikationsmanagement der eingesetzten SAP-Module (u. a. FI/CO, SD/PS, CPM, BW, SAP Ariba) sowie für Stammdaten- und Schnittstellenmanagement

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre mit IT-Schwerpunkt, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Praxiserfahrung
• Führungspersönlichkeit mit Erfahrung in der Leitung funktionsübergreifender, virtueller oder internationaler Teams
• Mehrjährige, idealerweise internationale Erfahrung im Management von IT-Projekten und Geschäftsbeziehungen
• Fundiertes Verständnis von Lösungsstrategien und Portfoliomanagement
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, starkes Stakeholder Management und sicheres Auftreten gegenüber Top‑Management und Fachbereichen
• Fundierte Kenntnisse von Geschäftsprozessen (z. B. Order to Cash, Procure to Pay und Record to Report), idealerweise in der Dienstleistungsbranche und deren Umsetzung in SAP
• Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

• Direkt durchstarten: Strukturierte Einarbeitung, schnelle Teamintegration und frühzeitige Übernahme von Verantwortung
• Langfristige Perspektiven: Klares Karrieremodell, unternehmerische Möglichkeiten, Trainings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in unserer Inhouse‑Akademie
• Top Konditionen: Attraktive Bezahlung, mobiles Arbeiten – auch aus ausgewählten Ländern Europas, flexible Arbeitszeiten, gute Work‑Life‑Balance mit 30 Tagen Urlaub bei einer 5‑Tage‑Woche
• Gemeinsame Erlebnisse: Ski‑Freizeit, Teamtage und Unternehmensevents
• Gesundheit und Mobilität: Zuzahlung zum EGYM Wellpass, breite Gesundheitsförderung, Bike‑Leasing sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket