Sachgebietsleitung (w/m/d) Katasterführung – Kreis Unna

Kreis Unna; Unna; On-site; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Tarifgehalt

Zusatzversorgung

Jährliche Sonderzahlungen

30 Tage Urlaub

Corporate Benefits

Gleitzeit

Job summary

Kreis Unna sucht eine sachgebietsleitung Katasterführung zur verantwortlichen Leitung des Katasterteams im Fachbereich Geoinformation und Kataster. Sie steuern die rechtskonforme Fortführung des Liegenschaftskatasters und koordinieren Abläufe in Katasterführung sowie -erneuerung.

Zu Ihren Aufgaben gehören die Übernahme von Katasterbelangen aus Flurbereinigungsverfahren, Gewässervermessungen und anspruchsvolle Vermessungsentscheidungen.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Geodäsie oder Vermessungswesen.
• Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des vermessungstechnischen Dienstes.
• Führungserfahrung und das Leiten eines Teams.
• Fundierte Kenntnisse im Liegenschaftskataster, AAA‑Datenmodellierung und GIS-Bearbeitung.
• Kenntnisse einschlägiger Gesetze und Vorschriften; Durchsetzungs- und Verhandlungsgeschick.

Responsibilities

• Leitung und Führung des Sachgebiets Katasterführung.
• Aufsicht über rechtskonforme und qualitätsgesicherte Fortführung des Liegenschaftskatasters.
• Organisation und Koordination der Arbeitsabläufe in Katasterführung und -erneuerung.
• Verantwortung für Katasterübernahme von Flurbereinigungs- und Umlegungsverfahren sowie Gewässervermessungen.
• Treffen von Entscheidungen in komplexen Vermessungsangelegenheiten.

Skills

Führungserfahrung

Teamführung

Analytische Fähigkeiten

Verhandlungsstärke

Kommunikation

Eigenständigkeit

Lernbereitschaft

Durchsetzungsvermögen

Education

Geodäsie oder Vermessungswesen Studium

Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des vermessungstechnischen Dienstes

Tools

AAA‑Datenmodellierung

GIS-Bearbeitung

Geodatenverarbeitung

Job description

Verstärken Sie den Fachbereich Geoinformation und Kataster zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Sachgebietsleitung (w/m/d) Katasterführung – Kreis Unna

Bes.-Gr. A 13 LBesG bzw. EG 13 TVöD, Vollzeit, unbefristet

Das Sachgebiet Katasterführung im Fachbereich Geoinformation und Kataster des Kreises Unna hat die Aufgabe, das Liegenschaftskataster durch präzise und aktuelle Daten zu pflegen und fortzuführen. Im Zuge dessen stehen u. a. grundstücksbezogene Vermessungen, Gebäudeaktualisierungen und die Fortführung des Grundbuches auf der Agenda. Die Aufgaben sind ebenso vielfältig wie das engagierte Team selbst – haben Sie Lust, ein Teil davon zu sein und die Zukunft des Kreises aktiv mitzugestalten? Wir freuen uns auf Ihre Expertise!

Ihre Aufgaben

• Leitung und Führung des Sachgebiets Katasterführung
• Fachliche Aufsicht über die rechtskonforme und qualitätsgesicherte Fortführung des Liegenschaftskatasters
• Organisation und Koordination der Arbeitsabläufe in den Bereichen Katasterführung und Katastererneuerung
• Verantwortung für die Katasterübernahme von Flurbereinigungs- und Umlegungsverfahren sowie umfangreiche Gewässervermessungen
• Treffen von Entscheidungen in komplexen Vermessungsangelegenheiten

Ihr Profil

• Erfolgreiches Studium der Fachrichtung Geodäsie oder Vermessungswesen
• oder Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des vermessungstechnischen Dienstes
• Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein Team zielorientiert zu leiten und weiterzuentwickeln
• Fundierte Fachkompetenz im Bereich Liegenschaftskataster
• Kenntnisse in der AAA-Datenmodellierung sowie der GIS-Bearbeitung
• Fachspezifische Kenntnisse in einschlägigen Gesetzen und Vorschriften
• Analyse- und Durchsetzungsstärke, eine verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Verhandlungsgeschick – auch in herausfordernden Situationen
• Die Bereitschaft, sich in neue Arbeitsmethoden und Technologien einzuarbeiten

Unser Angebot

• Vielfältig und sinnstiftend: ein zukunftssicherer Job mit anspruchsvollen Aufgaben bei einem zuverlässigen, gemeinwohlorientierten Arbeitgeber
• Gut aufgestellt: Tarifgehalt, inklusive betrieblicher Zusatzversorgung bzw. vermögenswirksamen Leistungen, jährliche Sonderzahlungen, 30 Tage Urlaub und Corporate Benefits
• Durchweg flexibel: Familie und Beruf in Einklang durch Gleitzeit, mobiles Arbeiten und unsere betriebseigene Kinderbetreuung
• Starke Perspektive: zahlreiche in- und externe Weiterbildungen, Seminare und Gesundheitskurse sowie unser Bistro im Kreishaus Unna mit leckeren vergünstigten Speisen und Getränken
• Sicher ankommen: gute ÖPNV-Anbindung, bezuschusstes Jobticket, E-Bike-Leasing, Fahrrad- und Pkw-Parkplätze mit E-Lademöglichkeiten für Mitarbeitende

Die Benefits können je nach Position und Standort variieren.

Verstärken Sie unser Team!

Die Vielfalt der Mitarbeitenden ist für den Kreis Unna ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Deshalb begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Zudem hat sich der Kreis Unna die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW zum Ziel gesetzt.

Der Kreis Unna fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein.

Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Es wird auf den Vorrang interner Besetzung hingewiesen (gestuftes Ausschreibungsverfahren). Für interne Bewerbungen gelten die im Intranet des Kreises Unna veröffentlichten Voraussetzungen.