Sachbearbeitung Individualkreditmanagement

Volksbank Köln Bonn eG; Bonn; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Genossenschaftsbank in Deutschland sucht eine/n Sachbearbeiter/in im Individualkreditmanagement. In dieser Rolle bearbeiten Sie risikorelevante Kreditgeschäfte und verwalten Kredit- sowie Sicherheitenverträge. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, einen unbefristeten Vertrag und zahlreiche Sozialleistungen. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres starken Teams!

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten

30 Tage Urlaub

Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

• Relevante Fortbildungen sind von Vorteil.
• Fundierte Kenntnisse im Verbraucherkreditrecht.
• Fähigkeit, Kredite und Sicherheiten rechtssicher zu gestalten.

Aufgaben

• Bearbeitung von Vorgängen im risikorelevanten Kreditgeschäft.
• Verantwortung für die Erstellung von Kredit- und Sicherheitenverträgen.
• Unterstützung bei der Bauträgerkostenkontrolle.

Kenntnisse

Berufserfahrung in der Kreditsachbearbeitung

Strukturierte und analytische Arbeitsweise

Flexibilität und Teamorientierung

Ausbildung

Ausbildung zur Bankkauffrau bzw. Bankkaufmann

Tools

agree21

Jobbeschreibung

Die Volksbank Köln Bonn eG zählt zu den führenden Genossenschaftsbanken in Deutschland und ist fest in der starken Wirtschaftsregion Köln, Bonn und Rhein-Sieg verwurzelt. Als verlässlicher Partner setzen wir auf persönliche Nähe, individuelle Beratung und nachhaltige Lösungen für unsere Mitglieder sowie Kundinnen und Kunden.
Mit unserem Motto „von Herzen rheinisch“ stehen wir für Vertrauen, Gemeinschaft und eine zukunftsorientierte Arbeitswelt – auch als Arbeitgeber.

Sie wollen Teil unserer Erfolgsgeschichte und unserer großen Gemeinschaft werden?

Dann kommen Sie zu uns als:

Sachbearbeitung Individualkreditmanagement (m/w/d)

So sieht Ihr zukünftiges Arbeitsgebiet aus…

Als Sachbearbeitung im Individualkreditmanagement bearbeiten Sie Vorgänge im risikorelevanten Kreditgeschäft unter Einhaltung aller gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen (z. B. BelWertV, MaRisk). Sie übernehmen Verantwortung für die Erstellung und Verwaltung von Kredit- und Sicherheitenverträgen, begleiten Bauträgerfinanzierungen und setzen genehmigte Adressrisikoentscheide um. Ihr Arbeitsalltag ist geprägt von der Bearbeitung komplexer Sachverhalte, der Sicherheitenverwaltung sowie der digitalen Kreditaktenführung. Sie arbeiten eng mit Referenten und anderen Fachbereichen zusammen und unterstützen im Rahmen der Bauträgerkostenkontrolle.

Ihre Hauptaufgaben

• Erstellung von Kredit- und Sicherheitenverträgen (inkl. risikorelevantes Kreditgeschäft und Bauträgerfinanzierungen)
• Umsetzung von genehmigten Adressrisikoentscheiden
• Erstellung von Änderungsvereinbarungen zu Stundungen, Tilgungsänderungen, Zins- und Darlehensprolongationen
• Beauftragung von endgültigen Wertgutachten
• Bearbeitung von Organkrediten und Konsortialkrediten
• Bearbeitung von Kreditrahmen, Sicherheitenfreigaben und Ablösungen im Treuhandwege
• Sicherheitenbearbeitung und -verwaltung
• (Digitale) Kreditaktenführung
• Änderung von Darlehenskontendaten inkl. Kreditauszahlungen auf Weisung der Referenten
• Bearbeitung von Geldmarktdarlehen und Schuldhaftentlassungen
• Unterstützung der Referenten bei der Bauträgerkostenkontrolle
• Erledigung von Korrespondenz
• Kontinuierliche Wissensaneignung zu Geschäftsstrategien und ESG-Anforderungen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau bzw. zum Bankkaufmann, ergänzt durch relevante Fortbildungen
• Berufserfahrung in der Kreditsachbearbeitung, insbesondere in der Bearbeitung von Sicherheiten sowie der Erstellung von Kredit- und Sicherheitenverträgen
• Fundierte fachtheoretische und rechtliche Kenntnisse im Verbraucherkreditrecht
• Fähigkeit, Kredite und Sicherheiten rechtssicher zu gestalten und deren Werthaltigkeit zu beurteilen
• Strukturierte, zuverlässige und analytische Arbeitsweise – auch unter Zeitdruck
• Hohes Maß an Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Teamorientierung, Ausdauer und Konzentrationsfähigkeit
• Sicherer Umgang mit agree21 sowie ausgeprägte Technik- und Prozessaffinität
• Kenntnisse der Geschäftsstrategien und ESG-Anforderungen sind von Vorteil

Benefits – was bieten wir Ihnen?

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Flexible Arbeitszeitenundmobiles Arbeiten
• 30 Tage Urlaub sowie Bankfeiertage (Heiligabend, Silvester und Rosenmontag)
• attraktive und wertschätzendeVergütunggemäß Tarifvertrag (13 Gehälter)und variable Vergütung
• Vermögenswirksame Leistungen (in voller Höhe von 480 EUR p.a.)
• Mitarbeiterkonditionen und Gruppentarife der Verbundunternehmen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gefördertes Deutschlandticket als Jobticket
• Workation und die Möglichkeit 2 Wochen mehr Urlaub zu kaufen
• Urban Sports Club
• Mitarbeiterevents – Betriebsfeste, Jubilarfeiern, Weihnachtsfeiern
• Genossenschaftlicher Grundgedanke: Starkes Vertrauen in jeden einzelnen Mitarbeitenden, gemeinschaftliches Arbeiten
• attraktive Sozialleistungen: ValueNet (Mitarbeiter-Benefit-Programm im Rahmen der Entgeltumwandlung, z.B. Bikeleasing), Langzeitkonten
• Betriebliche Gesundheitsberatung und -coaching

Bei uns sind Sie sehr viel mehr als ein Banker. Sie sind Teil eines starken Teams, in dem es Freude macht, gemeinsam etwas zu bewegen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Ansprechpartnerin bei Rückfragen

Volksbank Köln Bonn eG
Bereich Personalmanagement
Tanja Dahlhausen
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