Sachbearbeiter PY/PT/PA (d/m/w)

Ingenieurbüro Gunnar Heimann; Hamburg; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Jahresurlaub

Flexible Arbeitszeiten

Transparente Überstundenregelung

Firmenfitness mit EGYM Wellpass

Zusammenfassung

Ingenieurbüro Gunnar Heimann in Hamburg-Finkenwerder sucht einen Sachbearbeiter (d/m/w) zur Unterstützung der Personaladministration im HR-Team bei Airbus. In dieser Vollzeitstelle sichern Sie die korrekte Entgeltabrechnung und sind Ansprechpartner für Mitarbeitende.

Sie übernehmen verantwortungsvolle Aufgaben in der Zeitwirtschaft, Beratung sowie die Umsetzung von Personalmaßnahmen. Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und ein innovatives Arbeitsumfeld erwarten Sie.

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Finanzwesen.
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Personalsachbearbeitung.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Verantwortung für zeitwirtschaftliche und entgeltrelevante Aufgabenstellungen.
• Umsetzung von Personalmaßnahmen wie Einstellungen und Vertragsveränderungen.
• Beratung und Unterstützung von Mitarbeitern und HR Business Partner.

Kenntnisse

Buchhalter/in

Finanzbuchalter/in

Industriekaufmann/frau

Kaufmann/-frau für Bürokommunikation

kaufmännische Ausbildung

Personalkauffrau/mann

Finanzwesen

Personalsachbearbeitung

Personalwesen

Erfahrung in der Entgeltabrechnung

Workday Kenntnisse

SAP Kenntnisse

Google Workspace

Lohn- und Gehaltsabrechnung

Deutsch

Englisch

Analytische Fähigkeiten

Selbstständiges Arbeiten

Kommunikative Fähigkeiten

Ausbildung

Berufsausbildung

Tools

SAP

Workday

Google Workspace

Jobbeschreibung

Finkenwerder | Vollzeit | Referenz; 85002

Als Sachbearbeiter PY/PT/PA (d/m/w) sichern Sie am Standort Hamburg-Finkenwerder die korrekte Personaladministration, Zeitwirtschaft und Entgeltabrechnung – in Vollzeit, nah an der Fertigung modernster Flugzeuge. Bei Airbus, einem der führenden Luft- und Raumfahrtunternehmen, arbeiten Sie im HR-Team, das Präzision und Verlässlichkeit großschreibt.

Sie halten Prozesse stabil, setzen Personalmaßnahmen um und sind verlässliche Ansprechperson für Mitarbeitende, HR Business Partner und Führungskräfte. Mit Ihrem Verantwortungsbewusstsein für sensible Daten und Ihrem Teamgeist begleiten Sie Sonderthemen und Projekte. So schaffen Sie die Basis, damit Produktion und Logistik reibungslos planen können.

Ihre Aufgaben

• Verantwortung für entgeltrelevante und zeitwirtschaftliche Aufgabenstellungen inklusive Qualitätskontrollen, Fehleranalyse und Fehlerbehebung
• Umsetzung von Personalmaßnahmen (u.a. Einstellungen, Versetzungen, Vertragsveränderungen und Austritten)
• Bearbeitung von Sondervorgängen (u.a. Tariferhöhungen, Einmalzahlungen und Verdienstsicherungen)
• Prüfung der Steuer- und Sozialversicherungspflicht
• Beratung und Information der Mitarbeiter, HR Business Partner und Führungskräfte
• Auskunftserteilung sowie Schriftverkehr mit externen Stellen, u.a. Versorgungsempfängern, Krankenkassen und Behörden
• Bearbeitung von fachspezifischen Sachverhalten (u.a. Pfändungen und Entgeltumwandlung)
• Phasenweise Mitarbeit in Klein- und Teilprojekten und zu Sonderthemen

Ihr Profil

• Buchhalter/in mind. Berufsausbildung mit langj. Berufserfahrung
• Finanzbuchalter/in mind. Berufsausbildung mit langj. Berufserfahrung
• Industriekaufmann/frau mind. Berufsausbildung mit langj. Berufserfahrung
• Kaufmann/-frau für Bürokommunikation mind. Berufsausbildung mit langj. Berufserfahrung
• kaufmännische Ausbildung mind. Berufsausbildung mit langj. Berufserfahrung
• Personalkauffrau/mann mind. Berufsausbildung mit langj. Berufserfahrung
• Finanzwesen mind. über 2 Jahre
• Personalsachbearbeitung mind. über 2 Jahre
• Personalwesen mind. über 2 Jahre
• Erfahrung in der Entgeltabrechnung wünschenswert
• Workday Kenntnisse wünschenswert
• SAP mind. Kenntnis von Detailfunktionen
• Google Workspace
• Lohn- und Gehaltsabrechnung mind. gute Kenntnisse
• Deutsch mind. verhandlungssicher
• Englisch mind. verhandlungssicher
• Die Fähigkeit, Zusammenhänge und Funktionsweisen schnell zu erkennen und zu analysieren
• Selbstständiges, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten, um Ziele termingerecht zu erreichen und Arbeitsabläufe effizient zu koordinieren
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, um mit Ansprechpartnern aller Ebenen zusammenzuarbeiten
• Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Unser Angebot

• Attraktive EG07H Vergütung angelehnt an den Tarifvertrag.
• 30 Tage Jahresurlaub
• Flexible Arbeitszeiten mit modernem Gleitzeitmodell
• Transparente Überstundenregelung mit Freizeitausgleich oder Vergütung
• Faire Regelung von Reise- und Einsatzzeiten
• Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• Persönliche Betreuung während des gesamten Bewerbungsprozesses
• Spannende Tätigkeit in einem innovativen High-Tech-Umfeld der Luft- und Raumfahrtindustrie
• Überdurchschnittlich hohe Übernahmequote – rund 95 % unserer Mitarbeiter werden langfristig vom Kunden übernommen

Über uns

Seit mehr als 30 Jahren bringen wir qualifizierte Fachkräfte mit führenden Industrie- und High-Tech-Unternehmen zusammen. Als inhabergeführtes Unternehmen stehen wir für persönliche Betreuung, verlässliche Zusammenarbeit und spannende Projekte in innovativen Technologiebereichen. Ob Luftfahrt, Engineering oder industrielle Fertigung – wir begleiten unsere Mitarbeiter langfristig und schaffen berufliche Perspektiven in einem modernen technischen Umfeld.