Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Verwarnungsgeldverfahren

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Potsdam; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine Stadtverwaltung in Potsdam sucht einen Sachbearbeiter (m/w/d) für das Verwarnungsgeldverfahren in Teilzeit. Sie werden die Schuldform bestimmen, Tatbestände prüfen und Bürger beraten. Neben einer abgeschlossenen Berufsausbildung sind Kenntnisse im Ordnungswidrigkeitenverfahren und Standardsoftware erforderlich. Der Arbeitsort bietet ein attraktives Arbeitsangebot mit 31 Wochenstunden und guten Sozialleistungen sowie der Möglichkeit zur Vollzeitbeschäftigung.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

30 Tage Jahresurlaub

Fitness-Kooperation

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder vergleichbar.
• Erfahrung in der Bearbeitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren wünschenswert.
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Standardsoftware.

Aufgaben

• Bestimmen der Schuldform und der Betroffeneneigenschaft.
• Prüfen und Bewerten des Tatbestands.
• Beratung von Bürgerinnen und Bürgern in persönlicher und telefonischer Form.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kommunikationskompetenz

Belastbarkeit

Kenntnisse in Verwaltungsarbeit

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r

Tools

Standardsoftware

Jobbeschreibung

Schwephabeitel: Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Verwarnungsgeldverfahren

Arbeitgeber: Landeshauptstadt Potsdam

Arbeitsort: Potsdam

Art der Beschäftigung: Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung: unbefristet

Stellenausschreibung gültig bis 13.01.2026 (online)

Kennziffer: 324.500.08

Arbeiten für Potsdam
vielseitig, flexibel, bürgernah

Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der Brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.800 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterinnen für die Bürgerinnen und Bürger. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.

Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Ordnung und Sicherheit zur unbefristeten Anstellung in Teilzeit mit 31 Wochenstunden und der Option zur Vollzeitbeschäftigung einen/eine Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Verwarnungsgeldverfahren.

Ihre Aufgaben

• Bestimmen der Schuldform und der Betroffeneneigenschaft
• Prüfen und Bewerten des Tatbestands und der Vorwerfbarkeit einer rechtswidrigen Handlung
• Prüfen und Entscheiden über die Anhörung weiterer Betroffener bzw. Zeugen und Zeuginnen
• Prüfen und Bewerten von Verfahrenshindernissen
• Entscheiden über die Einstellung bzw. Abgabe mit Kostenentscheidung
• Entscheiden über die Höhe der Geldbuße und bei Nichtzahlung über die Abgabe und Eröffnung eines Bußgeldverfahrens sowie Aufbereiten von Anhörungsverfahren

Datenerfassung und -verarbeitung

• Einlesen von Bildern und Durchführen von Korrekturarbeiten
• Bearbeiten von Kraftfahrt-Bundesamt-Fehlermeldungen
• Informationsabgleich mit weiteren Behörden

Des Weiteren gehören die Beratung und Information von Bürgerinnen und Bürgern in persönlicher, telefonischer und schriftlicher Form sowie die Erstellung von Protokollen und Statistiken zu Ihrem Aufgabenbereich.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Notarfachangestellte/r, Justizfachangestellte/r oder vergleichbar
• Erfahrung in der Bearbeitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren wünschenswert
• Ausgeprägte Kenntnisse und Erfahrungen in der Verwaltungsarbeit
• Umfangreiche Gesetzeskenntnisse in Bezug auf OWiG, StVG, StPO, BKatV
• Sehr gute Kenntnisse und Fähigkeiten im Umgang mit Standardsoftware
• Teamfähige Persönlichkeit mit hoher Kommunikations- und Kooperationskompetenz
• Sicheres Auftreten im Außenverhältnis mit ausgeprägter Belastbarkeit

Unser Angebot

• Ein attraktivesaket in der Entgeltgruppe E6 gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA
• Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und ein monatlicher Arbeitgeberzuschuss zum ViP-Firmenticket
• Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern
• Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt
• Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahltem frei am 24.12. & 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage
• Strukturiertes Einarbeitungsmanagement und eine gute Feedbackkultur
• Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online bis zum 13.01.2026 über unser Karriereportal.

Unternehmensdarstellung: Landeshauptstadt Potsdam

Landeshauptstadt Potsdam - Eine Stadt für Alle. Lebenswert. Lebendig. Innovativ.

Die Brandenburgische Landeshauptstadt Potsdam ist eine der lebenswertesten, wachstumsstärksten und familienfreundlichsten Städte Deutschlands und belegt dies seit Jahren durch Spitzenplätze in Rankings. Seit den 90er Jahren ist eine innovative Wirtschafts- und Wissenschaftslandschaft entstanden, in der die Landeshauptstadt Potsdam den Wunsch der Bürgerinnen und Bürger und ihrer mehr als 2.400 Mitarbeitenden nach einer modernen, effizienten und serviceorientierten Verwaltung erfüllt und weiter vorantreibt.