Sachbearbeiter*in (Entgeltgruppe 9c) in Neubrandenburg

Deutsche Rentenversicherung Nord; Neubrandenburg; Hybrid; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

Weihnachtsgeld

Fahrtkostenzuschuss

30 Tage Jahresurlaub

Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Die Deutsche Rentenversicherung Nord sucht Sachbearbeiter*innen in unbefristeter Festanstellung für die Abteilung Rente am Standort Neubrandenburg. Die Aufgaben umfassen die Bearbeitung von Anträgen auf Altersrente sowie die Überwachung laufender Rentenverfahren.

Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit von Homeoffice und zahlreiche Sozialleistungen, darunter Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge.

Bewerbungen sind herzlich willkommen, insbesondere von Menschen mit Behinderung.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Sozialversicherung mit Schwerpunkt Rentenversicherung.
• Oder abgeschlossene Ausbildung zum*zur Sozialversicherungsfachangestellten im Bereich Rentenversicherung.
• Fundierte und aktuelle Kenntnisse des Rentenrechts.

Aufgaben

• Bearbeitung und Entscheidung von Anträgen auf Altersrente und Hinterbliebenenrente.
• Durchführung und Unterstützung der Bachelor- und Sozifa-Ausbildung in der Praxis.
• Überwachung von laufenden Rentenverfahren.

Kenntnisse

Kundenorientierung

Flexibilität

Entscheidungsfreudigkeit

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeiten

Ausbildung

Hochschulstudium im Bereich Sozialversicherung

Ausbildung zum*zur Sozialversicherungsfachangestellten

Berufserfahrung im Bereich Rentenversicherung

Tools

rvSystems

Jobbeschreibung

Die Deutsche Rentenversicherung Nord ist Träger der gesetzlichen Rentenversicherung in den Bundesländern Schleswig-Holstein, Hamburg und Mecklenburg-Vorpommern mit Sitz in Lübeck und Standorten in Hamburg und Neubrandenburg. Mit rund 3.000 Mitarbeiter*innen erbringen wir unser breites Leistungs- und Serviceangebot für mehr als 2,4 Millionen Versicherte.

Wir suchen für die Abteilung Rente an unserem Standort Neubrandenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Sachbearbeiter*innen

in unbefristeter Festanstellung.

Ihre Aufgaben

• Bearbeitung und Entscheidung von Anträgen auf Altersrente, Hinterbliebenenrente und Erwerbsminderungsrente sowie von Kontenklärungen in Sonderfällen, Versorgungsausgleiche und Übermittlungsersuchen zu Sozialdaten
• zudem Bearbeitung und Entscheidung von Auf- und Verrechnungen, Abtretungen, Pfändungen und Auszahlungen bei Verletzung der Unterhaltspflicht einschließlich Nachbehandlungen
• Aufhebung von Verwaltungsakten (einschließlich Entscheidung)
• Überwachung von laufenden Rentenverfahren
• Durchführung und Unterstützung der Bachelor- und Sozifa-Ausbildung in der Praxis

Die jeweiligen Aufgaben und Anteile können sich je nachdem, ob Sie in einem unserer Inlands- oder einem unserer Auslandsteam im Bereich Rente eingesetzt sind, unterscheiden.

Wir erwarten

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom FH) im Bereich Sozialversicherung mit dem Schwerpunkt Rentenversicherung
• oder eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Sozialversicherungsfachangestellten im Bereich Rentenversicherung mit entsprechender abgeschlossener Fortbildungsprüfung zum Sozialversicherungsfachwirt
• oder ein abgeschlossenes sozial-, verwaltungs-, wirtschafts- oder rechtswissenschaftliches Studium und mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Sozialversicherungsfachangestellte (Tätigkeiten in der Entgeltgruppe 9a) bei einem Rentenversicherungsträger
• fundierte und aktuelle Kenntnisse des Rentenrechts sowie der angrenzenden Rechtsgebiete
• sicherer Umgang mit den Programmen des rvSystems
• aktuelle Berufserfahrung im Aufgabenbereich der gesetzlichen Rentenversicherung
• Entscheidungsfreudigkeit und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise
• ausgeprägte Kundenorientierung und Flexibilität
• Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten

Wir bieten

• Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in der Entgeltgruppe E 9c des TV-TgDRV sowie alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
• Sonderzahlung (Weihnachtsgeld), Fahrtkostenzuschuss zum öPNV, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
• Wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden, Teilzeit ist möglich
• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
• 30 Tage Jahresurlaub, arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester, halber Arbeitstag am Geburtstag
• Weiterbildungsmöglichkeiten, Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie verschiedene Betriebssportangebote

Die Deutsche Rentenversicherung Nord ist Mitglied im Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ und unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. So ist die Ausübung der Beschäftigung auch in Teilzeit möglich. Außerdem haben wir eine flexible Arbeitszeitregelung und die Möglichkeiten von Homeoffice und mobilem Arbeiten.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Die DRV Nord steht für Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Behinderung. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Für Auskünfte über die Stellen steht Ihnen der Abteilungsleiter Kai-Uwe Schmidt-Kühlewind unter der Rufnummer 040 5300 21000 zur Verfügung.

Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an [e-mail]