Sachbearbeiter HR (m/w/d)

Acura Zahnärzte; Frankfurt; Hybrid; EUR 40.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Home-Office-Möglichkeit

Mentor-Unterstützung

moderne IT-Ausstattung

Firmen-iPhone

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Jobrad

Wellpass

Zusammenfassung

Acura Zahnärzte sucht eine/n HR-Administrator/in mit Fokus auf Personalmanagement und -administration. Sie arbeiten eng mit dem HR-Controlling zusammen und kümmern sich um Personalakten, Zeugniserstellung und vorbereitende Lohnbuchhaltung.

Zudem unterstützen Sie die Digitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen. Sie arbeiten in einem modernen Umfeld mit Home-Office-Option, flexiblen Arbeitszeiten und individueller Einarbeitung durch einen Mentor.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personalwesen.
• Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Personaladministration.
• Gute Kenntnisse in Personio oder vergleichbarem HR-System.
• Hohe IT-Affinität, sicherer Umgang mit MS Office.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Sicherstellung der operativen HR-Prozesse in Zusammenarbeit mit dem HR-Controlling.
• Tätigkeiten in der Personaladministration (Personalaktenführung, Erstellung von Zeugnissen, vorbereitende Lohnbuchhaltung).
• Ansprechpartner für Führungskräfte und das regionale Praxismanagement.
• Aktive Mitarbeit bei der Digitalisierung von HR-Prozessen.
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Automatisierung bestehender HR-Prozesse.

Jobbeschreibung

• Ein sicherer Arbeitsplatz mit attraktivem Gehalt und Home-Office-Möglichkeit
• Ein herzliches Onboarding mit Unterstützung durch deinen persönlichen Mentor, der dir von Anfang an zur Seite steht
• Ein moderner Arbeitsplatz mit der neuesten IT-Ausstattung und eigenem Firmen-iPhone, damit du bestens ausgerüstet bist
• Uns liegt deine Work-Life-Balance am Herzen: Geregelte Arbeitszeiten und ein flexibles Arbeitszeitmodell für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit
• Ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit "Start-Up-Spirit“, in dem du flexibel und eigenständig arbeiten kannst
• Betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub sind bei uns Standard
• Attraktive Benefits: Profitiere von Mitarbeiterrabatten, Jobrad, Spenditcard oder Wellpass
• Bei unseren Team- und Sportevents stärken wir nicht nur unseren Teamgeist, sondern feiern auch gemeinsam unsere Erfolge!
• Wir schätzen Vielfalt: Bei uns ist jeder willkommen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht oder Alter. Gemeinsam schaffen wir ein inklusives und respektvolles Miteinander!

Was bieten wir?

• Ein sicherer Arbeitsplatz mit attraktivem Gehalt und Home-Office-Möglichkeit
• Ein herzliches Onboarding mit Unterstützung durch deinen persönlichen Mentor, der dir von Anfang an zur Seite steht
• Ein moderner Arbeitsplatz mit der neuesten IT-Ausstattung und eigenem Firmen-iPhone, damit du bestens ausgerüstet bist
• Uns liegt deine Work-Life-Balance am Herzen: Geregelte Arbeitszeiten und ein flexibles Arbeitszeitmodell für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit
• Ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit "Start-Up-Spirit“, in dem du flexibel und eigenständig arbeiten kannst
• Betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub sind bei uns Standard
• Attraktive Benefits: Profitiere von Mitarbeiterrabatten, Jobrad, Spenditcard oder Wellpass
• Bei unseren Team- und Sportevents stärken wir nicht nur unseren Teamgeist, sondern feiern auch gemeinsam unsere Erfolge!
• Wir schätzen Vielfalt: Bei uns ist jeder willkommen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht oder Alter. Gemeinsam schaffen wir ein inklusives und respektvolles Miteinander!

Deine Aufgaben

• Sicherstellung der operativen HR-Prozesse in Zusammenarbeit mit dem HR-Controlling
• Tätigkeiten in der Personaladministration (Personalaktenführung, Erstellung von Zeugnissen, vorbereitende Lohnbuchhaltung)
• Ansprechpartner für Führungskräfte und das regionale Praxismanagement
• Aktive Mitarbeit bei der Digitalisierung von HR-Prozessen
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Automatisierung bestehender HR-Prozesse

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personalwesen
• Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Personaladministration
• Idealerweise Kenntnisse in einem Personalmanagementsystem, bevorzugt Personio
• Hohe IT-Affinität, sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und Offenheit gegenüber technischen Neuerungen wie KI
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie ein sicheres Auftreten mit sehr guten Kommunikationsfähigkeiten

Über uns

Mit mehr als 100 zahnmedizinischen Praxen verfolgt Acura eine klare Vision: Den Ausbau des führenden Netzwerks für zahnmedizinische Versorgung in Deutschland. Unser Hauptsitz befindet sich in Frankfurt am Main, während die Mehrheit unserer rund 2.500 Mitarbeitenden auf unsere Standorte im gesamten Bundesgebiet verteilt ist.

Im Herzen von Acura steht ein motiviertes Team, das durch Effizienz, Flexibilität und eine gesunde Portion Humor überzeugt. Gemeinsam teilen wir die Leidenschaft, neue Wege zu beschreiten, uns von Innovationen begeistern zu lassen und unsere ambitionierten Ziele zu verwirklichen.