Sachbearbeiter Disposition (m/w/d)

I.K.Hofmann - experts

Oberndorf

On-site

EUR 36,000 - 52,000

Full time

5 days ago
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Benefits offered by this job

Übertarifliche Bezahlung
Flexible Arbeitszeiten
Unbefristeter Arbeitsvertrag
30 Urlaubstage
Gute Balance zwischen Büropräsenz und)
Übernahmechance durch Kunden
Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Vergünstigungen über corporateBenefits
Job Rad
Persönliche Betreuung

Job summary

Die I. K. Hofmann GmbH sucht im Auftrag eines führenden Technologieunternehmens der Rüstungs- und Sicherheitsindustrie in Oberndorf am Neckar eine/n Dispositionssachbearbeiter/in (m/w/d).

Zu Ihren Aufgaben gehören Ermittlung und Disposition von Materialbedarf, Bestellungen auslösen, Liefertermine verfolgen sowie Stammdatenpflege in EDV-Systemen. Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung, zwei Jahre Berufserfahrung in Disposition oder Materialplanung, sowie sichere EDV-Kenntnisse mit.

Qualifications

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann.
  • Zwei Jahre Berufserfahrung in Disposition, Einkauf oder Materialplanung.
  • Sicherer Umgang mit EDV-Systemen und sorgfältige Stammdatenpflege.
  • Verständnis für Bestände, Bedarfe, Lieferzeiten und Bestellprozesse.
  • Bereitschaft, Verantwortung bei Teilaufgaben zu übernehmen und Mengendifferenzen aufzuarbeiten.
  • Kommunikationsstärke für Abstimmung zu Dispositionen, Differenzen und Terminabweichungen.

Responsibilities

  • Ermittlung und Disposition von Materialbedarfen anhand von Bedarfsmeldungen, EDV-Systemen, Stücklisten, Aufträgen, Kanban sowie Bestands- und Verbrauchsdaten
  • Schätzung künftiger Bedarfe und Korrektur offensichtlicher Fehler
  • Prüfung, Klärung und Korrektur von Mengen-, Qualitäts- und Terminabweichungen sowie Prüfung von Materialspezifikationen und Unterlagen auf Richtigkeit und Vollständigkeit
  • Pflege von Stammdaten, Nomenklaturen und Materialspezifikationen in EDV-gestützten Systemen
  • Einholung und Vergleich von Angeboten, Auslösen von Bestellungen sowie Lieferterminverfolgung
  • Ermittlung von Kennzahlen, Erstellung von Statistiken und Abstimmung mit internen Fachbereichen

Skills

Dispositionskenntnisse
EDV-Kenntnisse
Bestands- und Bedarfsverständnis
Kommunikationsstärke

Education

Kaufmännische Ausbildung

Job description

Experten. Talente. Persönlichkeiten. Einfach exzellente Aussichten! Wir sind eine Marke der I. K. Hofmann GmbH und bieten die besten Jobs für Fach- und Führungskräfte bei renommierten Unternehmen.

Für unseren Kunden, einem führenden Technologieunternehmen der Rüstungs- und Sicherheitsindustrie in Oberndorf am Neckar, suchen wir einen Dispositionssachbearbeiter (m/w/d).

Was erwartet Sie?
  • Ermittlung und Disposition von Materialbedarfen anhand von Bedarfsmeldungen, EDV-Systemen, Stücklisten, Aufträgen, Kanban sowie Bestands- und Verbrauchsdaten
  • Schätzung künftiger Bedarfe und Korrektur offensichtlicher Fehler
  • Prüfung, Klärung und Korrektur von Mengen-, Qualitäts- und Terminabweichungen sowie Prüfung von Materialspezifikationen und Unterlagen auf Richtigkeit und Vollständigkeit
  • Pflege von Stammdaten, Nomenklaturen und Materialspezifikationen in EDV-gestützten Systemen
  • Einholung und Vergleich von Angeboten, Auslösen von Bestellungen sowie Lieferterminverfolgung
  • Ermittlung von Kennzahlen, Erstellung von Statistiken und Abstimmung mit internen Fachbereichen
Was bringen Sie mit?
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (m/w/d)
  • Erste Berufserfahrung von zwei Jahren in Disposition, Einkauf oder Materialplanung
  • Sicherer Umgang mit EDV-Systemen sowie sorgfältige Stammdatenpflege
  • Verständnis für Bestände, Bedarfe, Lieferzeiten und Bestellprozesse
  • Bereitschaft, bei Teilaufgaben Verantwortung zu übernehmen, Angebote vorauszuwählen und Mengendifferenzen aufzuarbeiten
  • Kommunikationsstärke für die routinemäßige Abstimmung zu Dispositionen, Differenzen und Terminabweichungen
Was bieten wir Ihnen?
  • Übertarifliche Bezahlung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Urlaubstage
  • Gute Balance zwischen Büropräsenz und mobilem Arbeiten
  • Übernahmechance durch Kunden
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Vergünstigungen über corporate benefits Germany GmbH
  • Job Rad
  • Persönliche Betreuung
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