Rohrleitungsbauer / Elektriker als Obermonteur m/w/d

activaTec International GmbH & Co. KG; Wallenhorst; Vor Ort; EUR 45.000 - 67.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristete Anstellung

IG Metall Tarifgehalt

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersversorgung 600 EUR

Mitarbeiter-Aktienprogramm

Zusammenfassung

SPIE SAG GmbH in Deutschland sucht einen erfahrenen Obermonteur (Rohrleitungsbauer / Elektriker m/w/d) für Projekte im Kabel- und Rohrleitungsbau. Sie leiten Teams, planen Aufträge, verantworten deren Umsetzung und sichern Qualität sowie Sicherheit gemäß HSEQ-Richtlinien.

Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung im Kabel-/Rohrleitungsbau mit und besitzen idealerweise Führerschein B (C/CE wünschenswert), Deutschniveau C1 und eigenverantwortliche Arbeitsweise.

Qualifikationen

• Ausbildung im Kabel- oder Rohrleitungsbau; Quereinsteiger mit langjähriger Erfahrung möglich.

Aufgaben

• Verantwortliche Projektleitung im Kabel- und Rohrleitungsnetz von Planung bis Abschluss.
• Wirtschaftliche, fachliche und termingerechte Abwicklung der Aufträge sicherstellen.
• Kolonnen koordiniert und Aufmaße erstellt.
• Teams eingeteilt, Steuerung und Kontrolle von Auftragnehmern.
• Sicherheits- und Qualitätsvorgaben (HSEQ) beachten und Projektziele erreichen.

Kenntnisse

Kabelbau

Rohrleitungsbau

Führerschein Klasse B

Deutschkenntnisse C1

Teamfähigkeit

Eigenverantwortung

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kabelbau / Rohrleitungsbau

Jobbeschreibung

Die SPIE SAG GmbH ist führend in den Marktsegmenten Breitbandausbau, Elektromobilität, Wasserstoff, Smart City & Beleuchtung sowie Großbatteriespeichersysteme.
Mit über 5000 Mitarbeitern an über 100 Standorten deutschlandweit sind wir ein wichtiger Anbieter innovativer Lösungen für eine nachhaltige Zukunft.

Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams suchen wir als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Dich als

Rohrleitungsbauer / Elektriker als Obermonteur m/w/d

Ihre Aufgaben

• Du übernimmst die Verantwortung für Projekte im Bereich Kabel- und Rohrleitungsnetze
• von der Planung bis zum Abschluss
• und stellst dabei die wirtschaftliche, fach- und termingerechte Abwicklung Deiner Aufträge sicher
• Du koordinierst eigenständig Kolonnen und erstellst die erforderlichen Aufmaße
• Außerdem planst und teilst Du Deine Teams ein und übernimmst die Steuerung und Kontrolle von Auftragnehmern
• Mit Deinem Blick für die Einhaltung bereichsinterner und übergeordneter Vorgaben (Qualitätsmanagement) sowie Richtlinien (HSEQ / Arbeitssicherheit) sorgst Du dafür, dass die Projektziele erfolgreich erreicht werden

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kabelbau / Rohrleitungsbau z.B. als Tiefbaufacharbeiter / Rohrleitungsbauer / Kabelmonteur / Elektriker / Elektroniker m/w/doder als Quereinsteiger m/w/d mit langjähriger Erfahrung im Kabelbau / Rohrleitungsbau
• Führerschein Klasse B erforderlich, wünschenswert wären auch Klasse C und CE
• Deutschkenntnisse mindestens Level C1
• Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit

Wir bieten

• Unbefristete Anstellung in einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen mit angenehmen Arbeits- und Betriebsklima
• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
  
• 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
  
• Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
• Corporate Benefits Rabatte bei vielen Marken und Shops
  
• Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
  
• Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
  
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
• Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond