Revisor (m/w/d) Kreditrevision

VR TeilhaberBank; Nürnberg; Vor Ort; EUR 65.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeitmodelle

30 Tage Urlaub und Sonderurlaube

Betriebliche Altersvorsorge (Zuschuss)

Jobfeste Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

VR TeilhaberBank sucht eine/n Mitarbeiter/in in der Kreditrevision, der/die als aktives Führungs- und Steuerungsinstrument des Vorstands fungiert. Sie unterstützen bei der Einhaltung gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Vorgaben sowie interner Regelungen.

Zu Ihren Aufgaben zählen die Prüfungshandlungen im Kreditbereich, die Bewertung von Kreditprozessen und die analytische Prüfung von Forderungen. Zudem entwickeln Sie Prüfungsansätze weiter und begleiten wesentliche Projekte aus Revisionssicht.

Qualifikationen

• Fachliche Basis: Abgeschlossene Bankausbildung mit geeigneter Weiterbildung oder betriebswirtschaftliches Studium.
• Praxisverständnis: Erfahrung im Kreditgeschäft und/oder Revision – gutes Verständnis für Kreditprozesse.
• Analytische Stärke: Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit Urteilsvermögen.
• Persönlichkeit: Organisationsstärke, lösungsorientiertes Denken, wertschätzender Umgang.
• Entwicklungsbereitschaft: Offenheit für regulatorische Themen und digitale Tools.

Aufgaben

• Prüfungen gestalten: Mitwirkung bei Planung und Durchführung von Prüfungshandlungen im Kreditbereich.
• Kreditprozesse bewerten: Analyse der Angemessenheit und Wirksamkeit der Kreditorganisation.
• Forderungen analysieren: Auswahl und Prüfung von Kreditengagements.
• Prüfungsansätze weiterentwickeln: Bestehende Prozesse reflektieren und optimieren.
• Projekte begleiten: Unterstützung wesentlicher Projekte – insb. Kreditprozesse aus Revisionssicht.
• Sparringspartner sein: Beratung von Vorstand und Fachbereichen bei revisionsrelevanten Fragestellungen.

Kenntnisse

Analytische Stärke

Strukturierte Arbeitsweise

Eigenverantwortung

Ausbildung

Bankausbildung + Weiterbildung (Bankfachwirt/Bankbetriebswirt)

Betriebswirtschaftliches Studium

Jobbeschreibung

Zusammen geht mehr... gemeinsam sind WIR VR TeilhaberBank!

#mitgestaltend #begeisternd #up-to-date #verbunden

Als Mitarbeiter (m/w/d) in der Kreditrevision handeln Sie als aktives Führungs- und Steuerungsinstrument des Vorstands. Dabei unterstützen Sie bei der Einhaltung der gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Vorschriften sowie der internen Regelungen.

• Prüfungen gestalten: Mitwirkung bei der risikoorientierten Prüfungsplanung sowie Vorbereitung und Durchführung von Prüfungshandlungen im Kreditbereich
• Kreditprozesse bewerten: Analyse und Beurteilung der Angemessenheit und Wirksamkeit der Kreditorganisation und -prozesse
• Forderungen analysieren: Auswahl und Prüfung von Kreditengagements im Rahmen der Forderungsbewertung
• Prüfungsansätze weiterentwickeln: Bestehende Prüfungsprozesse reflektieren, optimieren und an neue Anforderungen anpassen
• Projekte begleiten: Unterstützung wesentlicher Projekte und Innovationen aus Revisionssicht – insbesondere mit Blick auf Kreditprozesse
• Sparringspartner sein: Beratende Unterstützung für Vorstand und Fachbereiche bei revisionsrelevanten und kreditfachlichen Fragestellungen

Daran lassen Sie uns #TEILHABEN - Ihr Profil:

• Fachliche Basis: Abgeschlossene Bankausbildung mit geeigneter Weiterbildung (z. B. Bankfachwirt/Bankbetriebswirt) oder betriebswirtschaftliches Studium
• Praxisverständnis: Erfahrung im Kreditgeschäft und/oder in der Revision – entscheidend ist ein gutes Verständnis für Kreditprozesse
• Analytische Stärke: Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise kombiniert mit ausgeprägtem Urteilsvermögen
• Persönlichkeit: Organisationsstärke, lösungsorientiertes Denken sowie ein partnerschaftlicher und wertschätzender Umgang
• Entwicklungsbereitschaft: Offenheit für regulatorische Themen, neue Anforderungen und digitale Tools sowie kontinuierliche Weiterentwicklung

Darauf können Sie sich freuen:

• Flexible Arbeitszeitmodelle: Passen Sie Ihre Arbeitszeiten an Ihr Leben an – mit mobilem Arbeiten, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, Tarifleistungen in Freizeit umzuwandeln
• Mehr Zeit für Sie: 30 Tage Urlaub, Sonderurlaube bei besonderen Anlässen und Lebensarbeitszeitkonto
• Attraktive Vergütung: 13 Monatsgehälter, vermögenswirksame Leistungen und ein Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Gesundheit im Fokus: Mit unserem aktiven Gesundheitsmanagement und exklusiven Vergünstigungen bei unserem Fitnesspartner bleiben Sie fit
• Weiterentwicklung: Wir unterstützen Sie mit umfangreichen Weiterbildungsprogrammen und Sonderurlaubstagen für Ihre berufliche Qualifikation
• Mobilität: Nutzen Sie unsere BusinessBike-Leasingangebote und profitieren Sie von einem Zuschuss zum VGN-Ticket
• Gemeinschaft erleben: Freuen Sie sich auf Mitarbeiterevents und ein starkes Teamgefühl

Weitere Fragen beantworten Ihnen gerne Patrick Müller - Leitung Interne Revision oder Julia Reichel - Personalmanagement.