Restaurant Manager (m/w/d) - McDonald's

ARES Recruiting GmbH; Geislingen an der Steige; On-site; EUR 42,000 - 52,000; Full time

Job summary

ARES Recruiting GmbH vermittelt eine Position als Restaurant Manager (m/w/d) bei McDonald’s in Geislingen an der Steige. Sie übernehmen die Filialleitung in Vollzeit und tragen Gesamtverantwortung für Betrieb, Personalentwicklung und Service-Qualität.

Sie steuern Umsatz, Kundenzufriedenheit und Budgets, arbeiten eng mit der Regionalleitung zusammen und fungieren als zentrale AnsprechpartnerIn für Gäste, Mitarbeiter und externe Dienstleister.

Qualifications

• Erfahrung in der Rolle als Restaurantmanager sowie in der Systemgastronomie.
• Idealerweise abgeschlossene kaufmännische oder gastronomische Ausbildung.
• Ausgeprägtes Engagement, Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein.
• Gezielte und klare Kommunikationsfähigkeiten.
• Erfahrung im Troubleshooting.

Responsibilities

• Operative Leitung der Filiale unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Unternehmensrichtlinien und McDonald’s Standards.
• Zielplanung und -umsetzung in Abstimmung mit der Regionalleitung.
• Steuerung von Maßnahmen zur Umsatzsteigerung, Gästebindung und Budgeteinhaltung.
• Personalverantwortung inkl. Rekrutierung, Entwicklung und langfristiger Bindung von Mitarbeitern.
• Sicherstellung effizienter administrativer Abläufe mittels interner Systeme.
• Zentrale Ansprechperson für Gäste, Mitarbeiter und externe Dienstleister.

Skills

Restaurantmanagement

Systemgastronomie

Kommunikationsfähigkeiten

Troubleshooting

Engagement

Education

Kaufmännische Ausbildung

Gastronomische Ausbildung

Job description

Restaurant Manager (m/w/d) - McDonald's in Geislingen an der Steige

Sie arbeiten als Restaurant Manager (m/w/d) in Vollzeit bei einem international renommierten Unternehmen der Gastronomiebranche in Donzdorf.

Ihre Chancen:

• Als Teil einer der weltweit bekanntesten Gastronomie-Ketten übernehmen Sie eine zentrale Führungsrolle und übernehmen die Gesamtverantwortung für den operativen Betrieb


• Abwechslungsreiche Tätigkeit mit engagierten und teamfähigen Kollegen


• Sehr gute Verdienstmöglichkeiten


• Unbefristetes Arbeitsverhältnis


• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben:

• Operative Leitung der Filiale unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Unternehmensrichtlinien und McDonald’s Standards


• Zielplanung und -umsetzung in Abstimmung mit der Regionalleitung


• Steuerung von Maßnahmen zur Umsatzsteigerung, Gästebindung und Budgeteinhaltung


• Personalverantwortung inkl. Rekrutierung, Entwicklung und langfristiger Bindung von Mitarbeitern


• Sicherstellung effizienter administrativer Abläufe mittels interner Systeme


• Zentrale Ansprechperson für Gäste, Mitarbeiter und externe Dienstleister

Ihr Anforderungs-Profil:

• Must have: Erfahrung in der Rolle als Restaurantmanager sowie in der Systemgastronomie


• Idealerweise abgeschlossene kaufmännische oder gastronomische Ausbildung


• Ausgeprägtes Engagement, Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein


• Gezielte und klare Kommunikationsfähigkeiten


• Erfahrung im Troubleshooting