Relief Duty Manager (m/w/d)

TFE Headoffice Europe; Berlin; Hybrid; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Hotelunternehmen sucht einen Relief Duty Manager, der die Adina Hotels in Europa unterstützt, insbesondere im Front Office. Der Bewerber sollte Erfahrung im Hotelbereich sowie Führungskompetenzen mitbringen. Das Unternehmen bietet zahlreiche Benefits, inklusive 30 Urlaubstage und Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

30 Urlaubstage

Internationales TFE Hotels ExchangeProgramm

Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Personalvergünstigungen

Zahnzusatzversicherung

Zuschuss zum Job Ticket

Gesundheitsförderung & Fitnesszuschüsse

Qualifikationen

• Erfahrung am Front Office und bereits erste Führungserfahrung.
• Du bist gerne unterwegs – Flexibilität ist für dich kein Stress, sondern ein Vorteil.
• Die Systeme Protel oder Opera Cloud sind dir bekannt.

Aufgaben

• Unterstützung der Adina Hotels europaweit – vor allem im Front Office.
• Coaching von Kolleg:innen vor Ort.
• Einsatz in verschiedenen Hotels und Unterstützung aller Standards.

Kenntnisse

Erfahrung am Front Office

Führungserfahrung

Flexibilität

Selbstständigkeit

Kenntnis der Systeme Protel oder Opera Cloud

Ausbildung

Ausbildung oder Studium im Hotelbereich

Jobbeschreibung

Europa ist dein Büro? Dann komm ins Adina Relief-Team!
Du hast Hotellerie im Blut, ein Händchen für Gäste und Lust, Verantwortung zu übernehmen? Gleichzeitig willst du nicht an einem Ort festhängen, sondern mit deinem Job Europa entdecken?
Dann ist Adina’s Relief-Team dein nächster Karriereschritt!

Als Relief Duty Manager unterstützt du unsere Adina Hotels europaweit – vor allem im Front Office – und sorgst dafür, dass unsere Standards überall glänzen. Du bringst dein Know-how ein, coachst vor Ort Kolleg:innen, springst flexibel ein und bleibst gleichzeitig locker, herzlich und souverän.

Was du mitbringst:

• Ausbildung oder Studium im Hotelbereich
• Erfahrung am Front Office und bereits erste Führungserfahrung
• Du bist gerne unterwegs – Flexibilität ist für dich kein Stress, sondern ein Vorteil
• Du arbeitest eigenständig, denkst mit und packst an
• Die Systeme Protel oder Opera Cloud sind dir bekannt
• Idealerweise bist du im süd- oder westdeutschen Raum zu Hause – so bist du schnell auf dem Weg zu unseren europäischen Standorten.

Happy you, happy us – these are your "Be happy" benefits:

• Internationales TFE Hotels ExchangeProgramm mit der Möglichkeit in Australien, Neuseeland und Singapur zu arbeiten
• 30 Urlaubstage
• Interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem international expandierenden Unternehmen
• Personalvergünstigungen bei Übernachtungen und gastronomischen Leistungen in allen TFE Hotels weltweitUnbefristeter Arbeitsvertrag
• Zahnzusatzversicherung
• Zuschuss zum Job Ticket (öffentliche Verkehrsmittel)
• Gesundheitsförderung & Fitnesszuschüsse
• Zahlreiche Personalvergünstigungen durch Partnerschaften mit anderen Unternehmen (z.b. Corporate Benefits, Babbel Sprachkurs, externe Coachingmitarbeiterberatung)

FIND MORE - Arbeiten „the Aussie way“

Adina Hotels stehen für große, individuell gestaltete Studios und Apartments an City-Hotspots. Als eine der führenden Marken in ihrem Segment Apartment Hotels bietet Adina seinen Gästen ein Zuhause auf Zeit, egal ob für einen Tag, eine Woche oder länger und zudem die Freiheit, Hotelservices und unabhängiges Wohnen kombinieren zu können.

Adina Hotels tragen, direkt aus Sydney, australischen Lifestyle in die Welt. TEAM wird bei uns großgeschrieben, denn jeder Einzelne ist das Herz unseres Unternehmens. Zusammen sind wir eine Familie und geben diese herzliche Atmosphäre an unsere Gäste weiter. Gemeinsam sind wir erfolgreich, stark und schaffen einen Happy Place – für Team Kollegen und Reisende aus aller Welt. Mit derzeit 19 Hotels in Deutschland, Dänemark, Österreich, Schweiz und Ungarn und weiteren geplanten Neueröffnungen in den nächsten Jahren bietet Adina spannende neue Karrierechancen.

Bist du bereit für FIND MORE und deinen Happy Place? Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung mit demgewünschten Eintrittstermin und deiner Gehaltsvorstellung.

Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen – unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, sexuelle Orientierung oder körperlichen und geistigen Voraussetzungen. Vielfalt und Inklusion sind feste Bestandteile unserer Unternehmenskultur bei Adina.