Reinigungskräfte (m/w/d) für den Vertretungspool

Espelkamp

Espelkamp

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EUR 6,100 - 7,300

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Job summary

Stadt Espelkamp sucht Reinigungskräfte (m/w/d) zur Verstärkung des Vertretungspools. Sie unterstützen bei Ausfällen in Schulen, im Rathaus sowie in weiteren städtischen Gebäuden und arbeiten flexibel je nach Bedarf.

Es handelt sich um einen Minijob (max. 603 €/Monat). Bei Bedarf kann der Einsatz zu einer sozialversicherungspflichtigen Teilzeitbeschäftigung ausgebaut werden; aktueller Stundenlohn TVöD 15,15 €/h.

Qualifications

  • Erfahrung im Bereich Gebäudereinigung wünschenswert.
  • Mobile Flexibilität, Einsatz an verschiedenen Objekten möglich.
  • Eigenständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Ausgeprägter Sinn für Ordnung und Sauberkeit.

Responsibilities

  • Unterstützung bei urlaubs- und krankheitsbedingten Ausfällen in Schulen, Rathaus und weiteren städtischen Gebäuden.

Skills

Mobile Flexibilität
Selbstständiges Arbeiten
Zuverlässigkeit
Lösungsorientierung
Ordnungssinn / Sauberkeit

Job description

Die Stadt Espelkamp versteht sich als moderner Dienstleistungs- und Technologiestandort. Mit über 25.000 Einwohnern ist Espelkamp ein bedeutendes Mittelzentrum im Kreis Minden-Lübbecke und ein starker Wirtschaftsstandort in Ostwestfalen-Lippe. Die naturnahe Lage in der Ferienregion des Mühlenkreises bietet zudem einen hohen Freizeit- und Wohnwert. Espelkamp verfügt über ein attraktives und umfassendes Angebot an Bildungs-, Sport-, Kultur- und Freizeiteinrichtungen.

Reinigungskräfte (m/w/d) für den Vertretungspool

Zur Verstärkung unseres Vertretungspools sucht die Stadt Espelkamp zuverlässige Reinigungskräfte (m/w/d).

In dieser Position unterstützen Sie uns bei urlaubs- und krankheitsbedingten Ausfällen in Schulen, im Rathaus sowie in weiteren städtischen Gebäuden.

Umfang

2-5 Stunden pro Tag

Befristung

befristet

Beschäftigungsmodell:
  • Die Beschäftigung erfolgt auf Abruf.
  • Arbeitstage und tägliche Einsatzdauer variieren je nach Bedarf.
  • Der Umfang liegt im Regelfall zwischen 2 und 5 Stunden pro Tag.
Vergütung:
  • Die Beschäftigung erfolgt im Rahmen eines Minijobs:derzeit maximal 603 € pro Monat (7.236 € pro Jahr)
  • Bei Bedarf kann dieser zu einer sozialversicherungspflichtigen Teilzeitbeschäftigung ausgebaut werden.
  • Vergütung nach TVöD (Aktueller Stundenlohn: 15,15 €).
Anforderung:
  • Erfahrung im Bereich der Gebäudereinigung wünschenswert.
  • Mobile Flexibilität, da bei Bedarf der Einsatz an verschiedenen Objekten erfolgt.
  • Eigenständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Ausgeprägter Sinn für Ordnung und Sauberkeit.
Hinweise
  • Vorstellungskosten können von der Stadt Espelkamp leider nicht erstattet werden.
  • Nähere Informationen nach Artikel 13 DS-GVO erhalten Sie unter www.espelkamp.de/Aktuelles/Stellenangebote
Kontakt

Lorena Steinbach
Gebäudemanagement
Tel.: 05772 562-260
Mail: l.steinbach@espelkamp.de

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