Regionalleiter Süd

helena GmbH; München; On-site; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Firmenfahrzeug ab Tag 1

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss

Diversity & Inclusion

Job summary

Helena GmbH sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Regionalleiter Süd (m/w/d) im pharmazeutischen Außendienst mit Schwerpunkt Augenheilkunde und Orthopädie. Sie leiten das Außendienstteam in Bayern und Baden-Württemberg, entwickeln Vertriebsstrategien und tragen Budgetverantwortung.

Zu Ihren Aufgaben gehören Personalentwicklung, Coachings, Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Abstimmung mit dem Director Sales.

Qualifications

• Abgeschlossene Qualifikation mit Sachkenntnis gemäß § 75 AMG.
• Fundiertes pharmazeutisches Fachwissen.
• Erfahrung in der Führung und Unterstützung eines Außendienstteams.
• Verkaufstalent und Verhandlungsgeschick mit nachweisbaren Vertriebserfolgen.
• Hohe Reisebereitschaft und Wohnort im Vertriebsgebiet.

Responsibilities

• Als Regionalleiter führen Sie ein Außendienstteam im Südgebiet (Bayern/Baden-Württemberg).
• Sie entwickeln Vertriebsstrategien und tragen Budgetverantwortung.
• Sie coachen das Team zu verkaufsfördernden Maßnahmen und begleiten Schulungen.
• Sie beobachten Markt und Wettbewerb kontinuierlich.
• Sie übernehmen Einarbeitung neuer Pharmareferent*innen.
• Sie berichten eng an den Director Sales und sichern Zielerreichung.

Skills

Führungserfahrung

Verhandlungsstärke

Vertriebserfahrung

Reisebereitschaft

Englischkenntnisse

Education

Sachkenntnis gemäß §75 AMG

Tools

MS Office

Job description

Regionalleiter Süd (m/w/d)

Sie möchten im Healthcare-Vertrieb Karriere machen? Dann ist jetzt der richtige Zeitpunkt, zur Helena GmbH zu kommen. Schaffen Sie mit uns den Einstieg zum Aufstieg!

Die breite Kundenbasis von Helena bietet Ihnen vielfältige Karrieremöglichkeiten in der Healthcare-Branche und die Chance, Ihre berufliche Entwicklung bei renommierten Unternehmen fortzusetzen. Wir fördern Diversität und ermutigen unsere Mitarbeiter, diese Vielfalt bei uns und bei unseren Kunden einzubringen.

Für unseren Kunden, ein international tätiges Pharmaunternehmen, suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung eine engagierte Führungspersönlichkeit als Regionalleiter (m/w/d) im pharmazeutischen Außendienst mit Schwerpunkt auf den Fachbereichen Augenheilkunde und Orthopädie.

Gebiet: Süddeutschland (Bayern und Baden-Württemberg)

Ihre Aufgaben

• Als Regionalleiter (m/w/d) sind Sie als Pharmareferent in Ihrem eigenen kleinen Gebiet tätig und übernehmen hauptsächlich die fachliche Führung Ihres Außendienstteams in der Region Süd mit Schwerpunkt auf den Postleitzahlgebieten 8 und 9.
• Sie leiten in enger Abstimmung mit dem Director Sales Ihr Vertriebsgebiet
• Sie entwickeln und implementieren Vertriebsstrategien und tragen die Budgetverantwortung
• Sie sind verantwortlich für die Erfolgskontrolle und die Zielerreichung in Ihrem Vertriebsgebiet
• Sie fördern und motivieren ein Außendienstteam mit ca. 10 Mitarbeiter*innen
• Sie besuchen medizinische Fachkongresse, führen interne Schulungen für unsere Pharmareferent*innen zu neuen Produkten durch und sind als Fachexperte Ansprechpartner bei Fragen
• Sie übernehmen die Einarbeitung neuer Pharmareferent*innen in Ihrem Vertriebsgebiet und begleiten Ihr gesamtes Außendienstteam regelmäßig durch Mitfahrten
• Sie coachen Ihr Außendienstteam zu verkaufsfördernden und personalentwicklungsstärkenden Maßnahmen
• Sie beobachten den Markt und den Wettbewerb kontinuierlich

Ihr Profil

• Abgeschlossene Qualifikation mit Sachkenntnis gemäß § 75 AMG, beispielsweise als geprüfter Pharmareferent oder durch ein naturwissenschaftliches bzw. medizinisches Studium
• fundiertes pharmazeutisches Fachwissen
• Erfahrung in der Führung und Unterstützung eines Außendienstteams
• Verkaufstalent und Verhandlungsgeschick mit nachweisbaren Vertriebserfolgen
• ein hohes Maß intrinsischer Motivation, Kreativität und Empathie
• digitale Affinität und sicherer Umgang mit MS Office
• hohe Reisebereitschaft
• einen Wohnort im Vertriebsgebiet
• verhandlungssichere Englischkenntnisse

Wir bieten unseren Mitarbeitern

• Gehalt: Attraktives Fixgehalt sowie leistungsabhängige Provision von unseren Kunden
• Firmenfahrzeug: Natürlich auch für den privaten Gebrauch ab dem 1. Tag
• CO₂-Emissionen: Mit der "green"-Tankkarte sind Sie zu 100 % CO₂-neutral unterwegs
• Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub
• Rundum versorgt: Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge
• Teamwork: Offene und kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Wertschätzung: Professioneller Innendienst, der Ihnen den Rücken freihält
• Diversity, Equity & Inclusion: Unsere Mitarbeiter kommen aus vier Kontinenten und bringen unterschiedliche Erfahrungen und Perspektiven mit

Wir freuen uns auf Sie!