Regionaler Verkaufsleiter (m/w/d)

Inizio Engage

Nürnberg

Vor Ort

EUR 70.000 - 110.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub
Firmenwagen – privat nutzbar
VL/ Altersvorsorge Zuschuss 15%
Unfallschutz im Job
Corporate Benefits
Karriereentwicklung
Transparente Unternehmenskultur

Zusammenfassung

Inizio Engage sucht einen regionalen Verkaufsleiter Süd-Ost OTC (m/w/d) zur Verantwortung für die Region Süd. Sie entwickeln und setzen Vertriebsstrategien um, führen Außendienstmitarbeiter und betreuen Großkunden.

Reisebereitschaft ist erforderlich und Sie tragen zu einer offenen, leistungsorientierten Unternehmenskultur bei. Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, sowie Außendiensterfahrung im Apothekenbereich (OTC) und

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung/ betriebswirtschaftliches Studium.
  • Gute Englischkenntnisse in Word und Schrift.
  • Profunde Außendiensterfahrung in der Apothekenbranche, bevorzugt OTC.
  • Führungs-/Coachingerfahrung im pharmazeutischen Außendienst.
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und zielorientiertes Arbeiten.
  • Hohe Kompetenz im Projektmanagement und gutes Prozessverständnis.
  • Hohe Reisebereitschaft.

Aufgaben

  • Verantwortung für die Region Süd inkl. Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien.
  • Controlling der Kennzahlen innerhalb der Region.
  • Betreuung und Führung der Außendienstmitarbeiter aus Sell-out und Sell-in.
  • Coaching der Mitarbeiter in der Region durch Begleitbesuche und Feedback.
  • Durchführung von Zielvereinbarungen und Jahresabschlussgespräche bei Großkunden.
  • Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Strategieanpassung.

Kenntnisse

Außendienst-Erfahrung
Führungserfahrung
Vertriebssteuerung
Projektmanagement
Analytische Fähigkeiten
Englischkenntnisse
Marktbeobachtung

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung
Betriebswirtschaftliches Studium

Jobbeschreibung

Unser Kunde ist weltweit eines der größten und führenden Konsumgüterunternehmen und steht für vertraute Marken.

Ab sofort suchen wir den verantwortlichen:

Regionaler Verkaufsleiter Süd-Ost OTC (m/w/d)

  • Attraktive Vergütung: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt und zusätzlichen Kunden‑Prämien sowie 30 Tage Urlaub
  • Moderner Firmenwagen: Nutzung auch privat mit unbegrenzten Freikilometern
  • Umfassende Sozialleistungen: Volle vermögenswirksame Leistungen und 15% Zuschuss des Arbeitgebers zur betrieblichen Altersvorsorge inklusive umfassendem Unfallschutz - im Job, in der Freizeit, rund um die Uhr
  • Corporate Benefits: Attraktive Einkaufsvorteile durch unser Corporate Benefits Programm
  • Karrierechancen: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch lokale und globale Career Development Programme
  • Transparente Unternehmenskultur: Förderung einer offenen Kommunikation und regelmäßige Feedback-Gespräche
  • Verantwortung für die Region Süd inkl. Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien, die auf die spezifischen Bedürfnisse der Region zugeschnitten sind, um die Absatzziele zu erreichen
  • Controlling der Kennzahlen innerhalb der Region, systematische Umsatz- und Kostenanalyse
  • Betreuung und Führung der Außendienstmitarbeiter aus den Bereichen Sell-out und Sell-in
  • Coaching der Mitarbeiter in der eigenen Region durch:
  • Begleitbesuche in den Apotheken - inkl. Feedback-Gesprächen und ggf. Einleiten von Coaching und Trainingsmaßnahme
  • Durchführung von regelmäßigen Zielvereinbarungen und Jahresabschlussgespräche bei zugewiesen Großkunden
  • Kontinuierliche Beobachtung von Markt und Wettbewerb, um Chancen und Risiken zu erkennen und die Strategien entsprechend anzupassen
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung/ betriebswirtschaftliches Studium
  • Nachweis von § 75 nach AMG wünschenswert
  • Gute Englischkenntnisse in Word und Schrift
  • Profunde Außendiensterfahrung in der Apothekenbranche vorzugsweise im OTC
  • Führungs-/Coachingerfahrung im pharmazeutischen Außendienst
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und zielorientiertes Arbeiten
  • Hohe Kompetenz im Projektmanagement und gutes Verständnis für Prozesse
  • Hohe Leistungsbereitschaft, Durchsetzungsfähigkeit
  • Hohes Maß an Reisebereitschaft
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