Referentin/en (w/m/d)

Städte- und Gemeindebund Brandenburg; Potsdam; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein kommunaler Spitzenverband in Brandenburg sucht eine/n Volljuristin/en als Referentin/en. Sie werden in den Bereichen allgemeine Rechtsangelegenheiten, Ordnungsrecht und Bürokratieabbau tätig. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Jurastudium sowie ein starkes Interesse an kommunalen Strukturen. Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit (39 Stunden/Woche) ab dem 1. März 2026 zu besetzen. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur Weiterbildung.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung

Betriebliche Altersversorgung

Zuschuss zum VBB-Firmenticket

Qualifikationen

• Ausbildung als Volljuristin oder Volljurist mit 2. juristischem Staatsexamen erforderlich.
• Identifikation mit kommunaler Selbstverwaltung.
• Bereitschaft zur Vortragstätigkeit.

Aufgaben

• Mitwirkung an der Vertretung von Belangen der Städte und Gemeinden.
• Begleitung von Standarderprobungsprojekten.
• Bearbeitung von Anfragen der Mitgliedskommunen.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Interesse an kommunalen Aufgaben

Einarbeitung in neue Rechtsgebiete

Ausbildung

Volljurist/in mit 2. juristischem Staatsexamen

Jobbeschreibung

Sie wollen Ihre juristische Expertise für die Stärkung der Kommunen und der kommunalen Selbstverwaltung einsetzen? Der Städte- und Gemeindebund Brandenburg sucht zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit (39 Stunden/Woche) zum 1. März 2026

eine/n Volljuristin/en als Referentin/en (w/m/d)

für die Aufgabenbereiche Allgemeine Rechtsangelegenheiten, Ordnungsrecht, Verkehr und Bürokratieabbau

Im Städte- und Gemeindebund Brandenburg als kommunalem Spitzenverband haben sich alle kreisfreien Städte, amtsfreien Städte und Gemeinden, Ämter und die Verbandsgemeinde sowie viele amtsangehörige Städte und Gemeinden mit zusammen mehr als 2,5 Millionen Einwohnerinnen und Einwohnern freiwillig zusammengeschlossen.

Ihre Aufgaben

In den Sachgebieten Allgemeine Rechtsangelegenheiten, Ordnungsrecht, Verkehr und Bürokratieabbau - eine Änderung der Geschäftsverteilung bleibt vorbehalten -

• Mitwirkung an der Vertretung der Belange der Städte, Gemeinden, Ämter und der Verbandsgemeinde gegenüber Ministerien und Verbänden sowie anderen Stellen auf Landesebene derzeit z. B. Fragen der Aufgaben der Ordnungsbehörden, Finanzierung des öffentlichen Personennahverkehrs und der Verkehrsinfrastruktur, Gestaltung des Friedhofswesens und der Wahrung des Selbstverwaltungsrechts der Kommunen
• Begleitung von Standarderprobungsprojekten und Bürokratieabbauinitiativen
• Mitwirkung an der Begleitung der die Kommunen berührenden Gesetzgebungs- und Rechtsetzungsverfahren, einschließlich rechtlicher Gutachten und Stellungnahmen sowie Begleitung von Gutachten
• Mitwirkung in und Begleitung von externen Gremien auf Landesebene
• Unterstützung des Mitgliedes des Städte- und Gemeindebunds Brandenburg in der Enquetekommission 8/2 des Landtages Brandenburg
• Betreuung von Gremien des Städte- und Gemeindebunds Brandenburg (z. B. AG Friedhofswesen oder AG Erprobungskommunen)
• Information der Mitgliedskommunen durch Rundschreiben und Veranstaltungen sowie
• Bearbeitung von Anfragen der brandenburgischen Städte, Gemeinden, Ämter und der Verbandsgemeinde.

Ihr Profil

Einstellungsvoraussetzung ist eine Ausbildung als Volljuristin oder Volljurist mit 2. juristischem Staatsexamen. Erwartet werden Interesse an kommunalen Aufgaben und Strukturen, eine Identifikation mit kommunaler Selbstverwaltung, Teamfähigkeit, ein sicheres Auftreten im Umgang mit den beruflichen Kontakten. In neue Rechtsgebiete können Sie sich schnell und selbstständig einarbeiten. Sie sollten eine durch Arbeitsproben belegbare ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift mitbringen und Bereitschaft zur Vortragstätigkeit sowie Freude an der Begleitung und Initiierung von Bürokratieabbauprojekten haben. Ihre Aufgaben priorisieren Sie auch unter Belastungen sachgerecht. Wünschenswert sind

• vertiefte Rechtskenntnisse in einem der genannten Sachgebiete
• die Fähigkeit zur freien Rede und Fähigkeit zu konzeptionellem und selbständigem Arbeiten
• kommunalpolitische Erfahrungen bzw. solche in zivilgesellschaftlichen Organisationen.

Die Aufgabe ist auch für engagierte Berufsanfängerinnen oder Berufsanfänger geeignet.

Wir bieten Ihnen

• Außergewöhnlich abwechslungsreiche und spannende gemeinwohlorientierte Tätigkeit in aktuellen gesellschaftlich höchst relevanten Aufgabenfeldern
• an einer Schnittstelle zwischen örtlicher Selbstverwaltung, Landesverwaltung und Landespolitik
• Raum für persönliche und berufliche Entwicklung, Netzwerkbildung und Möglichkeit zur raschen fachlichen Profilbildung
• Vergütung: EG 13 TVöD VKA
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) mit Möglichkeit, mobiles Arbeiten zu vereinbaren
• Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung
• Betriebliche Altersversorgung: Betriebsrente der Zusatzversorgung des Kommunalen Versorgungsverbandes Brandenburg sowie Möglichkeit der freiwilligen Zusatzrente des Kommunalen Versorgungsverbandes Brandenburg
• Vermögenswirksame Leistungen (TVöD)
• Zuschuss zum VBB-Firmenticket bzw. Deutschlandticket
• Büro nahe dem Zentrum von Potsdam-Babelsberg und dem S-Bahnhof Potsdam-Babelsberg mit guter Anbindung nach Berlin und Brandenburg.

Diese spannende Herausforderung hat Sie angesprochen? Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Motivationsschreiben, vollständiger Lebenslauf, Zeugniskopien, etc.) Schicken Sie diese per E-Mail bis zum 11. Januar 2026 unmittelbar an den Geschäftsführer des Städte- und Gemeindebund Brandenburg, Herrn Jens Graf, Stephensonstraße 4, 14482 Potsdam, [e-mail]. Sie können sich an ihn auch gerne mit Rückfragen wenden. Auswahlgespräche sind für den 26. und 28. Januar 2026 vorgesehen.

Bei Einsendungen per E-Mail sollten die Unterlagen möglichst als eine pdf-Datei mit nicht mehr als 10 MB beigefügt sein. Im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehende Kosten (z. B. Fahrt- und Bewerbungskosten) können nicht übernommen werden. Ihre Angaben werden für die Durchführung des Bewerbungsverfahrens verarbeitet und nach Abschluss gelöscht bzw. vernichtet.