Referent/Referentin (m/w/d) im Bundespolizeipräsidium

Bundespolizei; Lübeck; Vor Ort; EUR 52.000 - 66.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Sinnstiftender Job

Sicherer öffentlicher Dienst

Flexible Arbeitszeiten

Jobticket/ÖPNV-Zuschuss

Zusammenfassung

Das Bundespolizeipräsidium sucht eine/n Referent/in (m/w/d) im Bereich Forschung und Erprobung von Führungs- und Einsatzmitteln am Dienstort Lübeck. Die Stelle ist im höheren Dienst und bietet Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung.

Sie bringen einen Master oder gleichwertigen Abschluss in Naturwissenschaften mit, verfügen über mehrjährige Führungs- und Behörden-Erfahrung, und erfüllen die Sicherheitsüberprüfungsstufe Ü2. Die Eingruppierung erfolgt nach TVöD BesGr.

Qualifikationen

• Master oder gleichwertiger Hochschulabschluss in Naturwissenschaften (z.B. Physik, Chemie, Biologie)
• Mehrjährige Erfahrung im Gebiet Sicherheits- bzw. Verteidigungsbehörden oder Ähnliches
• Sicherheitsüberprüfung Ü2 erforderlich

Aufgaben

• Koordinierung der Technologiebewertung für unbemannte Systeme und deren Abwehr in der Bundespolizei einschließlich Sensortechnik auch für maritime Systeme
• Fachlicher Ansprechpartner unbemannte Systeme und deren Abwehr innerhalb der Abteilung Technik
• Durchführung von Marktsichtungen, operational Experience und fachlicher Betreuung von Beschaffungsvorgängen sowie Absprachen mit Partnerbehörden
• Koordinierung der Beauftragung des Technologiezentrums für Drohnenabwehr mit dem gemeinsamen Drohnenabwehrzentrum und benachbarten Sicherheitsbehörden
• Nationale und internationale Gremienarbeit im Bereich unbemannte Systeme und deren Abwehr sowie für Sensortechnik
• Auswertung von einsatzfachlichen/nachrichtendienstlichen Informationen im Bereich unbemannter Systeme sowie Systembetreuung der Sensortechnik

Kenntnisse

Kooperationsfähigkeit

Gute Kommunikationsfähigkeit

Bereitschaft zu Dienstreisen

Ausbildung

Masterabschluss oder gleichwertiger Hochschulabschluss in Naturwissenschaften

Jobbeschreibung

Referent/Referentin (m/w/d) im Bundespolizeipräsidium

Höherer Dienst

Besoldungsgruppe:

Arbeitszeit:

Vollzeit / Teilzeit

Besoldung:

Bewerbungsfrist:

Dienstbeginn:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Anzahl der freien Stellen:

Einstiegsqualifikation:

Bundespolizeipräsidium
Referat 65 - Forschung und Erprobung von Führungs- und Einsatzmitteln

Dienstort:

Schwartauer Landstraße 1-5
23554 Lübeck

Tätigkeitsprofil

WIR SIND SICHERHEIT – ob an Land, in der Luft oder auf See. Gemeinsam sind wir ein Team mit und ohne Uniform. Werden Sie Teil einer der größten Sicherheitsbehörden Deutschlands und wirken Sie aktiv mit über 50.000 Kolleginnen und Kollegen an der Sicherheitsstruktur mit.

Die Bundespolizei ist dem Geschäftsbereich des Bundesministeriums des Innern zugeordnet. Sie nimmt übergeordnete polizeiliche Aufgaben wahr. Hierzu zählen der Grenzschutz, die Bahnpolizei, die Luftsicherheit, der Gebäudeschutz für Objekte des Bundes, die polizeilichen Aufgaben im Notstands- und Verteidigungsfall, die polizeiliche Unterstützung der Länder so-wie anderen Bundesbehörden, internationale Aufgaben und Aufgaben auf See. Dem Bundespolizeipräsidium in Potsdam sind elf Bundespolizeidirektionen sowie die Bundespolizeiakademie unterstellt.

Das Referat 65 ist unter anderem verantwortlich für die Forschung, Erprobung sowie Weiterentwicklung und Bewertung von Technologien für die polizeiliche Verwendung und den polizeilichen Einsatz

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:

• Koordinierung der Technologiebewertung für unbemannte Systeme und deren Abwehr in der Bundespolizei einschließlich Sensortechnik auch für maritime Systeme


• Fachlicher Ansprechpartner unbemannte Systeme und deren Abwehr innerhalb der Abteilung Technik


• Durchführung von Marktsichtungen, operational Experience und fachlicher Betreuung von Beschaffungsvorgängen sowie Absprachen mit Partnerbehörden


• Koordinierung der Beauftragung des Technologiezentrums für Drohnenabwehr mit dem gemeinsamen Drohnenabwehrzentrum und benachbarten Sicherheitsbehörden für die Bundespolizei


• Nationale und internationale Gremienarbeit im Bereich unbemannte Systeme und deren Abwehr sowie für Sensortechnik zur Aufklärung und Abwehr dieser Systeme


• Auswertung von einsatzfachlichen/nachrichtendienstlichen Informationen im Bereich unbemannter Systeme sowie Systembetreuung der Sensortechnik

Anforderungsprofil

• einen abgeschlossenen Master oder einen gleichwertigen Hochschulabschluss (an Universitäten oder gleichgestellten Hochschulen erworbene Diplom- und Magisterabschlüsse) der Fachrichtung Naturwissenschaften (z.B. Physik, Chemie, Biologie)


• mehrjährige Erfahrung auf dem Gebiet operational Experience möglichst auf dem Gebiet unbemannte Systeme oder Sensortechnik


• Erfahrungen im Bereich der Behörden für Sicherheit und Verteidigung


• Die Aufgabenwahrnehmung erfordert eine aktuelle Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz mindestens der Stufe Ü2


• mindestens zwei Jahre und sechs Monate hauptberufliche Tätigkeiten im höheren Dienst oder entsprechenden vergleichbaren Dienst


• zuverlässige Arbeitsweise, auch unter Belastung


• Kooperationsfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit ´


• Bereitschaft zu Dienstreisen
  

Was wir bieten

Ein gutes Gefühl - sinnstiftender Job in einer Bundesbehörde, krisensicher und mit spannenden, vielseitigen sowie herausfordernden Aufgaben.

Langfristige Planbarkeit – durch einen sicheren Job im Öffentlichen Dienst.

Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub, Gewährung von Gleittagen, 24. und 31. Dezember arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen.

Gute Qualifikationen sichern den Arbeitserfolg - Daher bieten wir Ihnen individuelle sowie bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen an.

Obendrein - Für die verantwortungsvolle Tätigkeit bei einer Sicherheitsbehörde bietet die Bundespolizei eine Stellenzulage.

Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig! - Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir Ihnen das DeutschlandJobTicket und übernehmen einen Teil der Kosten für Sie.

Hinweise

Wenn Sie sich vom vorgenannten Aufgabenspektrum angesprochen fühlen und dem Anforderungsprofil entsprechen, bitten wir Sie um Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, sofern vorhanden Abschlusszeugnis/-urkunde, Dienst- sowie Arbeitszeugnisse und Beurteilungen).

Sicherheit ist unser höchstes Gut! Da Sie verantwortungsvolle Aufgaben innerhalb der Bundespolizei wahrnehmen werden, ist die Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung notwendig. Die Eignung für eine sicherheitsempfindliche Tätigkeit im Sinne des Sicherheitsüberprüfungsgesetzes ist erforderlich.

Bei ausländischen Abschlüssen benötigen wir eine Anerkennung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen. Weitere Informationen finden Sie auf der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen unter www.kmk.org/zab.

Sofern die Voraussetzungen für die Berufung in ein Beamtenverhältnis auf Probe nicht oder noch nicht vorliegen, ist eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/Tarifbeschäftigter vorgesehen. Die Eingruppierung erfolgt nach den tariflichen Bestimmungen des TV EntgO Bund (Tarifvertrag über die Entgeltordnung des Bundes) in die Entgeltgruppe 13 TVöD.

Sie sind bereits verbeamtet? Außerhalb der Bundespolizei steht zur Unterlegung des ausgeschriebenen Dienstpostens lediglich eine Planstelle der Wertigkeit der Bes.Gr. 13 BBesO zur Verfügung. Bewerberinnen/Bewerber externer Behörden können demzufolge nur bis zur Bes.Gr. A 13h BBesO Berücksichtigung finden.

Im Rahmen der Personalentwicklung ist bei Vorliegen einschlägiger Berufserfahrung eine Entwicklung bis zur Bes.Gr. A 15 BBesO möglich.

Für eine Berufung in ein Beamtenverhältnis oder eine Versetzung in den Bundesdienst dürfen Sie grundsätzlich das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.

Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten grundsätzlich geeignet.

Bewerbungsberechtigt sind auch alle Beamtinnen und Beamte, die über ein abgeschlossenes Studium (Uni-Diplom/ Master) der oben genannten Fachrichtungen verfügen (§ 33 BLV).

GEMEINSAM sind wir die BUNDESPOLIZEI - Egal ob Frau oder Mann, wir schätzen alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und freuen uns, wenn noch mehr Frauen unser Team verstärken. Aus diesem Grund freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen, die wir bei gleicher Eignung in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigen.

Die Bundespolizei setzt sich für die Inklusion von Menschen mit Behinderungen ein. Daher werden Menschen mit einer Behinderung bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Sicherheit kennt keine Unterschiede - Wir suchen Sie unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Herkunft

Die Bundespolizei ist seit 2014 zertifizierter Arbeitgeber im Rahmen des „audit berufundfamilie“. Wir fühlen uns der Vereinbarkeit von Beruf und Familie besonders verpflichtet.