Referent Personalentwicklung (m/w/d)

Genossenschaftsverband Bayern e.V.; München; On-site; EUR 55,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Krankenzusatzversicherung

Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildungen

Onboarding & Mentoring

Urlaubstage 30

JobRad & E-Bike

Fahrkostenzuschuss

Kinderförderung

Job summary

Genossenschaftsverband Bayern e.V. sucht eine Persönlichkeit mit Schwerpunkt Personalentwicklung, die konzeptionell denkt und zugleich aktiv in die Umsetzung geht.

In dieser Rolle gestalten Sie unsere PE-Landschaft, entwickeln Angebote weiter und sorgen dafür, dass Ideen praxistaugliche Lösungen werden. Sie betreuen PE-Themen von Bedarfserhebung über Konzept bis Evaluation, beraten Mitarbeitende und Führungskräfte zu Entwicklung, Qualifizierung und Lernen und arbeiten eng mit Stakeholdern

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem, psychologischem oder vergleichbarem Schwerpunkt.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung.
• Eigeninitiative, schnelle Einarbeitung, Verantwortung übernehmen.
• Konzeptionelles und analytisches Denken; strukturierte, pragmatische Arbeitsweise.
• Kommunikationsstärke und Freude an Beratung mit Mitarbeitenden und Führungskräften.
• Kooperative Arbeitsweise; Bereitschaft zum Austausch mit Kolleginnen/Kollegen.

Responsibilities

• Konzeption, Weiterentwicklung und operative Umsetzung von PE-Maßnahmen und -instrumenten für unterschiedliche Zielgruppen.
• Eigenständige Betreuung von PE-Themen von der Bedarfsanalyse bis Evaluation.
• Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu Entwicklung, Qualifizierung und Lernen.
• Mitgestaltung von Talent- und Performance-Management, Karriere- und Kompetenzentwicklung sowie der lernenden Organisation.
• Konzeption, Organisation und Begleitung von Trainings, Workshops und Entwicklungsprogrammen.
• Kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender PE-Prozesse mit Blick auf Praxistauglichkeit, Qualität und Wirksamkeit.

Skills

PE-Erfahrung

Konzeptionelles Denken

Analytisches Denken

Eigeninitiative

Kommunikationsstärke

Teamarbeit

Education

Studium Personalwirtschaft/Psychologie oder äquivalent

Job description

Wir suchen eine Persönlichkeit, die bereits Erfahrung in der Personalentwicklung mitbringt, konzeptionell denkt und gleichzeitig Freude daran hat, Themen aktiv in die Umsetzung zu bringen. In dieser Rolle gestaltest du unsere Personalentwicklung mit, entwickelst bestehende Angebote und Instrumente weiter und sorgst dafür, dass aus guten Ideen praxistaugliche Lösungen werden.

Deine Tätigkeiten

• Konzeption, Weiterentwicklung und operative Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen und -instrumenten für unterschiedliche Zielgruppen
• Eigenständige Betreuung von Personalentwicklungsthemen von der Bedarfsanalyse und Konzeption über die Umsetzung bis zur Evaluation
• Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu Fragestellungen rund um Entwicklung, Qualifizierung und Lernen
• Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Themen wie Talent- und Performance Management, Karriere- und Kompetenzentwicklung sowie die lernende Organisation
• Konzeption, Organisation und Begleitung von Trainings, Workshops und Entwicklungsprogrammen sowie Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
• Kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender PE-Prozesse und -Instrumente mit Blick auf Praxistauglichkeit, Qualität und Wirksamkeit

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem, psychologischem oder vergleichbarem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung sowie praktische Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
• Eigeninitiative und Fähigkeit, sich schnell in Themen einzuarbeiten, Verantwortung zu übernehmen und diese in die Umsetzung zu bringen
• Konzeptionelles und analytisches Denken verbunden mit einer strukturierten, pragmatischen und umsetzungsorientierten Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Freude an der Beratung und Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Führungskräften und unterschiedlichen Stakeholdern
• Kooperative und verbindliche Arbeitsweise sowie Freude daran, dich eng mit Kolleginnen und Kollegen auszutauschen, Wissen zu teilen und gemeinsam Lösungen zu entwickeln

Für weitere Informationen stehen wir Dir gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung!

Das bieten wir Dir

Betriebliche Krankenzusatzversicherung

Mit unserer Krankenzusatzversicherung bist du im Krankheitsfall bestmöglich abgesichert und kannst dich voll auf deine Genesung konzentrieren.

Fitness Und Arbeitsplatz

Damit du dich rundum wohlfühlst, unterstützen wir dich bei Fitnessangeboten, ergonomischer Ausstattung im Homeoffice und mit einer individuell angepassten Arbeitsplatzbrille.

Vorsorge & Betriebsarzt:

Deine Gesundheit liegt uns am Herzen, deshalb bieten wir dir regelmäßige Impfungen und Vorsorgeuntersuchungen durch unseren Betriebsarzt an.

Flexible Arbeitszeiten

Mit familienfreundlichen Arbeitszeiten, einem Gleitzeitkonto und einer 39-Stunden-Woche ermöglichen wir dir eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben.

Kinderförderung

Deine Kinder sind uns wichtig, deshalb fördern wir sie mit Zuschüssen für Nachhilfe, um ihre Entwicklung bestmöglich zu unterstützen.

Familienbetreuung

Wir stehen dir bei der Organisation deiner Familienbetreuung mit Rat und Tat zur Seite, damit du Beruf und Familie gut vereinbaren kannst.

Urlaub & Feiertage

Erholung ist entscheidend, deshalb schenken wir dir 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester.

Fortbildungen

Wir investieren in deine Zukunft und bieten dir vielfältige fachliche und persönliche Weiterbildungen zur Förderung deines Potenzials.

Individuelle Entwicklung

Deine persönliche Entwicklung liegt uns am Herzen, deshalb eröffnen wir dir maßgeschneiderte Karrierechancen.

Wirtschaftsprüfer-Förderung

Auf deinem Weg zum Wirtschaftsprüfer unterstützen wir dich finanziell und ermöglichen dir Freistellungen für deine Weiterbildung.

Onboarding & Mentoring

Ein strukturiertes Onboarding und persönliches Mentoring sorgen dafür, dass du dich vom ersten Tag an gut begleitet fühlst.

Mitarbeiter-App

Über unsere Mitarbeiter-App bleibst du immer informiert und kannst zahlreiche Services bequem nutzen.

Events

Gemeinsame Events und Teamausflüge stärken unser Miteinander und bieten dir Raum für Austausch und Spaß.

Kantine

Unsere Kantine verwöhnt dich täglich mit frischer und abwechslungsreicher Küche für deine Pausen.

Altersvorsorge

Für eine sorgenfreie Zukunft bieten wir dir eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, die dich langfristig absichert.

Zusatzleistungen

Neben Weihnachts- und Urlaubsgeld erhältst du vermögenswirksame Leistungen als Teil unseres umfassenden Vergütungspakets.

Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter

Dein Engagement wird belohnt – empfehle uns weiter und profitiere von einer attraktiven Prämie.

Zeitwertkonto

Mit unserem Zeitwertkonto kannst du Arbeitszeit flexibel sparen und zu einem späteren Zeitpunkt für Auszeiten nutzen.

Deutschlandticket

Für den Innendienst gibt es einen Zuschuss zum MVV-Deutschlandticket, damit deine tägliche Mobilität einfach und kostengünstig bleibt.

JobRad & E-Bike

Mit JobRad und E-Bike-Ladestationen unterstützen wir umweltfreundliche und gesunde Wege zur Arbeit.

Außendienst

Im regionalen Außendienstteam Bayern profitierst du von Kilometergeld und einer Vollkaskoversicherung.

E-Auto-Ladestationen

An unserem zentralen Standort in München stehen dir moderne Ladestationen für E-Autos zur Verfügung.

Arbeitsort:

Unser Büro liegt zentral in München und ist somit gut für dich erreichbar.

Fahrkostenzuschuss:

Zusätzlich erleichtern wir deinen Arbeitsweg durch Zuschüsse, damit du entspannt ankommst.