Referent:in in Elternzeitvertretung

Erzbistum Muenchen; München; Remote; EUR 21,000 - 31,000; Part time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

Krankenzusatzversicherung

Jobticket/Deutschlandticket

Mobil Arbeiten

Familienfreundliche Unternehmenskultur

Job summary

Erzbistum München sucht eine/n Sozialarbeiter/in in Teilzeit zur Elternzeitvertretung. Die Stelle umfasst 19,5–27 Wochenstunden, befristet bis 31.01.2028, Vergütung nach AVR S17.

Sie unterstützen den Vorstand und die Geschäftsführung, beobachten gesetzliche Entwicklungen und arbeiten an fachverbandlichen Zielen mit. Mobil arbeiten wird angeboten; Reisebereitschaft ist erforderlich.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium in der Sozialen Arbeit (Bachelor/Diplom) oder vergleichbare Ausbildung.
• Erfahrung in der Sozialen Arbeit und in der Verbandsarbeit.
• Fundierte Fähigkeit zur Verschriftlichung von komplexen Sachverhalten.
• Bereitschaft zum digitalen Arbeiten.
• Bereitschaft zur Reisetätigkeit.
• Fähigkeit zu einer ergebnisorientierten Kommunikation.
• Flexibilität, Selbstorganisation, eigenverantwortliches Arbeiten und Zeitmanagement.

Responsibilities

• Unterstützung des Vorstands und der Geschäftsführung in der Umsetzung von fachsverbandlichen Zielen.
• Beobachtung gesetzlicher Entwicklungen auf Landes- und Bundesebene; zielgerichtete Aufbereitung fachspezifischer Informationen.
• Organisation und Leitung von Arbeitskreisen.
• Sicherstellung fachpolitischer Vertretung/Lobbyarbeit in Gewaltschutz, Straffälligenhilfe und Wohnungslosenhilfe.
• Zusammenarbeit mit Verbänden und Gremienarbeit auf Landes- und Bundesebene.
• Zusammenarbeit mit Ministerien und politischen Abgeordneten auf Landesebene.

Skills

Verschriftlichung komplexer Sachver-h)

Reisebereitschaft

Ergebnisorientierte Kommunikation

Selbstorganisation

Eigenverantwortliches Arbeiten

Digitale Arbeitsweise

Education

Abgeschlossenes Studium in der Sozialen Arbeit oder vergleichbare Ausbildung

Job description

Arbeitszeit:Teilzeit, 19.5 - 27 Wochenstunden

Arbeitsverhältnis:befristet, Elternzeitvertretung bis 31.01.2028

Vergütung: S 17

Arbeitsort:München

Wer sind wir?

Der Sozialdienst katholischer Frauen (SkF) Landesverband Bayern e.V. ist ein überregional arbeitender Frauen- und Fachverband in der Caritas mit 16 Ortsvereinen in Bayern. Der SkF Landesverband Bayern e.V. suchtVerstärkung für den Fachbereich Häusliche Gewalt, Straffälligenhilfe und Wohnungslosenhilfe

Was erwartet Sie?

• Unterstützung des Vorstands und der Geschäftsführung in der Umsetzung von fachverbandlichen Zielen
• Beobachtung von gesetzlichen Entwicklungen und Entscheidungen auf Landes- und Bundesebene, zielgerichtete Aufbereitung und Weitergabe aller fachspezifischen Informationen
• Organisation und Leitung von Arbeitskreisen
• Sicherstellung der fachpolitischen Vertretung/Lobbyarbeit in den Bereichen Gewaltschutz, Straffälligenhilfe und Wohnungslosenhilfe
• Zusammenarbeit und Vernetzung mit anderen Verbänden und Gremienarbeit auf Landes- und Bundesebene
• Zusammenarbeit mit Ministerien und politischen Abgeordneten auf Landesebene

Was bieten wir Ihnen?

• Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR) – S 17
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, 24.12. und 31.12. sind arbeitsfrei,
• 2 Regenerationstage, bis zu 5 Fortbildungs- und 3 Besinnungstagen
• Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung Bayerische Versorgungskammer)
• Krankenzusatzversicherung
• Zuschuss Vermögenswirksame Leistung
• Zuschuss Jobticket/Deutschlandticket
• Zuschuss zum Wellpass
• Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
• Eigenständiges Arbeiten
• Wertschätzende, kollegiale und vertrauensvolle Zusammenarbeit
• Gelebte familienfreundliche Unternehmenskultur – gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Was bringen Sie mit?

• Abgeschlossenes Studium in der Sozialen Arbeit (Bachelor/Diplom) oder eine vergleichbare Ausbildung
• rfahrung in der Sozialen Arbeit und in der Verbandsarbeit
• Fundierte Fähigkeit zur Verschriftlichung von komplexen Sachverhalten
• Bereitschaft zum digitalen Arbeiten
• Bereitschaft zur Reisetätigkeit
• Fähigkeit zu einer ergebnisorientierten Kommunikation
• Flexibilität, Fähigkeit zur Selbstorganisation, eigenverantwortlichen Arbeiten und persönlichem Zeitmanagement

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Eine positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger und zu den Werten des christlichen Glaubens setzen wir voraus.