Referent Compliance & ESG (m/w/d)

Rödl GmbH RAG StBG; Nürnberg; Remote; EUR 55.000 - 85.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Mobiles Arbeiten

Urlaub 30 Tage

Team-Events

Wellpass-Zuschuss

Bike-Leasing

Deutschlandticket

Zusammenfassung

Rödl GmbH RAG StBG in Nürnberg sucht Verstärkung im Governance-, Risk-, Compliance- & Sustainability-Team. Sie erheben, analysieren und bereiten Daten zu Compliance, ESG und Risikomanagement verständlich auf.

Sie entwickeln Compliance-Risikanalysen weiter, steuern Third-Party-Management, gestalten ESG-Maßnahmen und führen Emissionsberechnungen sowie CO₂-Bilanzen durch. Zudem verantworten Sie die Nachhaltigkeitsberichterstattung und prüfen Vertragsunterlagen auf Relevanz.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Compliance, Risikomanagement oder Sustainability.
• Berufserfahrung in mindestens einem der genannten Bereiche ist von Vorteil.
• Ausgeprägtes Interesse an Datenanalysen sowie strukturierte Auswertung komplexer Sachverhalte.
• Sicherer Umgang mit Microsoft Excel; eigenständige, sorgfältige Arbeitsweise; sehr gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Daten für Compliance, ESG und Risikomanagement erheben, auswerten und aufbereiten.
• Compliance-Risikanalysen konzipieren, durchführen und weiterentwickeln.
• Third-Party-Management-Prozess steuern und optimieren.
• ESG-Strategie gestalten und Maßnahmen koordinieren.
• Emissionsberechnungen durchführen und CO₂-Bilanz erstellen
• Unternehmensweite Nachhaltigkeitsberichterstattung verantworten.
• Verträge und Ausschreibungen auf Compliance-Anforderungen prüfen.

Kenntnisse

Datenanalyse

Excel

Englischkenntnisse

Ausbildung

Wirtschaftswissenschaften (B.A./M.A.)

Jobbeschreibung

für unser Team Governance, Risk, Compliance & Sustainability in Nürnberg

Stellen-ID 8757

Wir schaffen die Basis für unseren Erfolg – jeden Tag ein Stück Zukunft aus der Mitte von RÖDL. Werde Teil unseres Teams Governance, Risk, Compliance & Sustainability und treibe zusammen mit uns den Fortschritt voran.

Deine Aufgaben

• Erhebung, Auswertung und Aufbereitung von Daten für die Themen Compliance, ESG und Risikomanagement
• Konzeption, Durchführung und Weiterentwicklung von Compliance-Risikoanalysen
• Steuerung und Optimierung des Third-Party-Management-Prozesses
• Gestaltung und Umsetzung der ESG-Strategie sowie Koordination entsprechender Maßnahmen
• Durchführung von Emissionsberechnungen sowie der CO₂-Bilanzierung
• Verantwortung für die unternehmensweite Nachhaltigkeitsberichterstattung
• Prüfung von Vertrags- und Ausschreibungsunterlagen auf Compliance-relevante Anforderungen

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften idealerweise mit Schwerpunkt Compliance, Risikomanagement, Sustainability oder einer vergleichbaren Qualifikation
• Einschlägige Berufserfahrung in mindestens einem der genannten Themenfelder
• Ausgeprägtes Interesse an Datenanalysen sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert auszuwerten
• Bereitschaft, sich in neue Compliance-Themengebiete einzuarbeiten
• Sicherer Umgang mit Microsoft Excel sowie eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

• Direkt durchstarten: Strukturierte Einarbeitung, schnelle Teamintegration und frühzeitige Übernahme von Verantwortung
• Langfristige Perspektiven: Klares Karrieremodell, unternehmerische Möglichkeiten, Trainings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in unserer Inhouse-Akademie
• Top Konditionen: Attraktive Bezahlung, mobiles Arbeiten – auch aus ausgewählten Ländern Europas, flexible Arbeitszeiten, gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• Gemeinsame Erlebnisse: Ski-Freizeit, Teamtage und Unternehmensevents
• Gesundheit und Mobilität: Zuzahlung zum EGYM Wellpass, breite Gesundheitsförderung, Bike-Leasing sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket

Wegbegleiter und Wegbereiter – RÖDL steht für fachliche Exzellenz.

Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen sind wir weltweit an 117Standorten in 50 Ländern aktiv. Wir setzen auf Unternehmergeist, Eigenverantwortung und gemeinsames Wachstum.

Unsere Stärke liegt in unserer Vielfalt. Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung, leben eine Kultur der Offenheit und fördern individuelle Talente. Wertschätzung und Respekt prägen unser Miteinander.