A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Hogan Lovells Cadwalader bietet ein Traineeprogramm im Real Estate Bereich. Gesucht wird eine wirtschaftlich orientierte JuristIn mit starkem Interesse an transregionaler Arbeit und der Möglichkeit, sich über mehrere Praxisgruppen hinweg weiterzuentwickeln.
Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Herkunft und Religion. Das Programm umfasst Mentoring, Training on the Job, Unterstützung bei der Vorbereitung des zweiten Staatsexamens sowie praxisnahe Insights und Networking-Events.
Mit mehr als 3.100 Anwältinnen und Anwälten an 36+ Standorten weltweit vereint Hogan Lovells Cadwalader globale Präsenz mit fundierter Sektorexpertise und schafft eine einzigartige Grundlage für eine zukunftsorientierte juristische Karriere. Strategisch an der Schnittstelle von Wirtschaft, Finanzen und Regulierung positioniert, verbinden wir globale Perspektiven mit fundierter lokaler Expertise. Wir arbeiten nahtlos über Praxisgruppen, Ländergrenzen und Zeitzonen hinweg. So entsteht eine Zusammenarbeit, die unterschiedliche Fachkompetenzen und internationale Erfahrung miteinander verbindet.
Unser Fachbereich Real Estate berät national und international tätige Unternehmen der Immobilienbranche in allen immobilienwirtschaftsrechtlichen Fragestellungen. Schwerpunkte hierbei sind Grundstückstransaktionen (Asset und Share Deal), Real Estate M&A, Projektentwicklungen, gewerbliche Mietverträge und öffentliches und privates Baurecht. Bei grenzüberschreitenden Unternehmenstransaktionen arbeiten wir eng mit unseren ausländischen Büros zusammen. Mehrfach ausgezeichnet nehmen wir hier in Deutschland und im Weltmarkt eine führende Rolle an.
Weitere Einblicke in unseren Arbeitsalltag finden Sie in unserem Podcast. Hören Sie gerne rein!
Diverse Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser Traineeprogramm HLC Next. Dies beinhaltet u. a. ein persönliches Mentoring, Training on the Job, Unterstützung bei der Vorbereitung auf das zweite Staatsexamen, Praxis Insights, Interaktive Skills Trainings sowie zahlreiche Networking-Events Flache Hierarchien sowie wertschätzende und unternehmerische Arbeitsatmosphäre Mitarbeitenden-Netzwerke wie z.B. Pride+, Global Ability Inclusion Network oder Frauen-Netzwerke Vielfältige Veranstaltungen zu fachlichen, sozialen und wirtschaftlichen Themen Umfangreiche Wellbeing-Angebote
Ein mindestens vollbefriedigendes erstes Staatsexamen bzw. einen abgeschlossenen Teil des ersten Staatsexamens an einer deutschen Hochschule. Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und Abläufen. Die wissenschaftliche Mitarbeit kann gerne auch promotionsbegleitend bzw. referendariatsbegleitend ausgeübt werden. Wir sind stolz auf unsere wertschätzende Kultur und die Vielfalt in unserer Kanzlei.
Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung/Identität.
Unsere Kolleg*innen helfen Ihnen gerne weiter.
Hogan Lovells Cadwalader brings together more than 3,100 lawyers across 36+ worldwide offices, combining global reach with deep sector expertise. Strategically placed at the intersection of business, finance, and government. Working seamlessly across practice areas and borders. Our combination marks a new chapter. Prepare to join teams of people that want you to succeed, where ideas move quickly, support is shared freely, and colleagues help each other grow, creating an inclusive culture where everyone can belong. You’ll be challenged to perform at the highest level in an environment shaped by precision, judgement, and exceptional standards. It’s a culture that expects excellence and gives you the opportunity to develop in every moment. Hogan Lovells Cadwalader is a global law firm with offices in many jurisdictions and countries. Some of the information displayed may not be applicable to the region in which you are applying, your individual situation or the local legal framework. The system uses standard terminology that applies irrespective of whether you are/will be an employee, partner or self-employed.