Recruiter - Talent Acquisition Specialist (m / w / d)

Alexianer-Region Aachen / ViaNobis; Düsseldorf; Hybrid; EUR 40.000 - 56.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine gemeinnützige Organisation in Nordrhein-Westfalen sucht einen Recruiter - Talent Acquisition Specialist (m/w/d) in Vollzeit für die Optimierung der Recruiting-Prozesse. Zu den Aufgaben zählt die Erstellung zielgruppenspezifischer Stellenausschreibungen und das Bewerbermanagement. Gesucht wird eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit einem abgeschlossenen Studium in Personal oder anverwandtem Bereich sowie Erfahrung in Social Media. Flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Benefits werden geboten.

Leistungen

Mobiles Arbeiten

Fort- und Weiterbildung

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Tarifkonforme Vergütung

Qualifikationen

• Erfahrung im Recruiting und Personalmarketing.
• Sicherer Umgang mit Social-Media-Plattformen.
• Proaktive und selbstständige Arbeitsweise.

Aufgaben

• Aktives Steuern der Recruiting-Prozesse.
• Erstellen von passenden Stellenausschreibungen.
• Begleitung der Bewerber*innen über den gesamten Prozess.

Kenntnisse

Kreatives Denken

Erfahrung mit Social Media

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Eigenmotivation

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Personal oder vergleichbar

Tools

LinkedIn

Facebook

Instagram

Jobbeschreibung

Über uns

Alexianer-Region Aachen / ViaNobisNeue Mitarbeiter*innen gezielt ansprechen, sie gewinnen und schließlich an das Unternehmen binden - das fasst das vielfältige Aufgabenfeld der Abteilung Personalgewinnung & Personalmarketing zusammen. Unterstütze uns als Recruiter - Talent Acquisition Specialist (m / w / d) in Vollzeit (100%) an unserem Standort in Gangelt und bringe Deine Ideen mit ein.

Wir freuen uns auf Dich!

DEINE PERSPEKTIVE BEI UNS

• Wer, was, wann, wo? Du steuerst aktiv die Recruiting-Prozesse und entwickelst diese weiter.
• Gewusst, wie! Du erstellst zielgruppenspezifische Stellenausschreibungen und stellst mit gezielten Performance-Kampagnen die Weichen für die Kandidaten-Ansprache über alle gängigen Kanäle hinweg.
• Alles im Blick? Du übernimmst das Bewerbermanagement und begleitest unsere Bewerber*innen im gesamten Recruiting-Prozess bis hin zur Einstellung.
• Was kannst du noch bewegen? Du unterstützt unser Team in den Themen Recruiting sowie Personalmarketing und erstellst kreativen HR Content für unsere Social Media Kanäle. Mit kreativen Texten, Posts und multimedialem Storytelling (Foto, Video, Audio) machst Du unsere Zielgruppen auf uns aufmerksam!
• So kommen wir gemeinsam ans Ziel! Du setzt zielgruppenspezifische kreative Personalmarketingmaßnahmen um, begeisterst potenzielle neue Mitarbeiter*innen und präsentierst uns bei Recruiting-Events, Jobmessen und anderen Employer-Branding-Veranstaltungen.

DU PASST IN UNSER TEAM

• Kreatives Denken und die Fähigkeit, innovative Ansätze im Recruiting umzusetzen
• Sicherer Umgang mit den gängigen Social-Media-Plattformen und Erfahrung in der Nutzung von LinkedIn, Facebook sowie Instagram für Recruiting-Zwecke
• Empathische Netzwerkerker*in mit ausgeprägter Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie Souveränität im Gespräch mit Kandidatinnen und Führungskräften
• Hohe Eigenmotivation, Proaktivität und die Fähigkeit, auch in einem dynamischen Umfeld selbstständig zu arbeiten
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaftspsychologie, Kommunikations- oder Medienwissenschaften mit erster Berufserfahrung im Recruiting und Personalmarketing

BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS AUS DER SICHT UNSERES TEAMS

• Raum für Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - Freu Dich auf unser innovatives Team, gemeinsames Arbeiten auf Augenhöhe und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
• Mobiles Arbeiten an 1 - 2 Werktagen / Woche.
• Wir fördern unser „Wir-Gefühl“ - Dies gelingt uns mit unserer Kultur der transparenten Kommunikation und persönlichen Anerkennung, einer gerechten Fehlerkultur und mit einem gelebten kooperativen Führungsstil.
• Feedback ist Teil unserer Kultur. Wir setzen auf eine strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Mitarbeiter- und Feedbackgespräche.
• Deine Benefits bei uns : Wir bieten dir zahlreiche Vergünstigungen (u.a. corporate benefits), einen umfangreichen Fort- und Weiterbildungskalender sowie vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (mehr unter (Inhalt entfernt)).
• Mit uns bist du auch fürs Alter gut aufgestellt! Wir zahlen für Dich in die kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) ein und du kannst die Vorteile der Entgeltumwandlung nutzen.
• Wir zahlen nach Tarif! Die tarifkonforme Eingruppierung und Vergütung inkl. Jahressonderzahlung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR).

ÜBER UNSDie Alexianer Aachen GmbH und die Katharina Kasper ViaNobis GmbH bilden zusammen die Alexianer-Region Aachen / ViaNobis. Als anerkannte Träger zahlreicher Angebote in den Fachkliniken für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, mehreren Tageskliniken, den Ambulanten Pflegediensten, der Behinderten- und Jugendhilfe, Seniorenzentren und Kindertagesstätten sowie einer anerkannten Werkstatt für Menschen mit Behinderung ist die Alexianer-Region Aachen / ViaNobis an vielen Standorten in Aachen, der Städteregion Aachen, den Kreisen Heinsberg, Krefeld, Mönchengladbach, Viersen und Wesseling vertreten. Mehr als 4.500 qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich aus Überzeugung für benachteiligte und ausgegrenzte Kinder und Jugendliche, Menschen mit Behinderungen, Menschen mit psychischen, seelischen oder Suchterkrankungen sowie Seniorinnen und Senioren.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Bei Fragen kannst du dich gerne an mich wenden : Silke Kroner-Kasnitz | Leitung Personalgewinnung & Personalmarketing | Mobil : (Inhalt entfernt)

Weitere Informationen über unsere Einrichtungen findest Du auf unserer Homepages (Inhalt entfernt)