Recruiter (m / w / d) Luftfahrt

expertum Gruppe; Hamburg; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Luftfahrtspezialist in Hamburg sucht einen leidenschaftlichen Recruiter (m/w/d). Verantwortungen umfassen aktive Talentakquise über Plattformen sowie Interviews. Gefordert sind einschlägige Erfahrung im Recruiting, insbesondere im Luftfahrtbereich, und gute Englischkenntnisse. Eine direkte Festanstellung wird garantiert, und Unterstützung bei der Vertragsverhandlung wird angeboten.

Leistungen

Direkte Festanstellung

Optimierung der Bewerbungsunterlagen

Verhandlungshilfen für den Arbeitsvertrag

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im relevanten Bereich oder vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung im Recruiting, insbesondere im AÜ- oder Luftfahrtbereich.
• Gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Aktive Identifikation und Direktansprache passender Talente über Plattformen.
• Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen.
• Durchführung von Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen.
• Beratung der Fachbereiche hinsichtlich Anforderungsprofilen.
• Rekrutierung im technischen und kaufmännischen Bereich.

Kenntnisse

Recruiting-Erfahrung

Gute Englischkenntnisse

Talent Acquisition

Proaktive Persönlichkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium

Jobbeschreibung

HIER WERDEN SIE ARBEITEN :

Unser Kunde ist ein Luftfahrtspezialist und -Dienstleister.

Zum nächstmögliche Zeitpunkt suchen wir Sie als Recruiter (m / w / d) für unseren Kunden am Standort Finkenwerder. Sie kümmern sich mit Leidenschaft und Engagement um die Personalbeschaffung im Bereich der Luftfahrt.

DIES SIND IHRE AUFGABEN :

• Active Sourcing : Identifikation und Direktansprache passender Talente über Plattformen wie LinkedIn, XING und andere Kanäle
• Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
• Durchführung von Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen
• Beratung der Fachbereiche hinsichtlich Anforderungsprofilen, Suchstrategien und Auswahlprozessen
• Rekrutierung im technischen und kaufmännischen Bereich
• Unterstützung bei strategischen HR-Projekten
• Enge Zusammenarbeit mit dem HR-Team und der Fachabteilung

DAS BRINGEN SIE MIT :

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im relevanten Bereich oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Recruiting, insbesondere im AÜ- oder Luftfahrtbereich
• Gute Englischkenntnisse
• Proaktive, strukturierte Persönlichkeit mit Leidenschaft für Talent Acquisition und die Luftfahrt

WIR GARANTIEREN IHNEN :

• Sie erwartet eine direkte Festanstellung bei unserem wertschätzenden Kunden.
• Um Sie bestmöglich bei unserem Kunden zu präsentieren, optimieren wir gemeinsam Ihre Bewerbungsunterlagen und bereiten Sie gründlich auf das Vorstellungsgespräch im Unternehmen vor.
• Damit Sie zu den besten Konditionen eingestellt werden, stehen wir Ihnen im Voraus zur Verhandlung Ihres Arbeitsvertrags beratend zur Seite.
• Darüber hinaus beraten wir Sie auch gern kostenfrei zu weiteren passenden Karrieremöglichkeiten.