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Ein führendes Unternehmen der Halbleiterindustrie in Böblingen sucht einen R&D Hardware Design Engineer (m/w/d). Sie entwickeln Power-Supply-Lösungen für Testsysteme und arbeiten in einem innovativen Team. Voraussetzungen sind ein Bachelorabschluss in Engineering und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Schaltungsentwicklung. Flexible Arbeitszeiten, ein attraktives Gehalt und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten werden geboten.
Advantest - We enabletomorrows technology.
IoT, 5G und Artificial Intelligence. Ohne uns undenkbar. Als Weltmarktführer automatisierter Testsysteme in der Halbleiterindustrie gehen mehr als die Hälfte aller weltweit produzierten Mikrochips zuerst durch unsere Hände. Unser Technologievorsprung gibt der Welt eine Antwort auf die Digitalisierung, unseren Kunden die Möglichkeit, Zukunft zu gestalten und dir spannende Jobs für Vorreiter.
Du suchst nach Antworten und Möglichkeiten für deine Zukunft? Am Standort Böblingen bieten wir dir beides als
Für den Standort Böblingen suchen wir Verstärkung im Bereich der Hardware-Entwicklung für unser V93000 Halbleiter Testsystem. In deinem neuen Job entwickelst du Power‑Supply‑Lösungen für unsere Testsysteme. In einem Team arbeitest du an einem breiten Spektrum von Aufgaben, von der AC‑Stromverteilung im Bereich >100kW bis hin zu Point‑of‑load DC/DCs. Eine enge Zusammenarbeit mit externen Partnern, Produktions‑ und Mechanik‑Ingenieuren ist dabei essentiell. Als selbständiges Teammitglied bist du verantwortlich für die gesamte Entwicklungskette der zu entwickelnden Features (Design, Implementierung, Qualitätssicherung, Integration).
Flexibilität – Leistung – Entwicklung – Gesundheit – Sicherheit. Flexible Arbeitszeitgestaltung, Vertrauensarbeitszeit, 30 Urlaubstage + Option auf zusätzliche Urlaubstage, mobiles Arbeiten, individuelle Teilzeitmodelle und Programme für längere Auszeiten. Attraktives Jahresgehalt, Beteiligung am Unternehmenserfolg in Form eines TOP‑Bonusprogrammes sowie zahlreiche Zuschüsse, Vergünstigungen und Angebote (z.B. Fahrrad‑Leasing). Strukturierte Einarbeitungsprogramme und Mentoring, Entwicklungsgespräche, fachspezifische und Softskill‑Trainings, Sprachkurse und Knowledge Sessions. Ergonomische Arbeitsplätze, Sport‑Events und -Aktionen (z.B. Global Challenge) oder auch Gesundheitstage. Attraktive betriebliche Altersvorsorge, breiter Versicherungsschutz und Unterstützung in Notsituationen.
Geh mit uns deinen nächsten Karriereschritt! Bewirb dich dafür bitte bevorzugt über unser Online‑Bewerbungstool. Deine Fragen beantwortet dir Alena Nicolai gerne vorab unter +49 (0) 7031.204.8380.
For further information visit: www.advantest-career.de