Eine zielgenaue Bewerbung für diesen Job — ein maßgeschneiderter Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau zur Stellenanzeige passen.
Die Aurora Europe GmbH in Berlin sucht einen Quality Assistant Pharma (m/w/d) zur Unterstützung des Qualitätsteams bei qualitätsrelevanten Aufgaben. Dazu gehört das Erfassen von Prüfergebnissen und die Dokumentation von Qualitätsprozessen.
Der ideale Kandidat hat eine abgeschlossene Berufsausbildung und Spaß am Umgang mit Dokumenten sowie Datenmanagementsystemen. Es wird ein hybrides Arbeitsmodell angeboten, das sowohl Präsenz im Büro als auch Remote-Arbeit beinhaltet.
Die Aurora Deutschland GmbH mit Hauptsitz in Berlin ist einer der größten zugelassenen Hersteller und Händler für Medizinal-Cannabis nach MedCanG. Darüber hinaus ist das Unternehmen eine GMP-geprüfte Importgesellschaft für Arzneimittel. Die vertriebenen Medizinal-Cannabisprodukte sind Arzneimittel gemäß AMG § 2 Absatz 1 und Ausgangsstoffe nach § 11 der ApBetrO. Das Unternehmen ist Teil der Aurora Europe GmbH, die ihrerseits eine Tochtergesellschaft des börsennotierten kanadischen Cannabis-Herstellers Aurora Cannabis Inc. mit Hauptsitz in Edmonton, Alberta, ist. Neben der Import- und Großhandelserlaubnis verfügt Aurora Deutschland auch über eine Herstellerlaubnis. Weitere Informationen sind unter www.auroramedicine.com/de zu finden.
Am Standort Berlin (Nähe S+U-Bahnhof Innsbrucker Platz) suchen wir Dich als
mit Start zum 1. Dezember 2025 oder nach Vereinbarung.
Du unterstützt das Quality Team am Standort Berlin bei qualitätsrelevanten Aufgaben im Tagesgeschäft. Dazu gehören die Vorbereitung von Chargendokumenten und die Verarbeitung von Analysen- und Monitoringdaten, die Protokollierung und Dokumentation von Qualitätsprozessen und die Pflege von GMP-Dokumenten. Zudem arbeitest Du eng mit dem Prüflabor sowie verschiedenen internen Abteilungen zusammen.
Wichtiger Hinweis: Vor Aufnahme der Tätigkeit erfolgt eine Sicherheitsüberprüfung unter Vorlage eines aktuellen polizeilichen Führungszeugnisses.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung (kurzes Anschreiben, CV & Zeugnisse) unter Nennung Deines gewünschtenStarttermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung!
Bitte beachte, dass Bewerbungen ohne diese Angaben nicht berücksichtigt werden können.
Unsere Datenschutzerklärung zum Recruiting-Prozess findest Du hier: