Psychologe oder Sozialpädagoge m/w/x als Einrichtungsleitung

Immanuelalbertinen

Berlin

Vor Ort

EUR 45.000 - 55.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersversorgung
Mobiles Arbeiten
Umfangreiches internes Fortbildungsangebot

Zusammenfassung

Eine führende Beratungsorganisation in Berlin sucht eine Leitung für die Erziehungs- und Familienberatungsstelle in Marzahn. Diese unbefristete Vollzeitstelle umfasst vielseitige Aufgaben in der Koordination, Fachliche Weiterentwicklung und Personalführung. Ideale Kandidaten haben einen Hochschulabschluss in Psychologie oder Sozialpädagogik sowie Erfahrung in der Hilfen zur Erziehung. Vorteile umfassen ein engagiertes Team, flexible Arbeitszeiten sowie attraktive Konditionen und Fortbildungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

  • Erfahrungen im Bereich der Hilfen zur Erziehung (stationär, ambulant) erwünscht.
  • Innovatives und unternehmerisches Denken und Handeln.
  • Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche wünschenswert.

Aufgaben

  • Koordination der inhaltlichen Arbeitsfelder.
  • Fachliche Orientierung und Weiterentwicklung der Arbeitsbereiche.
  • Personalführung und -entwicklung.

Kenntnisse

Kommunikationssicherheit
Empathie
Durchsetzungsfähigkeit
Engagement
Psychosoziale Belastbarkeit
Kompromiss- und Kooperationsbereitschaft

Ausbildung

Wissenschaftlicher Hochschulabschluss in Psychologie oder Sozialpädagogik
Qualifizierte Ausbildung in einem anerkannten Therapieverfahren

Tools

MS-Office

Jobbeschreibung

ab 01.04.2026 unbefristet in Vollzeit für die Erziehungs-und Familienberatungsstelle in Marzahn in Berlin Marzahn gesucht.

Immanuel Beratungszentrum Marzahn
Landsberger Allee 400
12681 Berlin-Marzahn

Die Beratungsstellen von Immanuel Beratung in Berlin und Brandenburg unterstützen Familien, Paare, Einzelpersonen, Kinder und Jugendliche in Krisen. Sie leisten präventive Hilfe in den Bereichen: Unabhängige Sozialberatung, Familienberatung, Migrationsberatung, Paar- und Lebensberatung, Wohnhilfen, Schuldenberatung sowie Schwangeren- und Schwangerschaftskonfliktberatung und bieten Integrationsprojekte für Kinder, Jugendliche und Migranten.

Wir suchen zum 01. April 2026 eine Leitung für die Erziehungs- und Familienberatungsstelle an unserem Standort in Marzahn. Der Stellenumfang beträgt 100% der Regelarbeitszeit (z.Zt. 38,5 Stunden/Wo.).

In der Beratungsstelle arbeitet ein multiprofessionelles Team aus psychologischen, kindertherapeutischen und sozialpädagogischen Fachkräften mit unterschiedlichen Zusatzausbildungen und -qualifikationen in den Bereichen Erziehungs- und Familienberatung (§28 SGB VIII), sowie mit Präventions- und sozialräumlichen Vernetzungsaufgaben.

Ihre Aufgaben
  • Koordination der inhaltlichen Arbeitsfelder
  • fachliche Orientierung und Weiterentwicklung (neuer) Arbeitsbereiche im SGB VIII
  • Personalführung und -entwicklung sowie Personalauswahl und -planung
  • Repräsentation und Vernetzung zu externen und internen Partnereinrichtungen und Institutionen
  • Übernahme von administrativen und wirtschaftlichen Aufgaben/Steuerung
  • Dokumentation und Auswertungen dergeleisteten Arbeit (Statistik, Sachberichte)
  • AnteiligeDurchführung psychologischer Beratungsangebote für Kinder, Jugendliche und Eltern ; Einzelberatung, Paarberatung, Krisenintervention
  • Präventionsangebote (weiter-)entwickeln und an die Gegebenheiten anpassen
  • Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit, fachliche Weiterentwicklungen, Mitgestaltung bei Organisations- und Qualitätsentwicklung
  • Anwendung und Überprüfung des Datenschutzes und der Arbeitssicherheit
  • Abschluss eines wissenschaftlichen Hochschulabschlusses in Psychologie, Sozialpädagogik bzw. als approbierte Psychologin oder approbierter Psychologe
  • Qualifizierte Ausbildung in einem anerkannten Therapieverfahren
  • Zusatzausbildung im Bereich Coaching / Supervision erwünscht
  • Erfahrungen im Bereich der Hilfen zur Erziehung (stationär, ambulant) erwünscht
  • Engagement sowie fachliche und persönliche Kompetenz
  • Psychosoziale Belastbarkeit
  • Kommunikationssicherheit
  • Empathie, Kompromiss- und Kooperationsbereitschaft sowie Durchsetzungsfähigkeit und Freude an der Arbeit
  • Leitungserfahrung erwünscht bzw. die Bereitschaft und die Motivation, sich in die Leitungstätigkeit einzuarbeiten
  • innovatives und unternehmerisches Denken und Handeln
  • Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche wünschenswert
  • sicher im Umgang mit MS-Office sowie die Bereitschaft sich in interne Computerprogramme einzuarbeiten
  • interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
  • flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Einarbeitung durch die Einrichtungsleitung sowie die trägerinterne Unterstützung und Austausch mit anderen Leitungen
  • attraktive Kondition nach AVR DWBO:
    • regelmäßige Steigerungen des Entgelts nach AVR DWBO
    • 30 Tage Urlaub
    • eine jährliche Sonderzahlung
    • Kinderzuschlag
    • eine betriebliche Altersversorgung mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung
    • Vermögenswirksame Leistung
  • umfangreiches internes Fortbildungsangebot
  • mobiles Arbeiten in Absprache
  • Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • wertvolles Selbstverständnis: Unser Leitbild gibt uns als Mitarbeitende und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln
  • als Beratung + Leben stehen wir für psychosoziale Gesundheit und Fürsorge - das betrifft Ratsuchende und Klienten ebenso wie unsere Mitarbeitenden.
  • Entlohnung nach Tarifvertrag
  • Sonderzahlungen und Zuschläge
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Fort- und Weiterbildung
  • Echte Werte
  • Corporate Benefits Rabatte
Haben Sie Fragen?

Für Rückfragen steht Ihnen gern zur Verfügung:

Dirk Brigmann
Geschäftsführer
Telefon: +49 30 447 262 100

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

Dirk Brigmann
Geschäftsführer
Beratung + Leben GmbH

Bitte beachten Sie, dass wir postalische Bewerbungen nicht zurücksenden können. Die Daten und Unterlagen werden, sofern eine Aufbewahrungspflicht nicht besteht und die Daten und Unterlagen für den Zweck nicht mehr vonnöten sind, gelöscht bzw. vernichtet.

Das Leitbild der Immanuel Albertinen Diakonie beschreibt unser Selbstverständnis und unsere Grundprinzipien. Es gibt Orientierung für unser berufliches Handeln und macht deutlich, wonach wir als Unternehmen und Mitarbeitende streben.

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