Entwicklungsing. (w/m/d) Schaltleistung

Siemens Energy; Berlin; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersversorgung

Mitarbeiterkonditionen für Aktionärsoptionen

Flexible Arbeitszeitmodelle

Programme zur persönlichen Entwicklung

Zusammenfassung

Siemens Energy sucht einen Engineering-Mitarbeiter (m/w/d) zur selbständigen Durchführung von Leistungsprüfungen an Hochspannungsgeräten in Berlin. In diesem kleinen Team sind Sie verantwortlich für die technische und qualitative Bewertung von Prozessen, die Erstellung von Prüfungsdokumentationen und die Entwicklung neuer Prüfschaltungen. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle und Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik.
• Fachwissen zu Kenngrößen von Betriebsmitteln der Hochspannungs-Energieübertragung.
• Bereitschaft zur Schichtarbeit.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Durchführung von Leistungsprüfungen an Hochspannungsgeräten.
• Leitung der Prüfaufbauten und Anleitung von gewerblichen Mitarbeitern.
• Erstellung aller notwendigen Dokumentationen zu den Prüfungen.
• Entwicklung neuer Prüfschaltungen und Tools zur Prozessoptimierung.

Kenntnisse

Analytisches Denken

Teamfähigkeit

Kommunikationsstärke

Belastbarkeit

Ausbildung

Studium der Elektrotechnik

Tools

MATLAB

VBA

Jobbeschreibung

Momentaufnahme von Ihrem Tag

Diese Position bietet die einzigartige Gelegenheit, selbstständig und eigenverantwortlich Leistungsprüfungen an Hochspannungsgeräten und Anlagen durchzuführen. Sie werden Teil eines kleinen Teams mit sechs Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sein. Ihr Arbeitstag beinhaltet das Überwachen und Anleiten von Prüfaufbauten und Prüfkreisen, das Anleiten von gewerblichen Mitarbeitern im Prüffeld sowie das Erstellen aller notwendigen Dokumentationen. Sie arbeiten in einer Kultur, die flache Hierarchien fördert und Mitarbeiter-Programme unterstützt. Sie sind in vielseitige Projekte involviert – von der Prüfschaltungsentwicklung bis hin zur technischen/qualitativen Bewertung und Optimierung von Prozessen.

Wie Sie etwas bewirken können

• Selbständige und eigenverantwortliche Durchführung von Leistungsprüfungen an Hochspannungsgeräten und -anlagen unter Berücksichtigung der gültigen Normen und Prüfvorschriften für Entwicklungs- und Typprüfungen
• Selbständige und eigenverantwortliche Durchführung von Prüfungen an Vakuumunterbrechereinheiten im Grundlagenlabor
• Überwachung und Anleitung von Prüfaufbauten und Prüfkreisen inklusive der Anleitung von gewerblichen Mitarbeitern im Prüffeld
• Erstellen aller notwendigen Dokumentationen zu den einzelnen Prüfungen
• Entwicklung von neuen Prüfschaltungen, Betriebsmitteln zu Leistungsprüfungen und Tools zur Prozessoptimierung (MATLAB, VBA etc.)
• Unterstützung von Entwicklungsprojekten und Bewertung technischer und qualitativer Fragestellungen

Was Sie mitbringen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik
• Fachwissen zu Kenngrößen von Betriebsmitteln der Hochspannungs-Energieübertragung
• Fähigkeit zu analytischem Denken verbunden mit einer ausgeprägten Auffassungsgabe
• Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen sowie Belastbarkeit
• Bereitschaft zur Schichtarbeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse verbunden mit guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift

Benefits

• Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung.
• Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden.
• Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität.
• Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung.
• Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical.

Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt.