Projektmanager Geschu00e4ftsprozesse & Digitalisierung (m/w/d) Immobiliengesellschaft, Mu00fcnchen

Liebich & Partner Management und Personalberatung AG; München; Vor Ort; EUR 90.000 - 120.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Liebich & Partner Management und Personalberatung AG sucht in München eine Führungspersönlichkeit für digitale Transformation. Sie analysieren Geschäftsprozesse, identifizieren Verbesserungen und entwickeln pragmatische digitale Lösungen mit direktem Mehrwert für Mitarbeitende, Kunden und das Immobilienunternehmen.

Sie planen und realisieren Projekte von der Idee bis Go-live, begleiten deren nachhaltige Verankerung und moderieren Workshops.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Organisationsentwicklung, Prozessmanagement)
• Mehrjährige Berufserfahrung in Digitalisierung, Prozessmanagement, Projektmanagement, Organisationsentwicklung, Inhouse Consulting oder Unternehmensberatung
• Fundierte Erfahrungen in strukturierter Steuerung von Projekten sowie im Einsatz moderner PM-Methoden
• Sicheres Auftreten gegenüber Stakeholdern bis Vorstandsebene
• Ausgeprägtes Verständnis von Geschäftsprozessen und der Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu pragmatischen Lösungen zu überführen
• Kommunikationsstärke, Moderationsgeschick und Freude daran, verschiedene Interessen zusammenzuführen

Aufgaben

• Analysieren von bestehenden Geschäftsprozessen und Identifizieren von Optimierungspotenzialen
• Entwicklung digitaler und effizienter Soll-Prozesse
• Erhebung, Strukturierung und Übersetzung von Anforderungen in praktikable Lösungen für Fachbereiche und IT
• Eigenverantwortliche Leitung von Digitalisierungs-, Organisations- und Transformationsprojekten
• Moderation von Workshops und Erstellung von Entscheidungsgrundlagen
• Begleitung von Softwareauswahl- und Einführungsvorhaben sowie Weiterentwicklung bestehender Lösungen

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Moderationsgeschick

Veränderungsmanagement

Stakeholdermanagement

Teamarbeit

Ausbildung

Wirtschaftswissenschaften

Wirtschaftsinformatik

Organisationsentwicklung

Prozessmanagement

Jobbeschreibung

Unser Mandant ist ein wirtschaftlich erfolgreiches und langfristig orientiertes Unternehmen mit Sitz in Mu00fcnchen. Im Zuge der strategischen Weiterentwicklung werden Geschu00e4ftsprozesse, Systeme und Arbeitsweisen konsequent digitalisiert und modernisiert.

Fu00fcr das Team Digitale Transformation, IT & Innovation suchen wir eine Persu00f6nlichkeit (m/w/d), die Veru00e4nderungen aktiv gestaltet, Menschen mitnimmt und Digitalisierungsprojekte erfolgreich in die Umsetzung bringt.

Deine Mission

Du bist Berater, Projektmanager und Veru00e4nderungstreiber zugleich.

Gemeinsam mit den Fachbereichen analysierst Du bestehende Geschu00e4ftsprozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst pragmatische digitale Lu00f6sungen mit spu00fcrbarem Mehrwert fu00fcr Mitarbeitende, Kunden und das Unternehmen.

Dabei planst und realisierst Du Projekte nicht nur von der ersten Idee bis zum Go-live, sondern begleitest auch die nachhaltige Verankerung neuer Prozesse und Arbeitsweisen im operativen Alltag.

Gestalte die digitale Weiterentwicklung eines traditionsreichen Immobilien-Unternehmens

• Analysieren bestehender Geschu00e4ftsprozesse, Identifizierung Optimierungspotenziale und Entwicklung digitaler und effizienter Soll-Prozesse

• Fachliche Anforderungen aufnehmen, Strukturierung und u00dcbersetzung in pragmatische und umsetzbare Lu00f6sungsansu00e4tze fu00fcr Fachbereich und IT

• Eigenverantwortliche Leitung von Digitalisierungs-, Organisations- und Transformationsprojekten u2013 von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Einfu00fchrung

• Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Management, IT und externen Partnern sowie zielgerichtete Abstimmung aller Beteiligten

• Moderation von Workshops, Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen sowie Pru00e4sentation und Vertretung von Handlungsempfehlungen gegenu00fcber Management und Vorstand

• Begleitung von Softwareauswahl- und Einfu00fchrungsvorhaben sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender und eingefu00fchrter Lu00f6sungen und Prozesse. (auch nach dem Go-live)

• Unterstu00fctzung der Fachbereiche bei Veru00e4nderungen durch geeignete Kommunikations-, Schulungs- und Change-Mau00dfnahmen und Du sorgst fu00fcr die nachhaltige Verankerung neuer Arbeitsweisen

• Du verstehst Dich als interner Berater und Sparringspartner und bringst eigene Impulse zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Unternehmens ein

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Organisationsentwicklung, Prozessmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung)

• Mehrju00e4hrige Berufserfahrung in den Bereichen Digitalisierung, Prozessmanagement, Projektmanagement, Organisationsentwicklung, Inhouse Consulting oder Unternehmensberatung

• Fundierte Erfahrungen in der strukturierten Steuerung von Projekten sowie im Einsatz moderner Projektmanagement-Methoden und -Werkzeuge

• Sicheres Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern bis hin zur Management- und Vorstandsebene

• Ausgepru00e4gtes Verstu00e4ndnis fu00fcr Geschu00e4ftsprozesse sowie die Fu00e4higkeit, komplexe Zusammenhu00e4nge zu analysieren und in praktikable Lu00f6sungen zu u00fcberfu00fchren

• Erfahrung in der Analyse, Strukturierung und Priorisierung fachlicher Anforderungen sowie der Entwicklung pragmatischer digitaler Lu00f6sungsansu00e4tze

• Kommunikationsstu00e4rke, Moderationsgeschick und Freude daran, unterschiedliche Interessen zusammenzufu00fchsen und Menschen fu00fcr Veru00e4nderungen zu gewinnen

• Strukturierte, eigenverantwortliche und pragmatische Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsorientierung

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Erfolgreich wirst Du in dieser Position, wenn Du fachliche Anforderungen schnell durchdringst und daraus tragfu00e4hige Lu00f6sungen entwickelst. Du schaffst es, Fachbereiche, Management und IT an einen Tisch zu bringen, unterschiedliche Interessen zusammenzufu00fchren und Projekte erfolgreich in die Umsetzung zu bringen. Entscheidend ist Deine Fu00e4higkeit, Menschen mitzunehmen, unterschiedliche Interessen zusammenzufu00fchren und Digitalisierungsprojekte nachhaltig zum Erfolg zu fu00fchren.

Unser Mandant bietet Dir eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen, zukunftsorientierten Unternehmen mit schnellen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsfreiraum bei der digitalen Transformation. Freue Dich auf attraktive Vergu00fctung, zusu00e4tzliche Sozialleistungen, Weiterbildungs- und Entwicklungsmu00f6glichkeiten, flexible Arbeitszeiten sowie ein modernes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team mit offener Unternehmenskultur.