Projektmanager Customer Service (m/w/d)

EGC Energie- und Gebäudetechnik-Control GmbH & Co. KG

Berlin

Vor Ort

EUR 55.000 - 75.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub
Betriebliche Zusatzkrankenversicherung
JobRad-Leasing
Mitarbeiterbeteiligungsprogramm
Corporate Benefits

Zusammenfassung

Die EGC Energie- und Gebäudetechnik-Control GmbH & Co. KG sucht einen Projektmanager Customer Service (m/w/d) in Berlin. Sie verantworten kaufmännische Prozesse inklusive Vertragsmanagement und Kostencontrolling.

Erforderlich sind eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung im Assetmanagement. Zudem erwartet man sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel sowie kommunikative Fähigkeiten.

Das Unternehmen bietet 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Zusatzkrankenversicherung und regelmäßige Firmenevents.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise im Bereich Energiewirtschaft.
  • Erste Berufserfahrung im kaufmännischen Assetmanagement oder Projektcontrolling.
  • Interesse an Softwarelösungen und Lernbereitschaft.

Aufgaben

  • Betreuung kaufmännischer Prozesse im Vertragsmanagement.
  • Budgetsteuerung und Kostencontrolling.
  • Schnittstelle zwischen Fachbereichen, externen Partnern und Hausverwaltungen.

Kenntnisse

Kaufmännische Ausbildung
Berufserfahrung im kaufmännischen Assetmanagement
Microsoft Office, insbesondere Excel
Analysefähigkeit
Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Die EGC – Energie und Gebäudetechnik Control GmbH & Co. KG gehört zu den führenden Energiedienstleistern und Stromversorgern in Deutschland. Das Unternehmen wurde 1989 in Aachen gegründet und hat heute seinen Hauptsitz in Düsseldorf sowie Niederlassungen in Dresden, Hamburg und Berlin. Aus einem ursprünglich familiengeführten Unternehmen ist ein dynamischer Energiepartner geworden, der sich im Mai 2025 durch die Partnerschaft mit KKR auf einen klaren Wachstumskurs begeben hat. In einer spannenden Transformationsphase gestalten wir aktiv die Zukunft der Energieversorgung – mit einer klaren Vision: Als Dekarbonisierungspartner der Immobilienwirtschaft leisten wir einen entscheidenden Beitrag zur Energiewende in Deutschland.

Aufgaben

Als Projektmanager Customer Service (m/w/d) in Berlin, Mittenwald oder einem unserer weiteren Standorte verantworten Sie die Betreuung kaufmännischer Prozesse innerhalb der Bereiche Vertragsmanagement, Leistungsabrechnung, Technisches Assetmanagement und Vertrieb. Der Aufgabenfokus liegt auf Budgetsteuerung, Kostencontrolling, Vertragsmanagement sowie der kaufmännischen Analyse des Projekt- und Anlagenbestands. Die Rolle bildet eine wichtige Schnittstelle zwischen internen Fachbereichen, technischen Ansprechpartnern, externen Partnern sowie Hausverwaltungen und Eigentümern. Sie arbeitet eng mit den Bereichen Technik, Vertrieb, Energiewirtschaft, Buchhaltung und externen Dienstleistern zusammen.

Qualifikation
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise im Bereich Energiewirtschaft.
  • Erste einschlägige Berufserfahrung im kaufmännischen Assetmanagement, Projektcontrolling, Energiedienstleistungsumfeld oder einer vergleichbaren Tätigkeit.
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel; Interesse an branchenspezifischen Systemen und Lernbereitschaft für neue Softwarelösungen.
  • Hohe Zahlenaffinität, analytisches Denkvermögen, sorgfältige Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit.
Benefits
  • Urlaub & flexible Arbeitszeiten: 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5‑Tage‑Woche sowie flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
  • Gesundheitsförderung: Betriebliche Zusatz‑Krankenversicherung, Angebote rund um Gesundheitsförderung.
  • Mobilität & Infrastruktur: JobRad-Leasing, künftige Zuschüsse zum ÖPNV sowie kostenfreie Parkplätze an unseren Standorten.
  • Teamkultur & Events: Regelmäßige Firmenevents und gemeinsame Aktivitäten stärken den Teamzusammenhalt.
  • Mitarbeitervergünstigungen: Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten für unsere Mitarbeitenden.
  • Teil am Erfolg: Mitarbeiterbeteiligungsprogramm, um direkt am Unternehmenserfolg teilzuhaben.
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