Projektleitung BPM-Bau (m/w/d)

Hoffnungsträger Stiftung; Leonberg; On-site; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Job description

Über uns

Wir sind die Hoffnungsträger Projektentwickler als Teil der Hoffnungsträger Gruppe – Unser Herz schlägt für dennachhaltigen, ökonomischen und attraktiven sozialen Wohnungsbau. Unser Ansatzder seriellen Holzbauweise ermöglicht Effizienz und Synergieeffekte, von denenalle Beteiligten und die ganze Gesellschaft profitieren. Mit uns lösen Kommunenund Impact Investoren das Problem der Wohnungsnot ganzheitlich undklimafreundlich.

Deine Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die Realisierungsphase von Bauprojekten
• Steuerung der externen Bauleitung
• Bauherrenvertretung gegenüber: Generalunternehmern / Fachfirmen, Planern und Fachingenieuren, Behörden und weiteren Stakeholdern
• Aktive Unterstützung beim Ausbau unseres Bauprojektcontrollings: Kostencontrolling inkl. Forecasts Termincontrolling inkl. Meilensteintracking Risiko- u. Nachtragsmanagement
• Sicherstellung der Vertragserfüllung (Qualität, Kosten, Termine)
• Sicherstellung von funktionierenden Schnittstellen u.a. zu PL-Planung, ImmoV, etc.
• Reporting an GF und interne Stakeholder
• Führung von Besprechungen, Baubesprechungen und Abstimmungsrunden
• Steuerung und Dokumentation aller projektbezogenen Prozesse
• Begleitung von Abnahmen und Übergaben

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur o.ä.
• Mehrjährige Erfahrung in der Bauprojektleitung / Projektsteuerung
• Fundierte Kenntnisse im Bauprojektcontrolling (Kosten, Termine, Risiken)
• Ausgeprägtes Verständnis der Bauherrenrolle
• Kenntnisse im Vertragsrecht (VOB, HOAI) von Vorteil
• Fähigkeit zur Steuerung komplexer Projekte mit vielen Stakeholdern
• Hohe Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit Controlling- und Projektmanagement-Tools und obligatorisch MS 365
• Identifikation mit den christlichen Werten und der Vision der Hoffnungsträger

Darum Hoffnungsträger

• Mitgestalten einer dynamisch wachsenden Stiftungsgruppe
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung
• Dienstwagen
• Mobiles Arbeiten und Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
• 30 Tage Urlaub
• Arbeitgeber-Beteiligung von 20% an einer betrieblichen Altersvorsorge