Projektleiter SPz Marder (m / w / d)

Rheinmetall Landsysteme GmbH; Kiel; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen der Verteidigungsindustrie in Kiel sucht einen Projektleiter für die Verantwortung und Umsetzung komplexer Entwicklungs- und Serienprojekte im Bereich Schützenpanzer Marder. Die Position erfordert ein abgeschlossenes technisches Studium sowie mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement komplexer militärischer Systeme. Dank flexibler Arbeitszeitmodelle, betrieblicher Altersvorsorge und attraktiver Vergütung wird ein angenehmes Arbeitsumfeld geboten.

Leistungen

Attraktive Vergütung

Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten

Erfolgsbeteiligung

Betriebliche Altersvorsorge

Aktienkaufprogramm

Betriebsrestaurant

Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement komplexer militärischer Systeme, idealerweise im Bereich Kettenfahrzeuge oder geschützte Fahrzeuge.
• Zertifizierung nach IPMA (Level C / B) von Vorteil.
• Sicheres Auftreten gegenüber Kunden, Behörden und internationalen Partnern.

Aufgaben

• Leitung und Gesamtverantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer Entwicklungs- und Serienprojekte.

Kenntnisse

Führungs- und Kommunikationsstärke

Organisationsfähigkeit

Durchsetzungsstärke

Belastbarkeit

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Technisches Studium (Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Wehrtechnik, Mechatronik)

Jobbeschreibung

Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein substanzstarkes, international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist.

Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie und zugleich Treiber zukunftsweisender technologischer und industrieller Innovationen auf den zivilen Märkten.

Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung : Sicherheit. Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Vehicle Systems Europe, Vehicle Systems International, Weapon and Ammunition, Electronic Solutions und Power Systems.

Entdecken Sie Rheinmetall als Arbeitgeber : www.rheinmetall.com

Verantwortlichkeiten

• Leitung und Gesamtverantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer Entwicklungs- und Serienprojekte im Bereich Schützenpanzer Marder
• Führung interdisziplinärer Projektteams (Entwicklung, Fertigung, Einkauf, Logistik, Qualität und V&V) entlang des gesamten Projektlebenszyklus
• Sicherstellung der termin-, kosten-, und qualitätsgerechten Umsetzung aller Arbeitspakete
• Enge Zusammenarbeit mit den Kunden, sowie internen Stakeholdern und Unterauftragnehmern
• Sicherstellung von Risiko- und Change Management
• Steuerung von Prototypenbau, Serienanlauf und Integration neuer Technologien
• Sicherstellung der Einhaltung relevanter Normen, Verträge und Compliance-Vorgaben
• Reporting auf Management-Ebene

Die ausgeschriebene Position kann ebenfalls an den Standorten Kassel, Unterlüß und Hamburg besetzt werden.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Wehrtechnik, Mechatronik) oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement komplexer militärischer Systeme, idealerweise im Bereich Kettenfahrzeuge oder geschützte Fahrzeuge
• Zertifizierung nach IPMA (Level C / B) von Vorteil
• Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke sowie Erfahrung in der Steuerung interdisziplinärer Teams
• Sicheres Auftreten gegenüber Kunden, Behörden und internationalen Partnern
• Hohes Maß an Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke und Belastbarkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen :

• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
• Erfolgsbeteiligung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Aktienkaufprogramm
• Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
• Vergünstigtes Deutschlandticket
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Firmenfitness (Hansefit)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
• Bike Leasing
• Corporate Benefits Plattform
• VIVA-Familien-Service
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
• Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool