Projektleiter / Niederlassungsleiter (m/w/d) Sicherheitstechnik - G & N Gefahrenmelde- und Nach[...]

G & N Gefahrenmelde- und Nachrichtentechnik GmbH; Stuttgart; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen für Sicherheitstechnik in Stuttgart sucht einen Projektleiter (m/w/d). In dieser Position übernehmen Sie die Planung und Umsetzung von sicherheitstechnischen Projekten. Gesucht wird eine Person mit technischer Ausbildung und mehrjähriger Berufserfahrung. Sie koordinieren Teams und sind die Kontaktperson für Kunden und Partner. Zu den Vorteilen gehören ein unbefristeter Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerbungen über die 'Einfach bewerben'-Funktion sind erwünscht.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Tage Urlaub

Firmenwagen zur privaten Nutzung

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Möglichkeit zu mobilem Arbeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossene technische Ausbildung.
• Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung.
• Fundierte Kenntnisse relevanter Normen.
• Erfahrung in der Teamführung.
• Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1).

Aufgaben

• Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten.
• Koordinierung von Projektteams.
• Sicherstellen von Qualität und Terminen.
• Erstellung von Angeboten und Kalkulationen.
• Technische und kaufmännische Projektabwicklung.
• Beratung bei technischen Lösungen.

Kenntnisse

Projekterfahrung

Kommunikationsstärke

Teamführung

Technische Kenntnisse

Ausbildung

Techniker, Meister oder Ingenieur in Elektrotechnik/Sicherheitstechnik

Tools

Projektmanagement-Tools

CAD-Systeme

Jobbeschreibung

Über uns

Herzlich willkommen in Leipzig!Die G&N Gruppe vereint mehrere spezialisierte Unternehmen wie G&N, SSP, Braune, Renz, Knell und Telroth unter einem Dach. Zusammen stehen wir für fast 60 Jahre gebündelte Kompetenz in Sicherheits- und Telekommunikationstechnik, von Brandmelde- und Sprachalarmierungsanlagen bis hin zu umfassenden Sicherheitslösungen für Unternehmen aller Größen.

Als Teil unseres Teams mit über 500 Kollegen (m / w / d) arbeiten Sie an spannenden Projekten mit modernster Technik und tragen direkt dazu bei, dass Menschen und Unternehmen sicherer leben und arbeiten können. Bei uns haben Sie die Chance, wirklich etwas zu bewegen, für unsere Kunden und für eine sichere Zukunft.

Die BRAUNE GmbH in Leipzig verbindet innovative Sicherheitstechnik mit einem modernen Standort in einer Stadt voller Energie und Kreativität. Leipzig steht für wirtschaftliches Wachstum, lebendige Kultur und hohe Lebensqualität – ideale Voraussetzungen für spannende Projekte, ein engagiertes Team und die Vorteile einer dynamisch wachsenden Metropolregion.

Hungrig auf mehr Infos? Schauen Sie mal hier : (Inhalt entfernt)

Ihre Rolle im Unternehmen

In dieser Position starten Sie als Projektleiter (m / w / d) im Bereich Sicherheitstechnik in Leipzig. Sie übernehmen die Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten, von der Konzeptphase bis zur erfolgreichen Abnahme. Gleichzeitig erhalten Sie die Möglichkeit, sich strategisch weiterzuentwickeln und perspektivisch die Leitung unseres Standorts Leipzig zu übernehmen.

Ihre Aufgaben im Überblick

• Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten in der Sicherheitstechnik (z. B. Brandmeldeanlagen, Einbruchmeldeanlagen, Videoüberwachung, Zutrittskontrollsysteme)
• Koordination von Projektteams (Techniker, Monteure, Zeichner) sowie Abstimmung mit Kunden, Lieferanten und Partnerfirmen (für alle m / w / d)
• Sicherstellung von Qualität, Terminen und Kosten über alle Projektphasen hinweg
• Erstellung von Angeboten, Kalkulationen und Nachtragsangeboten in Zusammenarbeit mit Vertrieb und Geschäftsführung
• Technische und kaufmännische Projektabwicklung – von der Auftragserteilung bis zur Abnahme
• Kontaktperson für Kunden, Behörden und Partnerunternehmen
• Überwachung der Einhaltung relevanter Normen und Vorschriften (z. B. DIN 14675, VDE 0833, VdS, MLAR)
• Beratung von Kunden bei der Auswahl technischer Lösungen sowie bei Modernisierungs- und Erweiterungsprojekten
• Perspektivisch : Mitwirkung beim Ausbau des Standorts Leipzig und Übernahme von Führungsverantwortung

Was Sie auszeichnet

• Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker, Meister oder Ingenieur (für alle m / w / d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik / Sicherheitstechnik
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung in der Sicherheitstechnik (z. B. BMA, EMA, Video, Zutrittskontrolle)
• Fundierte Kenntnisse relevanter Normen und Richtlinien (DIN 14675, VDE 0833, VdS, MLAR)
• Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden sowie im Aufbau oder in der Leitung von Teams oder Standorten
• Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools; Kenntnisse in CAD- und Dokumentationssystemen sind von Vorteil
• Kaufmännisches Verständnis sowie Erfahrung in Kalkulation, Angebotswesen und Nachtragsmanagement
• Kommunikations- und Verhandlungssicherheit im Umgang mit Kunden, Partnerunternehmen und Behörden
• Strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit
• Hohe Einsatzbereitschaft und Motivation, gemeinsam mit Ihrem Team den Standort weiterzuentwickeln
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1)
• Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft im regionalen Umfeld

Ihre Vorteile bei uns

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Eine krisensichere Branche
• 30 Tage Urlaub
• 40 Std. Arbeitszeit / Woche im hybriden Modell
• Moderne Kommunikations- und Arbeitsmittel
• Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung (1% Regelung)
• Wochenendeinsätze kommen selten bis gar nicht vor
• Längere Einsätze über mehrere Tage nur mit ausdrücklichem Einverständnis
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
• Private Altersvorsorge (Entgeltumwandlung)
• JobRad
• Teamevents
• Möglichkeit zu sachbezogenen Leistungen

Konnten wir Sie überzeugen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über die "Einfach bewerben"-Funktion – bitte geben Sie dabei die Projektnummer 10.3 an.

Gibt es noch noch offene Fragen? Kontaktieren Sie mich gerne!

Melanie Hanenberg

HR Manager

G&N Gruppe