Projektleiter / Bauherrenvertretung (alle Geschlechter)

Arbeitsagentur; München; Vor Ort; EUR 90.000 - 120.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Arbeitsagentur sucht eine erfahrene Führungskraft für die Bauherrenvertretung zur Realisierung komplexer Infrastrukturprojekte. Sie steuern Bau- und Entwicklungsprojekte über HOAI 1–9, vertreten Bauherreninteressen gegenüber internen und externen Stakeholdern und sichern Kosten, Termine sowie Qualität.

Sie verbinden strategische Führung mit operativer Exzellenz, entwickeln den Bereich weiter und tragen zur Optimierung von Prozessen bei.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bauwesen oder gleichwertige Berufserfahrung
• Langjährige Erfahrung im Baugeschäft mit Infrastruktur-Verkehrswegen
• Umfangreiche Praxis in Bauherrenvertretung und Steuerung operativer Bauprojekte
• Erfahrung in komplexen Vergabeverfahren im erweiterten Fiskalbereich
• Mehrjährige Führungserfahrung größerer Organisationseinheiten
• Souveräner Umgang mit Kennzahlen und Zielsystemen

Aufgaben

• Steuerung komplexer Bau- und Entwicklungsprojekte in allen HOAI‑Leistungsphasen (1–9)
• Sicherstellung und Optimierung von Kosten-, Termin- und Qualitätszielen
• Leitung, Inspiration und strategische Weiterentwicklung einer Organisationseinheit
• Verantwortung für Planung, Bauausführung, Bauüberwachung, Sonderprojekte und Portfoliomanagement
• Förderung bereichsübergreifender Zusammenarbeit
• Planung, Monitoring und Steuerung von Projektkosten und -leistungen
• Proaktives Chancen- und Risikomanagement
• Make‑or‑Buy‑Entscheidungen im Rahmen der Projektumsetzung
• Vertretung der Bauherreninteressen gegenüber Behörden, Fördermittelgebern und Institutionen
• Weiterentwicklung von Projektabwicklungsstandards
• Implementierung effizienter Prozesse und Komplexitätsreduktion
• Anwendung moderner Operational‑Excellence‑Methoden

Kenntnisse

Projektleitung

HOAI-Phasen 1–9

Bauherrenvertretung

Kostenmanagement

Risikomanagement

Ausbildung

Bauingenieurwesen Studium

Architektur- oder Technik-Erfahrung

Jobbeschreibung

Projektleiter / Bauherrenvertretung (alle Geschlechter)

Standorte: Augsburg, Ulm, München

About this...

In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie Verantwortung für die erfolgreiche Realisierung komplexer Bau- und Entwicklungsprojekte im Umfeld der Infrastruktur Verkehrswege. Sie steuern Großprojekte über alle Leistungsphasen 1–9 der HOAI hinweg und vertreten die Bauherreninteressen unseres Kunden gegenüber internen und externen Stakeholdern.

Dabei verbinden Sie strategische Führung mit operativer Exzellenz – und gestalten aktiv die Weiterentwicklung des Bereichs.

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

• Steuerung komplexer Bau- und Entwicklungsprojekte in allen HOAI‑Leistungsphasen (1–9)
• Sicherstellung und Optimierung von Kosten-, Termin- und Qualitätszielen
• Leitung, Inspiration und strategische Weiterentwicklung einer Organisationseinheit
• Verantwortung für die Bereiche Planung, Bauausführung, Bauüberwachung, Sonderprojekte und Portfoliomanagement
• Förderung einer leistungsstarken, bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
• Planung, Monitoring und Steuerung von Projektkosten und -leistungen
• Proaktives Chancen- und Risikomanagement
• Frühzeitige Initiierung von Gegensteuerungsmaßnahmen bei Zielabweichungen
• Make‑or‑Buy‑Entscheidungen im Rahmen der Projektumsetzung
• Vertretung der Bauherreninteressen gegenüber Konzernunternehmen, Behörden, Fördermittelgebern sowie öffentlichen Institutionen
• Weiterentwicklung von Projektabwicklungsstandards
• Implementierung effizienter Prozesse und Komplexitätsreduktion
• Anwendung moderner Operational‑Excellence‑Methoden

Fachliche Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Bauingenieurwesen, Architektur, Technik oder erworbene Berufserfahrung technischen Dienst mit mindestens zweijähriger Tätigkeit im Aufgabenbereich
• Langjährige Erfahrung im Baugeschäft mit Schwerpunkt Infrastruktur Verkehrswege
• Umfangreiche Praxis in der Bauherrenvertretung und Steuerung operativer Bauprojekte
• Erfahrung in komplexen Vergabeverfahren im erweiterten‑fiskalen Umfeld
• Mehrjährige Führungserfahrung größerer Organisationseinheiten
• Souveräner Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Zielsystemen