Projektleiter Altlasten/Rückbau/Deponie (m/w/d)

SIERA

Düsseldorf

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Flexible Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten
Leistungsorientierte Bezahlung
Jobticket

Job summary

SIERA sucht ab sofort einen Projektleiter (m/w/d) für die Abteilung „Deponie – Altlasten – Rückbau“ an den Standorten Köln und Düsseldorf.

Sie tragen eigenverantwortlich die fachliche, terminliche und wirtschaftliche Abwicklung von Projekten im Deponie-, Altlasten- und Rückbaubereich.

Qualifications

  • Abgeschlossenes Studium als Geowissenschaftler (MSc, Dipl.-Geol., Dipl.-Geogr.) oder vergleichbare Qualifikation.
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in Deponie-, Altlasten- und Rückbaubereichen.
  • Souveränes Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie Freude an Kundenbetreuung und Akquise.
  • Teamplayer mit guter Kommunikationsfähigkeit, zielorientierter Arbeitsweise und Freude an kreativen Lösungen.
  • Wünschenswert: DGUV 101-004 (BGR 128) / TRGS 524 und TRGS 519; Kenntnisse im Bereich Gebäudeschadstoffe.
  • Sicherer Umgang mit MS Office und Ausschreibungsprogrammen; PKW-Führerschein

Responsibilities

  • Deponierecht & Genehmigung: Kenntnisse der DepV und Genehmigungsverfahren; Planung und Begleitung von Deponieabdichtungen.
  • Altlasten & Flächen: Bearbeitung, Planung und Durchführung von Altlasten- und Flächenrecyclingprojekten sowie Gebäudeschadstofferkundungen.
  • Rückbau & Sanierung: Planung von Rückbau-, Sanierungs- und Umbaumaßnahmen im Bestand.
  • Ausschreibung & Vergabe: Erstellung und Auswertung von Ausschreibungsunterlagen im GAEB-Format; Beratung bei Vergabe und Abrechnung von Bauleistungen.
  • Bauüberwachung: Fachgutachtliche Begleitung und örtliche Bauüberwachung auf Baustellen.
  • Projektverantwortung: Eigenverantwortliche fachliche, terminliche und wirtschaftliche Abwicklung von Projekten.

Skills

Verhandlungsgeschick
Kommunikationsfähigkeit
Teamplayer
Kundenbetreuung

Education

Geowissenschaften MSc / Dipl.-Geol. / Dipl.-Geogr. oder vergleichbare Qualifikation

Tools

MS Office
GAEB-Format
Ausschreibungsprogramm

Job description

**Über uns
**Rund 800 Mitarbeiter arbeiten bei SIERA an der Vision einer besseren Zukunft in den Bereichen Umweltschutz und Klima, Wasser und Ökosysteme, Kreislaufwirtschaft, städtische Nachhaltigkeit und Infrastruktur sowie Impact-Technologie.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Projektleiter (m/w/d) für unsere Abteilung „Deponie – Altlasten – Rückbau“ an den Standorten Köln und Düsseldorf.

Aufgaben

Was du bei uns zu einer besseren Zukunft beitragen kannst:

  • Deponierecht & Genehmigung: Kenntnisse der Deponieverordnung (DepV) und zugehöriger Genehmigungsverfahren; Erfahrung in Planung und Ausführungsbegleitung von Deponieabdichtungssystemen
  • Altlasten & Flächen: Bearbeitung, Planung und Durchführung von Altlasten- und Flächenrecyclingprojekten sowie Gebäudeschadstofferkundungen
  • Rückbau & Sanierung: Planung von Rückbau-, Sanierungs- und Umbaumaßnahmen im Bestand
  • Ausschreibung & Vergabe: Erstellung und Auswertung von Ausschreibungsunterlagen im GAEB-Format; Beratung bei Vergabe und Abrechnung von Bauleistungen
  • Bauüberwachung: Fachgutachtliche Begleitung und örtliche Bauüberwachung auf unseren Baustellen
  • Projektverantwortung: Eigenverantwortliche fachliche, terminliche und wirtschaftliche Abwicklung von Projekten
Qualifikation

Was du dafür mitbringen solltest:

  • Abgeschlossenes Studium als Geowissenschaftler (MSc, Dipl.-Geol., Dipl.-Geogr.) oder vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in den genannten Themenfeldern
  • Souveränes Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie Freude an Kundenbetreuung und Akquise
  • Teamplayer mit guter Kommunikationsfähigkeit, zielorientierter Arbeitsweise und Freude an kreativen Lösungen
  • Wünschenswert: Sachkunde nach DGUV 101-004 (BGR 128) / TRGS 524 und TRGS 519; Kenntnisse im Bereich Gebäudeschadstoffe
  • Sicherer Umgang mit MS Office und einem Ausschreibungsprogramm
  • PKW-Führerschein
Benefits

Was wir dir bieten:

  • Sinnstiftende Aufgaben: Vielseitige, herausfordernde Projekte mit aktivem Beitrag zu Umwelt- und Klimaschutz
  • Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeiten und Option auf mobiles Arbeiten
  • Modernes Arbeitsumfeld: Top-ausgestatteter Arbeitsplatz (Smartphone, Tablet, Laptop, Monitore) in verkehrsgünstiger Lage; engagiertes, junges und professionelles Team
  • Teamspirit: Regelmäßige Team-Events und starkes Miteinander
  • Weiterentwicklung: Beste Karrierechancen sowie attraktive Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem stabilen Umfeld
  • Echte Benefits: Leistungsgerechte Bezahlung, arbeitgeberfinanziertes Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm, Corporate-Benefits-Rabatte, freie Getränke und frisches Obst
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