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STRABAG in Deutschland sucht eine/n Projektkaufmann/-frau (m/w/d) mit Entwicklungsperspektive für Verkehrswegebauprojekte. Sie verantworten die kaufmännische Abwicklung, betreuen Kunden und arbeiten eng mit der Bereichsleitung zusammen.
Sie verfügen über ein wirtschafts- oder ingenieurwissenschaftliches Studium bzw. eine kaufmännische Ausbildung, erste Berufserfahrung und sicherer Umgang mit MS 365 sowie idealerweise RIB iTWO.
Projektkaufmann: frau (m/w/d) mit Entwicklungsperspektive
Wer Großes bauen will, braucht ein starkes Fundament – im Büro wie auf der Baustelle. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Wege der Zukunft.
STRABAG - Work on Progress: Wir werden klimaneutral bis 2040
Un screening pré-emploi est prévu pour ce poste. Pour plus d'informations, consultez notre site web sur les carrières . Pre-Employment Screening (PES) ist diePrüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unterBerücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicherRahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbendendurchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung vonbesonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellenVerantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmenvon PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Maßnahmen auchbei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen.
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Sportangebote wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Gruppenunfallversicherung Freitag (halber Arbeitstag) Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Company Bike
Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!