Projektingenieur (m/w/d) im technischen Einkauf – schlüsselfertiger Hochbau

GOLDBECK; Frankfurt; On-site; EUR 65,000 - 95,000; Full time

Benefits offered by this job

Vergütung & Prämien

32 Urlaubstage

Mobiles Arbeiten

Weiterbildung & Academy

Job summary

GOLDBECK in Frankfurt am Main sucht einen Projektingenieur (m/w/d) im technischen Einkauf des Schlüsselfertigbaus. Sie verantworten eigenständig Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen und tragen maßgeblich zum Projekterfolg bei.

Sie arbeiten eng mit der Projektleitung und dem Betrieb zusammen, entwickeln Einkaufsstrategien, verhandeln mit Nachunternehmern, pflegen Preisdateien und bringen Ihre Fachkenntnisse in Kalkulation und Vertrieb ein.

Qualifications

• Ausbildung zum Bau-Techniker oder Studium Architektur/Bauingenieurwesen/Versorgungstechnik oder Elektrotechnik oder ä.
• Praxis in Ausschreibungen, Vergaben von Nachunternehmerleistungen im Schlüsselfertigbau.
• Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.

Responsibilities

• Ausschreibung von Nachunternehmerleistungen und Erstellung von Leistungsverzeichnissen.
• Auftragsvergabe unter Einhaltung höchster Standards.
• Entwicklung von Einkaufsstrategien und Lieferantennetzwerken.
• Verhandlungen mit Nachunternehmen in Abstimmung mit Projektleitung.
• Datenpflege in Preisdateien und Einkaufstools.
• Unterstützung des Teams in Kalkulation und Vertrieb.

Skills

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Verhandlungsgeschick

Durchsetzungsstärke

Education

Ausbildung Bau-Techniker oder Studium Architektur/Bauingenieurwesen/Versorgungstechnik/Elektrotechnik

Tools

Ausschreibungssoftware

SF-Projekte

Job description

Als Projektingenieur (m/w/d) im technischen Einkauf im Schlüsselfertigbau verantworten Sie eigenständig die Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen und sind damit maßgeblich am Projekterfolg beteiligt. Ihr Beitrag zählt – direkt und sichtbar! Um Sie optimal auf ihre Aufgabe vorzubereiten, werden Sie von einem erfahrenem Teammitglied eingearbeitet.

• Ausschreibungsexpertise: Übernehmen Sie die Ausschreibung von Nachunternehmerleistungen und entwickeln Sie Leistungsverzeichnisse für Einzelgewerke auf Basis von Funktionalbeschreibungen
• Auftragsvergabe: Setzen Sie Ihre kaufmännischen und technischen Kenntnisse ein, um Aufträge unter Berücksichtigung höchster Standards zu vergeben
• Einkaufsstrategie: Nutzen und entwickeln Sie zur Auftragsvergabe kreative und effektive Einkaufsstrategien
• Dynamische Zusammenarbeit: Führen Sie Verhandlungen mit Nachunternehmen in enger Abstimmung mit der Projektleitung und der Betriebswirtschaft
• Netzwerkaufbau: Gestalten Sie aktiv Lieferanten- und Nachunternehmernetzwerke
• Datenpflege mit System: Halten Sie Preisdateien und Einkauftools auf dem neusten Stand
• Unterstützung des Teams: Bringen Sie Ihre Fachkenntnisse in der Kalkulation und im Vertrieb ein und tragen Sie so zum Gesamterfolg des Unternehmens bei
• Qualifizierte Ausbildung oder Studium: Sie verfügen über eine Ausbildung zum (Bau-) Techniker (m/w/d) oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens, der Versorgungs- oder Elektrotechnik o. ä.
• Praxiserfahrung: Sie haben bereits erste Erfahrung mit Ausschreibungsprogrammen gesammelt, insbesondere in der Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen im Schlüsselfertigbau oder in der Bauleitung von SF-Projekten
• TGA-Kenntnisse: Kenntnisse im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (Versorgungstechnik / Elektrotechnik) sind von Vorteil
• Rechtliche Expertise: Mit der VOB und im Vertragswesen kennen Sie sich aus
• Soft Skills: Sie zeichnen sich durch hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit aus und besitzen gleichzeitig Durchsetzungsstärke sowie Verhandlungsgeschick

Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist

Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:

• Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
• Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
• Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
• Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
• Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
• Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.

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