Project Procurement Manager (m/w/d)

Rheinmetall

Bremen

Remote

EUR 90.000 - 120.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub pro Jahr
Mobiles Arbeiten
Jobticket
Bike-Leasing

Zusammenfassung

Rheinmetall sucht am Standort Bremen eine/n Project Procurement Manager (m/w/d) zur Steuerung aller projektbezogenen Beschaffungsaktivitäten. Sie koordinieren Schnittstellen zwischen Einkauf, Projektleitung und relevanten Bereichen und erstellen Kennzahlen sowie Projektreportings.

Sie führen Verhandlungen, planen Bedarfe, steuern Einkaufsverträge und entwickeln eine Beschaffungsstrategie. Führungserfahrung, Vertragsrechtskenntnisse und fließendes Englisch runden das Profil ab.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Diplom) oder vergleichbare Qualifikation.
  • Erfahrung in Führung anspruchsvoller Verhandlungssituationen.
  • Kenntnisse im Vertragsrecht (BGB, HGB).
  • Gute EDV-Kenntnisse (SAP, MS Office).
  • Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift.

Aufgaben

  • Koordination aller am Projekt beteiligten Schnittstellen zur Beschaffung.
  • Erstellung projektbezogener Kennzahlen / Projektreportings.
  • Steuerung der Erstellung projektspezifischer Einkaufsverträge.
  • Durchführung von Bedarfsanalysen bzw. Aufplanung der einzelnen Beschaffungsaktivitäten.
  • Vorbereitung und Verhandlung komplexer Vertragswerke.
  • Auswahl geeigneter Lieferanten.
  • Erstellung sowie Aktualisierung einer dokumentierten Beschaffungsstrategie.
  • Fachliche Führung von Einkäufern/Einkaufsteams.
  • Durchsetzung von Claims und Kompensationsmaßnahmen.

Kenntnisse

Verhandlungsgeschick
Durchsetzungsvermögen
Kommunikationsfähigkeit
Englischkenntnisse
Führungserfahrung

Ausbildung

Masterabschluss oder Diplom/vergleichbare Qualifikation

Tools

SAP
MS Office

Jobbeschreibung

Ref.-Nr.: DE20920Anstellungsart: VollzeitVertragsart: Unbefristeter VertragWOFÜR WIR SIE SUCHENAls Project Procurement Manager (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Steuerung und Überwachung aller projektbezogenen Beschaffungsaktivitäten, insbesondere in komplexen und multidisziplinären Projekten. Sie agieren als zentrale Schnittstelle zwischen Einkauf, Projektleitung und weiteren relevanten Bereichen.Folgende Tätigkeiten erwarten Sie:Koordination sämtlicher am Projekt beteiligten Schnittstellen zur BeschaffungErstellung projektbezogener Kennzahlen / Projektreportings zum ProjektcontrollingSteuerung der Erstellung projektspezifischer Einkaufsverträge unter Einbindung aller relevanten SchnittstellenDurchführung von Bedarfsanalysen bzw. Aufplanung der einzelnen BeschaffungsaktivitätenVorbereitung und Verhandlung komplexer VertragswerkeAuswahl geeigneter LieferantenErstellung sowie Aktualisierung einer dokumentierten Strategie für die Umsetzung der Beschaffungsaktivitäten im ProjektFachliche Führung von Einkäufern / EinkaufsteamsDurchsetzung von Claims und Einleitung von KompensationsmaßnahmenWAS SIE MITBRINGEN SOLLTENAbgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Diplom) oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger BerufserfahrungErfahrung im Führen anspruchsvoller VerhandlungssituationenKenntnisse im Vertragsrecht (BGB, HGB)Gute EDV-Kenntnisse (SAP, MS Office)Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und SchriftSehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie DurchsetzungsvermögenReisebereitschaftStärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.WAS WIR IHNEN BIETENAn unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro JahrMobiles ArbeitenJobticket und Bike-LeasingSpannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-OrganisationEine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördertIndividuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall AcademyMitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und MitarbeiteraktienkaufprogrammProfessioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding ToolCorporate Benefits PlattformFitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-ServiceSubventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und ObstKONTAKTDETAILSZuständige/r Ansprechpartner/in: Timo Schumacher
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