Produktmanager Private Label / Eigenmarke Textil (m/w/d)

Bergzeit GmbH

Otterfing

Vor Ort

EUR 70.000 - 110.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Hybrides Arbeitsmodell
Yoga & Sporttreffs
Mitarbeiterrabatte Bergzeit Shop
Moderne agile Organisation
Bio-Kantine
Buddy-Programm
Urlaub 30 Tage
EU-Arbeit 4 Wochen/Jahr
Betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

Bergzeit GmbH sucht einen Produktmanager Private Label zur Steuerung von Eigenmarkenkollektionen – von Trendanalyse bis Auslieferung. Sie arbeiten eng mit Einkauf, Design, Lieferanten, Produktion, Qualitätssicherung, Import/Logistik, Marketing und Vertrieb zusammen, um kommerziell erfolgreiche, regulatorisch konforme Produkte zu liefern.

Sie verantworten die Produktentwicklung, Marktbeobachtung, Kollektionsplanung und Lieferprozesse und berichten regelmäßig über Kennzahlen sowie Budgets.

Qualifikationen

  • Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Bereich Private Label, Eigenmarke, Textil, Outdoor, Sport, Fashion oder Bekleidungstechnik.
  • Verständnis des gesamten Produktentwicklungsprozesses – von Trendanalyse, Kollektionsplanung und Lieferantenbriefing bis hin zu Order, Qualitätskontrolle und Auslieferung.
  • Gespür für Produkte, Materialien, Farben, Zielgruppen und markengerechte Sortimentsentwicklung.
  • Arbeitsweise mit Kennzahlen wie Umsatz, Abverkaufsquote, Marge, Kalkulation und Budget.
  • Technisches Produktverständnis; sicherer Umgang mit Maßtabellen, Skizzen, Produktdetails und Qualitätsanforderungen.
  • Kenntnisse regulatorischer Anforderungen im Textilbereich.
  • Analytisch, strukturiert, lösungsorientiert, hoher Qualitäts- und Markenanspruch.
  • Kommunikationsstarke Persönlichkeit; souveräner Umgang mit internen/externalen Schnittstellen.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

  • Steuerung des gesamten Produktentwicklungsprozesses unserer Eigenmarkenkollektionen von erster Idee bis zur finalen Order.
  • Analyse vergangener Kollektionen zu Umsatz, Abverkauf und Gewinnspanne; Ableitung konkreter Maßnahmen.
  • Erstellung und Pflege des Kollektionsrahmenplans saisonal mit Warengruppen, Preislagen, Kalkulationen und Lieferterminen.
  • Planung von Kollektionen anhand definierter Meilensteine und termingerechte Umsetzung.
  • Vorbereitung von Unterlagen für Einkauf/Order und interne/Partner-Präsentationen.
  • Dokumentation von Styles, Skizzen, technischen Details und Anforderungen.
  • CI/Markenanforderungen konsequent in der Produktentwicklung berücksichtigen.

Kenntnisse

Produktmanagement
Private Label
Textil/Outdoor/Fashion
Zielgruppenorientierung
Kennzahlen-Analyse
Kommunikation
Schnittstellenmanagement
Englischkenntnisse

Jobbeschreibung

Deine Rolle

Du möchtest Produkte nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten? Als Produktmanager Private Label / Eigenmarke verantwortest du die Entwicklung, Steuerung und Weiterentwicklung unserer Eigenmarkenkollektionen – von der ersten Trend- und Sortimentsidee über die Produktentwicklung bis hin zur Auslieferung und Performance-Auswertung.

Dabei arbeitest du eng mit Einkauf, Design, Lieferanten, Produzenten, Qualitätssicherung, Import/Logistik, Marketing und Vertriebspartnern zusammen. Du stellst sicher, dass unsere Eigenmarkenprodukte sowohl kommerziell erfolgreich als auch qualitativ, regulatorisch und markenseitig überzeugend aufgestellt sind.

So sieht Dein Aufgabengebiet aus
Produktentwicklung & Kollektionsplanung
  • Du steuerst den gesamten Produktentwicklungsprozess unserer Eigenmarkenkollektionen von der ersten Idee bis zur finalen Order.
  • Du analysierst vergangene Kollektionen hinsichtlich Auftragshöhe, Umsatz, Abverkaufsquoten und erzielter Spannen und leitest daraus konkrete Maßnahmen für zukünftige Kollektionen ab.
  • Du erstellst und pflegst den Kollektionsrahmenplan je Saison inklusive Warengruppen, Preislagen, Kalkulationen und Lieferterminen.
  • Du planst Kollektionen entlang definierter Meilensteine und sorgst für eine strukturierte, termingerechte Umsetzung.
  • Du bereitest Sortiments-, Produkt- und Orderunterlagen vor und präsentierst die komplette Kollektion intern sowie gegenüber relevanten Partnern.
  • Du erstellst Kollektionsinformationen, Workbooks, Produktinformationen und weitere Unterlagen für Einkauf und Orderprozesse.
Trend, Design & technische Produktentwicklung
  • Du beobachtest relevante Markt-, Produkt- und Farbtrends durch Trendscouting, Messebesuche, Storechecks und digitale Trendquellen.
  • Du entwickelst saisonale Farb- und Themenkonzepte und übersetzt diese in markengerechte Produktideen.
  • Du übernimmst Designs, bearbeitest diese für Produzenten weiter und stimmst technische Details mit Lieferanten und Herstellern ab.
  • Du dokumentierst Styles inklusive Skizzen, technischen Details und produktspezifischen Anforderungen.
  • Du definierst Ausstattungselemente wie Carelabels, Hangtags und weitere Produktkennzeichnungen.
  • Du bearbeitest technische Skizzen und Maßtabellen bzw. koordinierst deren Erstellung und Kontrolle.
  • Du stellst sicher, dass CI- und Markenanforderungen konsequent in der Produktentwicklung berücksichtigt werden.
Qualität, Nachhaltigkeit & Compliance
  • Du holst relevante Qualitätsstandards und Zertifizierungen ein, z. B. Ökotex oder vergleichbare Anforderungen.
  • Du verantwortest die Qualitätskontrolle von Produktmustern und Serienartikeln.
  • Du prüfst Produktionsmuster, gibst diese frei und stellst die Einhaltung definierter Qualitätsanforderungen sicher.
  • Du überwachst regulatorische Anforderungen, insbesondere im Bereich Textilkennzeichnung, EU-Verordnungen und Verpackungsanforderungen.
  • Du kontrollierst Eco-Requirements, Textilchemie-Standards und CSR-relevante Vorgaben.
  • Du begleitest Themen wie BSCI-Kontrolle und externe Labeling-Prozesse.
Order-, Lieferanten- & Auslieferungssteuerung
  • Du organisierst und führst relevante Einkaufs-, Kollektions- und Ordermeetings durch.
  • Du prüfst Orderstatistiken, Hochrechnungen und Produktionsfähigkeit.
  • Du erstellst bzw. koordinierst EAN-Code-Preislisten und relevante Stammdaten für die Ordererfassung.
  • Du forderst Auftragsbestätigungen ein und überwachst Liefertermine.
  • Du koordinierst die Voretikettierung und stimmst dich eng mit Import, Logistik und relevanten Schnittstellen ab.
  • Du verantwortest die Bearbeitung von Reklamationen und Serienschäden in Zusammenarbeit mit Lieferanten und internen Fachbereichen.
Partner, Vertrieb & Reporting
  • Du präsentierst Kollektionen gegenüber Buying-Partnern und relevanten internen Entscheidungsgremien.
  • Du begleitest Ordertage und unterstützt die kommerzielle Steuerung der Eigenmarkenprodukte.
  • Du bereitest relevante Kennzahlen auf, z. B. Einkaufsumsätze, Partnerumsätze, Abverkaufsquoten, Planzahlen und Budgets.
  • Du unterstützt bei regelmäßigen Abrechnungen, Reportings und der Vorstellung neuer Projekte.
  • Du leitest aus Zahlen, Feedback und Marktbeobachtungen konkrete Optimierungen für kommende Kollektionen ab.
Das bringst Du mit
  • Du hast Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Bereich Private Label, Eigenmarke, Textil, Outdoor, Sport, Fashion oder Bekleidungstechnik.
  • Du verstehst den gesamten Produktentwicklungsprozess – von Trendanalyse, Kollektionsplanung und Lieferantenbriefing bis hin zu Order, Qualitätskontrolle und Auslieferung.
  • Du hast ein gutes Gespür für Produkte, Materialien, Farben, Zielgruppen und markengerechte Sortimentsentwicklung.
  • Du arbeitest sicher mit Kennzahlen wie Umsatz, Abverkaufsquote, Marge, Kalkulation und Budget.
  • Du bringst technisches Produktverständnis mit und kannst sicher mit Maßtabellen, Skizzen, Produktdetails und Qualitätsanforderungen umgehen.
  • Du kennst regulatorische Anforderungen im Textilbereich oder hast die Bereitschaft, dich schnell und strukturiert einzuarbeiten.
  • Du arbeitest analytisch, strukturiert und lösungsorientiert – gleichzeitig mit einem hohen Anspruch an Produktqualität und Markenwirkung.
  • Du bist kommunikationsstark und steuerst interne wie externe Schnittstellen souverän.
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das erwartet Dich bei Bergzeit
  • #mehrbergzeit: Hybrides Arbeitsmodell & Flexi-Prinzip für maximale Flexibilität
  • #mehrsport: Yoga, Radl- oder Klettertreffs, JobRad-Leasing & Wellpass-Zuschuss
  • #mehrvorteile: Attraktive Mitarbeiterrabatte im Bergzeit Shop
  • #mehrkreativität: Moderne Arbeitswelt in einer agilen Organisation
  • #mehrgenuss: Frisch gekochtes Essen aus unserer zertifizierten Bio-Kantine
  • #mehrperspektiven: Buddy-Programm zum Start & individuelle Weiterbildung
  • #mehrerholung: 30 Urlaubstage + bis zu 4 Wochen unbezahlter Urlaub alle 2 Jahre
  • #mehrworkation: Bis zu 4 Wochen pro Jahr innerhalb der EU arbeiten
  • #mehrvorsorge: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
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