Produktmanager (m/w/d) Sicherheitstechnik

Area Control

Berlin

On-site

EUR 55,000 - 70,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Übertarifliche Bezahlung
Unbefristeter Arbeitsvertrag
500 € Wechselprämie bei Arbeitgeberwechsel
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Job summary

Ein Unternehmen für Sicherheitstechnologien in Berlin sucht einen Produktmanager (m/w/d) im Bereich Sicherheitstechnik. Der erfolgreiche Kandidat wird für die Neu- und Weiterentwicklung sicherheitstechnischer Lösungen sowie das Management des Produktportfolios verantwortlich sein. Das Unternehmen bietet eine unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche weitere Vorteile. Bewerben Sie sich ohne Anschreiben direkt online und profitieren Sie von einer Vielzahl an betrieblichen Leistungen wie Kinderbetreuung und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifications

  • Erfahrung in der Produktentwicklung im Bereich Sicherheitstechnik.
  • Klar formulierte User Stories aus Produktanforderungen ableiten.
  • Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.

Responsibilities

  • Neu- und Weiterentwicklung von sicherheitstechnischen Lösungen.
  • Management eines Produktinformationssystems.
  • Marktwettbewerb ermitteln und beurteilen.

Skills

Technisches Verständnis
Marktanalysen
Prozess-Optimierung
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Englischkenntnisse
Organisationskompetenzen

Job description

Produktmanager (m/w/d) Sicherheitstechnik

Regattastraße

Stellenbeschreibung

  • Neu- und Weiterentwicklung von Sicherheitstechnischen Lösungen und Produkten ergänzen
  • Aufstellung und Management eines Produktinformationssystems zu unterschiedlichen Produktdaten
  • Gewährleistung der Funktionsfähigkeit des digitalen Produktportfolios
  • Erfassung, Priorisierung und Verfeinerung von Produktanforderungen und die Umwandlung dieser in detaillierte User Stories
  • Ausbau und Pflege der Inhalte des aktuellen Webauftritts
  • Überwachung und Management aller Schritte des ProduktlebenszyklusDefinition einer Produktvision und -strategie auf Grundlage eines Projektplans
  • Ermittlung der Kundenbedürfnisse durch Marktanalysen und Recherchen
  • Entwicklung einer Preisstrategie, um Umsatzziele zu erreichen
  • Planung und Umsetzung von Marketingaktivitäten
  • Ermittlung und Beurteilung des Marktwettbewerbs
  • Messung des Produkterfolgs und Durchführung von Maßnahmen zur Optimierung
  • Definition von kurz- und langfristigen Verkaufsprognosen und -zielen
  • Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Technik, Finanzen, Sales und Marketing
  • Kenntnisse im Anforderungs- und Prozessmanagement
  • Gute Kenntnisse über Prozess-Optimierung und Automatisierung
  • Organisationskompetenzen und unternehmerisches Denken
  • Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Teamorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Gute Englischkenntnisse

Wir benötigen kein Anschreiben: Einfach mit wenigen Klicks bewerben.

Unser Angebot

  • Übertarifliche Bezahlung
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 500 € Wechselprämie bei Arbeitgeberwechsel*
  • Anstellung in Voll- und Teilzeit möglich
  • Finanzielle Vorteile durch Corporate Benefits
  • Flexible Arbeitszeiten nach Absprache möglich
  • eine moderne Ausstattung des Arbeitsplatzes und mobil-Office Möglichkeiten
  • Monatlich steuerfreie Sachbezüge
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kinderbetreuungskostenzuschuss
  • Ein abwechslungsreiches Arbeitsspektrum
  • Eigenverantwortung und Entscheidungsfreiheit bei der Erfüllung deiner Aufgaben
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Freundschaftliches Arbeitsklima in einem dynamischen Team
  • Einstellung ab sofort

*Die Auszahlung der Prämie ist mit der Beendigung der Probezeit verbunden.

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