Produktmanager Konten & Sparen (m/w/d)

Deutsche Apotheker- und Ärztebank - apoBank; Düsseldorf; On-site; EUR 70,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

13,5 Gehälter + Erfolgsbeteiligung

Betriebliche Altersvorsorge

Vermögenswirksame Leistungen

Flexible Arbeitszeiten & mobiles-Arbe

30 Tage Urlaub

Job summary

Die apoBank in Düsseldorf sucht eine/n erfahrene/n Produktmanager/in für Girokonto- und Passivprodukte. Sie verantworten den Produktlebenszyklus, analysieren Markt- und Kundentrends und entwickeln kundenorientierte, wirtschaftlich erfolgreiche Lösungen.

Sie steuern die Weiterentwicklung der Girokonto- und Passivprodukte von der Konzeption bis zur Umsetzung unter regulatorischen Vorgaben, definieren Anforderungen und leiten Projekte oder Teilprojekte.

Qualifications

• Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Bankausbildung mit Weiterbildungsabschluss (Bankfachwirt/Bankbetriebswirt).
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bankenumfeld, idealerweise im Produktmanagement, Vertrieb oder Einlagengeschäft.
• Erfahrung in Konzeption, Umsetzung komplexer Aufgaben und Leitung von Projekten.

Responsibilities

• Verantwortung für Girokonto- und Passivprodukte über den gesamten Produktlebenszyklus.
• Analysieren Markt-, Kunden- und Branchentrends; Ableitung von Produkt- und Prozessinnovationen.
• Steuerung der Weiterentwicklung der Girokonto- und Passivprodukte inkl. Anforderungen und Umsetzung.
• Projekte im Girokonto-/Passivbereich führen oder leiten.

Skills

Produktmanagement

Vertrieb

Einlagengeschäft

Stakeholder-Kommunikation

Education

Wirtschaftswissenschaftliches Studium

Bankausbildung + Weiterbildung

Job description

Unternehmen: Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG - apoBank
Arbeitsort: Düsseldorf

Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter.

Dein Traumjob Im Detail

• Du verantwortest unser Girokonto- und Passivgeschäft (Tagesgeld, Festgeld und weitere Sparprodukte) über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg und entwickelst kundenorientierte sowie wirtschaftlich erfolgreiche Produkte.
• Du analysierst Markt-, Kunden- und Branchentrends, leitest daraus Produkt- und Prozessinnovationen ab und setzt Impulse für die Weiterentwicklung unseres Produktangebots.
• Du steuerst die Weiterentwicklung unserer Girokonto- und Passivprodukte von der fachlichen Konzeption über die Definition der Anforderungen bis hin zur technischen Umsetzung unter Berücksichtigung regulatorischer Vorgaben.
• Du übernimmst die Verantwortung für die zugehörigen Geschäftsprozesse sowie die Weiterentwicklung und Umsetzung von Preis- und Konditionsmodellen und sorgst für deren kontinuierliche Optimierung.
• Du arbeitest in Projekten rund um Girokonto- und Passivprodukte mit oder übernimmst die Leitung von (Teil-)Projekten.

Begeistere uns!

• Du hast ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine abgeschlossene Bankausbildung mit einer Weiterbildung zum Bankfachwirt (m/w/d) oder Bankbetriebswirt (m/w/d).
• Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Bankenumfeld, idealerweise im Produktmanagement, Vertrieb oder Einlagengeschäft, und bringst idealerweise Kenntnisse im Management von Girokonto-, Einlagen- oder Sparprodukten mit.
• Du hast Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung anspruchsvoller Aufgabenstellungen sowie in der Mitarbeit oder Leitung von Projekten.
• Du zeichnest dich durch analytisches Denkvermögen, ein ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis sowie eine hohe Affinität für digitale Trends und Innovationen aus.
• Du kommunizierst sicher mit unterschiedlichen Stakeholdern, arbeitest team- und lösungsorientiert und überzeugst durch Eigeninitiative sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein.

Deine Benefits bei der apoBank

Vergütung & Zusatzleistungen

• Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende
• Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung

Arbeitszeiten & Urlaub

• Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation
• 30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt

Sport- & Gesundheitsangebote

• Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen
• Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen
• Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit
• Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen

Vereinbarkeit von Beruf & Familie

• Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen
• Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit
• Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen

Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre

• Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe
• Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze
• Firmenkantine & Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte
• Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen

Rabatte & Angebote

• Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten
• Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops
• Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung

Mobilität

• JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern
• Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken
• Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen
• Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende

*Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt.