Produktmanager:in

Stadler Rail AG; Braunschweig; On-site; EUR 75,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

Moderne Arbeitsumgebung

Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Leistungsgerechte Vergütung und Sozial

Mitarbeiterrabatte

Job summary

Stadler Rail AG in Braunschweig sucht eine erfahrene Produktmanagerin bzw. einen Produktmanager für Leittechnik- und Bedienplatzsysteme.

Sie steuern den gesamten Produktlebenszyklus von der Idee bis zur Markteinführung und entwickeln Roadmaps basierend auf Marktanforderungen und Technologietrends. Sie erheben und priorisieren Kunden- und Stakeholderanforderungen, übersetzen sie in technische Spezifikationen und koordinieren Entwicklung, Vertrieb, Zulassung und Service.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
• Ausgeprägte Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Bereich Leittechnik, HMI-Systeme oder sicherheitskritische Systeme
• Branchenkenntnisse in der Eisenbahnindustrie von Vorteil
• Kenntnisse relevanter Normen und Standards (z. B. CENELEC-Normen EN 50126 / 50128 / 50129) wünschenswert
• Verständnis für Systemarchitekturen, Software-/Hardwareintegration und Schnittstellen
• Starke Kommunikation und sicheres Auftreten gegenüber Stakeholdern
• Unternehmerisches Denken sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Responsibilities

• Verantworten der Produktentwicklung über den gesamten Lebenszyklus von Leittechnik- und Bedienplatzsystemen – von der Idee über die Markteinführung bis hin zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
• Definieren und Umsetzen der Produktstrategie sowie Entwickeln von Roadmaps unter Berücksichtigung von Marktanforderungen, Technologietrends und regulatorischen Rahmenbedingungen
• Erheben, Analysieren und Priorisieren von Kunden- und Stakeholderanforderungen sowie Übersetzen dieser in technische Spezifikationen
• Koordinieren und Steuern der Schnittstellen zwischen Entwicklung, Vertrieb, Projektmanagement, Zulassung und Service als zentrale Instanz
• Analysieren und Bewerten von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen im Bereich Eisenbahnleit- und -sicherungstechnik sowie Ableiten von Innovations- und Differenzierungspotenzialen
• Begleiten und Unterstützen von Entwicklungsprojekten, einschließlich Priorisieren von Features sowie Abnehmen und Sicherstellen der Ergebnisqualität
• Verantworten und Überwachen der wirtschaftlichen Performance der Produkte, einschließlich Steuern von Business Cases, Kosten, Margen und Profitabilität

Skills

Produktmanagement

Leittechnik

HMI-Systeme

Sicherheitskritische Systeme

Systemarchitekturen

Schnittstellen

Stakeholder-Kommunikation

Unternehmerisches Denken

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Education

Elektrotechnik / Automatisierungstechnik / Informatik / Wirtschaftsingenieurwesen

Job description

Jeden von uns bei Stadler treibt eines an: Dass Menschen weltweit mobil sein können – in den besten Schienenfahrzeugen der Welt. Dafür sorgen wir mit unserem umfassenden Signaltechnik-Portfolio für einen effizienten, digitalen und nachhaltigen Bahnbetrieb. Unsere Stellwerks-, Signal- und Automatisierungstechnik sorgt für präzise Steuerung und maximale Sicherheit im Bahnverkehr und zeichnet sich durch Zuverlässigkeit, Effizienz und höchste Sicherheitsstandards aus. Um unsere globale Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben, suchen wir nach engagierten Menschen wie Ihnen. Sie zeigen Leistungsbereitschaft und sind interessiert daran, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln? Sie bringen Leidenschaft für Ihre Tätigkeit mit? Klingt das nach Ihnen? Dann packen Sie mit uns an! Wir suchen

AUFGABENBEREICH

• Verantworten der Produktentwicklung über den gesamten Lebenszyklus von Leittechnik- und Bedienplatzsystemen – von der Idee über die Markteinführung bis hin zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
• Definieren und Umsetzen der Produktstrategie sowie Entwickeln von Roadmaps unter Berücksichtigung von Marktanforderungen, Technologietrends und regulatorischen Rahmenbedingungen
• Erheben, Analysieren und Priorisieren von Kunden- und Stakeholderanforderungen sowie Übersetzen dieser in technische Spezifikationen
• Koordinieren und Steuern der Schnittstellen zwischen Entwicklung, Vertrieb, Projektmanagement, Zulassung und Service als zentrale Instanz
• Analysieren und Bewerten von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen im Bereich Eisenbahnleit- und -sicherungstechnik sowie Ableiten von Innovations- und Differenzierungspotenzialen
• Begleiten und Unterstützen von Entwicklungsprojekten, einschließlich Priorisieren von Features sowie Abnehmen und Sicherstellen der Ergebnisqualität
• Verantworten und Überwachen der wirtschaftlichen Performance der Produkte, einschließlich Steuern von Business Cases, Kosten, Margen und Profitabilität

BERUFLICHE ERFAHRUNGEN

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
• Ausgeprägte Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Bereich Leittechnik, HMI-Systeme oder sicherheitskritische Systeme
• Branchenkenntnisse in der Eisenbahnindustrie von Vorteil
• Erfahrung in der Entwicklung und Vermarktung erklärungsbedürftiger technischer Produkte
• Kenntnisse relevanter Normen und Standards (z. B. CENELEC-Normen wie EN 50126 / 50128 / 50129) sind wünschenswert
• Verständnis für Systemarchitekturen, Software-/Hardwareintegration und Schnittstellen
• Fähigkeit, Anforderungen in marktfähige Strategien zu überführen
• Starke Kommunikation und sicheres Auftreten gegenüber Stakeholdern
• Unternehmerisches Denken sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

BENEFITS

• Flexible Arbeitszeiten
• Moderne Arbeitsumgebung
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Leistungsgerechte Vergütung und Sozialleistungen
• Wahlmöglickeit beim Sachbezugswert zwischen der EDENRED "Ticket-Plus-Karte" und Hansefit
• Bezuschusstes Mitarbeiterrestaurant
• Bike-Leasing
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Unterstützung von Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mitarbeitenderabatte

Gina Saewert
Leiterin Human Resources
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