Produktleitung (m/w/d) für Waldinformation, Umweltbildung und Walderleben am Forstamt Daun

Zentralstelle der Forstverwaltung Neustadt; Daun; In loco; EUR 48.000 - 65.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Krisensicherer Arbeitsplatz

Sozialleistungen des öffentlichen D

Flexible Arbeitszeiten

Descrizione del lavoro

Die Zentralstelle der Forstverwaltung Neustadt sucht eine Produktleitung (m/w/d) für Waldinformation, Umweltbildung und Walderleben am Forstamt Daun. Die Stelle ist unbefristet und Vollzeit; außerdem sind Hillesheim und Adenau zu betreuen.

Sie arbeiten an der Kommunikation, Bildung im Wald und der Entwicklung der Erholungsfunktion der Wälder, kooperieren mit Forstrevieren und Partnerorganisationen und tragen zur Umsetzung landesweiter Konzepte bei.

Competenze

• Befähigung für das 3. Einstiegsamt der forstlichen Laufbahn.
• Bachelor oder FH im Bereich Kultur-, Kommunikations- oder Sozialwissenschaften, Journalismus, Geographie, Biologie, Umweltwissenschaften.
• Erste Berufserfahrung oder geeignete Zusatzqualifikationen.
• Zertifikat Waldpädagogik oder Bereitschaft, dieses zu erwerben.
• Interesse an Region und Vernetzung.
• Teamorientierung in Zusammenarbeit mit anderen Produktleitungen und Partnerforstämtern.
• Entschlussfreude, Kreativität, Eigeninitiative und Innovationsbereitschaft; soziale Kompetenz.
• Erfahrung in projektbezogener Arbeitsweise.
• Freude an Kommunikation, Kooperation und strategischer Entwicklung.
• Sicheres Auftreten und gute Ausdrucksweise.
• Natur- und forstwissenschaftliche Grundkenntnisse.
• Organisations talent; flexibel; Bereitschaft zu Mehrarbeit.
• Gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift.

Mansioni

• Verantworten Sie im Bereich Presse- und Öffentlichkeitsarbeit die zielgruppengerechte Kommunikation.
• Arbeiten Sie sich in Umweltbildung (Bildung für nachhaltige Entwicklung) ein und arbeiten koordinierend mit Waldpädagoginnen/-pädagogen.
• Organisieren Sie jährlich die Waldjugendspiele.
• Initiieren Sie Bildungsarbeit an Schulen und führen bildungsbezogene Veranstaltungen durch.
• Vernetzen Sie sich mit Landesforsten, externen Akteuren und Partnerorganisationen.
• Mit Kooperationspartnern, Waldbesitzenden und Forstleuten Erholung im Wald vermitteln.

Conoscenze

3. Einstiegsamt

Kultur-/Kommunikationswissenschaften

Waldpädagogik Zertifikat

Netzwerken regional

Teamorientierung

Kreativität

Projektarbeit

Kommunikation

Organisationstalent

Deutsch (Wort/Schrift)

Formazione

Bachelor oder FH in Kultur-/Kommunikations-/Sozialwissenschaften

Zertifikat Waldpädagogik

Descrizione del lavoro

Wald. Werte. Willkommen.

Rheinland-Pfalz ist das waldreichste Bundesland in Deutschland. Landesforsten Rheinland-Pfalz obliegt die hoheitliche Aufsicht über die Wälder. Wir bewirtschaften in unserem Landesbetrieb mit 44 Forstämtern rund 213.000 ha landeseigene Wälder. Für ca. 628.000 ha Gemeinde- und Privatwald übernehmen wir Aufgaben der Beratung und Dienstleistung.

Neben den Forstämtern betreiben wir u.a. eine eigene Forschungseinrichtung, die Forschungsanstalt für Waldökologie und Forstwirtschaft (FAWF), ein eigenes Bildungszentrum für die Aus- und Weiterbildung, das Waldbildungszentrum in Hachenburg (WBZ) sowie ein Kompetenzzentrum Waldtechnik Landesforsten (KWL) und verschiedene Einrichtungen der Umweltbildung und Öffentlichkeitsarbeit (z.B. Walderlebniszentrum Soonwald).

Der Wald liefert uns den umweltfreundlichen Rohstoff Holz, schützt unsere natürlichen Lebensgrundlagen und ist ein wichtiger Ort der Erholung. Damit jetzt und in Zukunft alle Menschen von den Leistungen unserer Wälder profitieren, brauchen wir qualifiziertes und motiviertes Personal und suchen deshalb SIE!

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die Stelle Produktleitung (m/w/d) für Waldinformation, Umweltbildung und Walderleben am Forstamt Daun unbefristet in Vollzeit zu besetzen.

Zudem sind die Forstamtsregionen Hillesheim und Adenau zu betreuen.

Bei der Produktleitung Waldinformation, Umweltbildung und Walderleben (PL WUW) handelt es sich um eine fachlich spezialisierte Funktion, mit deren Hilfe die Arbeit der territorial verantwortlichen Forstrevier- und Forstamtsleitungen in der Waldkommunikation des Landesbetriebs, in der waldpädagogischen Bildungsarbeit oder der Entwicklung der Erholungsfunktion der Wälder unterstützt wird. Typischerweise sind dort auch revier- oder forstamtsübergreifende Projekte angesiedelt. An landesweiten Konzeptionen, Kampagnen und Projekten der Zentralstelle der Forstverwaltung (KOMMA) wirkt die Produktleitung fallweise mit.

Unsere Anforderungen

Sie …

• verfügen über die Befähigung für das 3. Einstiegsamt der forstlichen Laufbahn
• verfügen alternativ über ein Studium (Bachelor oder FH) im Bereich Kultur-, Kommunikations- oder Sozialwissenschaften, Journalismus, Geographie, Biologie, Umweltwissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtungen
• verfügen über erste Berufserfahrungen oder geeignete Zusatzqualifikationen
• verfügen über ein abgeschlossenes Zertifikat Waldpädagogik oder sind bereit, dieses in Ihrer Dienstzeit zeitnah zu erwerben
• interessieren sich für die Menschen in der Region und lieben es, sich zu vernetzen
• sind teamorientiert in der Zusammenarbeit mit anderen Produktleitungen, den Forstrevieren, Partnerforstämtern und Partnerorganisationen
• verfügen über Entschlussfreudigkeit, Kreativität, Eigeninitiative und Innovationsbereitschaft und besitzen ausgeprägte soziale Kompetenz im Umgang mit Menschen innerhalb und außerhalb von Landesforsten.
• verfügen über Erfahrung in Bezug auf projektbezogene Arbeitsweisen
• haben Freude an Kommunikation, Kooperation und strategischer Entwicklungsarbeit
• besitzen ein sicheres Auftreten und sehr gute schriftliche wie mündliche Ausdrucksweise
• verfügen über natur- und forstwissenschaftliche Grundkenntnisse
• sind ein überdurchschnittliches Organisationstalent, flexibel und bereit auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten Dienst zu tun
• beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift

Ihre Aufgaben

Das sind Ihre künftigen Aufgaben:

• Im Bereich „Presse- und Öffentlichkeitsarbeit“ verantworten Sie in Abstimmung mit der Forstamtsleitung eine kontinuierliche, vorausschauende, profil- und zielgruppengerechte Kommunikation, v.a. für die regionale Öffentlichkeit und die Kommunen.
• Sie arbeiten sich sukzessive in den Aufgabenbereich „Umweltbildung“ (Bildung für nachhaltige Entwicklung BNE) ein und sind in koordinierender Funktion mit Waldpädagoginnen und -pädagogen tätig.
• Sie organisieren einmal jährlich die Waldjugendspiele.
• Sie initiieren eigenverantwortlich die Bildungsarbeit an Schulen und führen themenbezogene Bildungsveranstaltungen durch.
• Sie wirken an themenbezogenen Veranstaltungen und Projekten mit und moderieren Prozesse rund um die Nutzung des Waldes als Erholungsraum in Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern, Waldbesitzenden und Forstleuten.
• Sie vernetzen sich innerhalb von Landesforsten und der Landesverwaltung sowie extern mit relevanten Vertretungen der Nutzergruppen (Verbände, Vereine und übrige Organisationen) sowie weiteren Akteursgruppen, wie z. B. der Kommunalpolitik, des Naturschutzes, des Waldbesitzes oder des Tourismus.

Wir...

• bieten eine herausfordernde und gestaltbare Aufgabe in einem hochaktuellen Themenfeld
• legen Wert auf Ihre Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• schreiben Familienfreundlichkeit groß
• bieten einen krisensicheren Arbeitsplatz sowie Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
• bieten Kommunikation auf kurzen Wegen und stets eine offene Tür für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeit
• bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in der Entgeltgruppe 9b (Erfahrungsstufe je nach persönlichen Voraussetzungen) auf der Grundlage des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
• Eine Übernahme ins Beamtenverhältnis ist möglich, soweit die laufbahnrechtliche Voraussetzung für die Einstellung in das 3. EA der forstlichen Laufbahn vorliegt. Aus stellenplantechnischen Gründen ist für Beamtinnen und Beamte ein Dienstherrenwechsel mit Versetzung zu Landesforsten höchstens bis zur Besoldungsgruppe A 11 möglich.

Tätigkeit

• Wir bieten eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit.
• Familienfreundlichkeit - das bescheinigt auch das Zertifikat „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ – und bieten deshalb u. a. flexible Arbeitszeiten.
• Mögliche Teilzeit - Die ausschlußige Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet, jedoch muss sichergestellt werden, dass die Stelle im vollen Umfang besetzt wird.
• Gleichstellung - Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz verschiedenen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Im Rahmen der Regelungen des Landesgleichstellungsgesetzes sind wir bei unterrepräsentierten Stellen besonders an der Bewerbung von Frauen interessiert. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 Landesgleichstellungsgesetz berücksichtigt.
• Weiter-/Fortbildung - Durch eine Vielzahl an Weiter- und Fortbildungsangeboten bietet sich Ihnen die Möglichkeit des lebenslangen Lernens.
• Mitarbeit in einem kompetenten und kollegialen Team - Fachlicher Austausch und gute Zusammenarbeit unter Kolleginnen und Kollegen sprechen für unser gutes Betriebsklima.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung ausschließlich online bis zum 29.11.2026.

Eine Übernahme ins Beamtenverhältnis ist möglich, soweit die laufbahnrechtliche Voraussetzung für die Einstellung in das 3 EA der forstlichen Laufbahn vorliegen. Ausstellenplantechnischen Gründen ist für Beamtinnen und Beamte ein Dienstherrenwechsel mit Versetzung zu Landesforsten höchstens bis zur Besoldungsgruppe A 11 möglich.

Rückfragen zu Einzelheiten der Tätigkeit und organisatorischen Rahmenbedingungen beantwortet Ihnen gerne Herr Matthias Urmes, Leiter des Forstamt Daun, Telefon [phone], E-Mail: [e-mail]

Für arbeits- und dienstrechtliche Einzelheiten und bei Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren wenden Sie sich bitte an Herrn Thomas Karl, E-Mail: [e-mail] bzw. 06321-6799 231.

Für weitere Informationen besuchen Sie unsere Website unter www.wald.rlp.de sowie auf www.karriere.wald.rlp.de.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online