Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Lebensmittelbranche

Tempton Group GmbH

Dülmen

On-site

EUR 23,000 - 29,000

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Benefits offered by this job

Unbefristete Anstellung
GVP-Tarifvertrag
Überstundenzuschläge
Nachtschicht Zuschläge
Urlaub bis 30 Tage
Sozialleistungen inkl. Weihnachtsgeld
Betriebliche Altersvorsorge Zuschüsse
Arbeitsmedizinische Vorsorge

Job summary

Tempton Group GmbH sucht ab sofort motivierte Produktionsmitarbeiter in der Lebensmittelbranche. Sie arbeiten eigenständig an Maschinen, bedienen Absackanlagen und führen Qualitätschecks durch.

Sie bringen Zuverlässigkeit, Teamgeist und Flexibilität mit. Quereinsteiger sind willkommen. Wir bieten eine unbefristete Anstellung, tarifliche Bezahlung und Zuschläge sowie Sozialleistungen inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Bis zu 30 Tage Urlaub – Entwicklungsmöglichkeiten vorhanden.

Qualifications

  • Selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität.
  • Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit.
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit.
  • Quereinsteiger willkommen.

Responsibilities

  • Bedienung von Maschinen und Produktionsanlagen.
  • Bedienung der Absackanlage.
  • Durchführung von Qualitätschecks.

Skills

selbstständige Arbeitsweise
Team- und Kommunikationsfähigkeit
Pünktlichkeit
Zuverlässigkeit
Quereinsteiger willkommen

Job description

Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Lebensmittelbranche

Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Lebensmittelbranche

Wenn Sie gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Aufgaben

Ihre täglichen Aufgaben:

  • Unterstützung bei der Bedienung von Maschinen und Produktionsanlagen
  • Bedienung der Absackanlage
  • Durchführung von Qualitätschecks
Profil
  • selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität
  • Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Quereinsteiger sind herzlich Willkommen
Wir bieten

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung mindestens nach GVP-Tarifvertrag
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
  • kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung und Werkzeugen
  • Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
  • Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
  • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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