Produktionsmitarbeiter (gn)

MANPOWER GmbH & Co. KG; Meerane; On-site; EUR 21,000 - 34,000; Full time

Benefits offered by this job

Starterprämie 200EUR+

Mitarbeiterrabatte

Job summary

MANPOWER GmbH & Co. KG vermittelt Sie an einen weltbekannten Automobilhersteller zur Endmontage am Standort Meerane.

Sie montieren Bauteile, führen Qualitätskontrollen durch und arbeiten in Früh-, Spät- oder Nacht-Schichten (06:00–14:00, 14:00–22:00, 22:00–06:00). Deutschkenntnisse A1 sind Voraussetzung; erster Produktionserfahrung ist von Vorteil. Start ab sofort möglich – attraktiver Stundenlohn ab 14,60 EUR plus Starterprämie.

Qualifications

• Erste Produktionserfahrung von Vorteil
• Deutschkenntnisse A1 erforderlich
• Bereitschaft zur Früh-/Spät-/Nacht-Schicht (06:00–14:00 / 14:00–22:00 / 22:00–06:00)

Responsibilities

• Montage von Bauteilen
• Qualitätskontrollen durchführen

Skills

Schichtbereitschaft

Zuverlässigkeit

Deutschkenntnisse A1

Job description

Du suchst einen neuen Job? Du bist es leid daheim zu sitzen oder ödet dich dein aktueller Job an? Kein Problem, wir haben einen Ausweg für dich und helfen dir, bei einem der weltweit bekanntesten Automobilhersteller, Fuß zu fassen.

Starte schon morgen bei unserem Kunden in der Endmontage am Standort Meerane.

Unser Angebot an dich:

• Attraktiver Stundenlohn ab 14,60EUR+
• Sauberer Arbeitsplatz + Start ab sofort möglich
• Mitarbeiterrabatte+ Starterprämie 200EUR+
• Gute Übernahmechancen

Das sind deine Aufgaben:

• Montage von Bauteilen
• Qualitätskontrolle

Das bringst du mit:

• Wenn du erste Produktionserfahrung mitbringst ist das nur von Vorteil für dich
• Deutschkenntnisse / A1 werden vorausgesetzt, um einen reibungslosen Arbeitsablauf zu gewährleisten
• Schichtbereitschaft für Frühschicht, Spätschicht und Nachtschicht (06:00 - 14:00 - 22:00 Uhr)
• Gewissenhafte und Zuverlässige Arbeitsweise um eine geringe Fehlerquote zu gewährleisten

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.